UNIVERSITATEA POLITEHNICA din BUCUREŞTI FACULTATEA DE ANTREPRENORIAT, INGINERIA ŞI MANAGEMENTUL AFACERILOR PROGRAM MANAGERIAL CANDIDATURĂ PE
|
|
- Olga Toma
- 4 ani în urmă
- Vzualizari:
Transcriere
1 UNIVERSITATEA POLITEHNICA din BUCUREŞTI FACULTATEA DE ANTREPRENORIAT, INGINERIA ŞI MANAGEMENTUL AFACERILOR PROGRAM MANAGERIAL CANDIDATURĂ PENTRU FUNCŢIA DE DECAN al Facultăţii de Antreprenoriat, Ingineria şi Managementul Afacerilor Şl. dr. ing. SIMION PETRONELA CRISTINA BUCUREŞTI 2016
2 I. Context Facultatea de Antreprenoriat, Ingineria şi Managementul Afacerilor (FAIMA) se adresează tinerilor interesaţi să-și construiască o carieră în mediul afacerilor (în domeniul industrial și în alte domenii), precum și celor ce doresc să-și dezvolte propriul business. Cadrele didactice, specialişti recunoscuţi pe plan național și internațional, realizează transferul de cunoștințe într-o manieră interactivă, permanent conectată la practică, asigurând toate condițiile necesare pentru stimularea gândirii, a experienței și a aptitudinilor proprii. MISIUNE Din perspectiva strategică, FAIMA îşi propune să devină un pol de excelență în educație și cercetare prin crearea și dezvoltarea de resurse umane capabile să satisfacă cerințele complexe ale comunității academice și mediului de afaceri. În acest sens, un obiectiv de referință asumat de FAIMA este de a participa activ la dezvoltarea spațiului economic și cultural european prin întărirea legăturilor cu alte facultăţi din cadrul Universităţii Politehnica din București, precum și cu universităţi internaționale de prestigiu. Acest deziderat, generat în principal de implementarea procesului de la Bologna, va fi atins prin evaluarea, revizuirea și perfecționarea criteriilor și indicatorilor de performanță, şi prin obținerea unor niveluri de calitate racordate la cerințele companiilor din mediul de afaceri. Al doilea obiectiv de referința asumat de FAIMA se referă la activitatea de cercetare științifică. Realizarea acestui obiectiv este posibilă prin participarea colectivelor de cercetare din facultate la toate competițiile de acordare a contractelor, granturilor de cercetare finanțate de la bugetul de stat sau din fonduri europene. VIZIUNE Facultatea de Antreprenoriat, Ingineria şi Managementul Afacerilor are ca viziune devenirea treptată a unui centru de referință pentru sistemul de educație superioară, prin oferta variată și calitatea ridicată a programelor universitare și postuniversitare, prin excelența în cercetarea științifică, consultanța pentru mediul economic-social, și obținerea unei competitivități ridicate pe plan european şi mondial pentru toate programele de studii universitare şi postdoctorale pe care le oferă
3 Obiectivul general al programului managerial pentru : Dezvoltarea Facultății de Antreprenoriat, Ingineria şi Managementul Afacerilor prin creşterea calităţii activităţilor didactice şi de cercetare, dezvoltarea capitalului uman şi a bazei materiale, perfecţionarea continuă a programelor de studii la nivel de licenţă, masterat şi doctorat pentru a furniza competenţele necesare absolvenţilor, astfel încât aceştia să poată dezvolta cariere de succes într-o piaţă educaţională deosebit de dinamică şi competitivă. Asigurarea unui climat de muncă eficient care să susţină eforturile membrilor departamentului de a obţine performanţe în domeniul didactic şi cel de cercetare încurajând iniţiativa personală şi competiţia. De asemenea, se va acţiona pentru creşterea vizibilităţii facultății în plan naţional şi internaţional. II. Managementul activităților academice Un obiectiv strategic al managementului activităților academice pentru perioada îl constituie menținerea și dezvoltarea ofertei educaționale pe ciclurile de licență, masterat și doctorat, astfel încât acestea să devină atractive și competitive, nu doar la nivel regional și național, ci și în context european. Dintre acțiunile asumate în această direcție, menționăm: înnoirea permanentă a conținutului disciplinelor din curriculum; dezvoltarea cursurilor într-o manieră care să răspundă cerințelor pieței și exigențelor locurilor de muncă; dezvoltarea aplicațiilor cu corespondent în mediile de producție, economicofinanciare, administrative; sporirea flexibilității în ceea ce priveşte mobilitatea orizontală a studenților; creşterea ponderii activităților de pregătire individuală a studenților. Facultatea urmăreşte, de asemenea, obţinerea unui avantaj competitiv durabil pe piaţa educațională. Dezvoltarea resursei umane este un factor critic pentru realizarea avantajului competitiv durabil. În acest sens, facultatea se bazează pe următorul sistem de valori: Excelenţă dorim să maximizăm satisfacţia beneficiarilor serviciilor noastre furnizate prin activităţi didactice şi de cercetare ştiinţifică şi inovare - 3 -
4 Integritate activităţile didactice şi de cercetare se vor desfăşura într-un mediu de lucru bazat pe onestitate, încredere, respect, deschidere, etică şi corectitudine Colaborare/ cooperare vom susţine şi încuraja cooperarea dintre membrii facultăţii prin stimularea muncii în echipă, colaborarea dintre departamente, în vederea asigurării unui nivel ridicat de expertiză, angajament, competenţă şi satisfacţie Coeziune vom identifica soluţii pentru a creşte atractivitatea facultăţii pentru membrii săi prin transparenţă decizională, coerenţă, dezvoltarea spiritului de echipă, creativitate şi flexibilitate. În perioada , Facultatea de Antreprenoriat, Ingineria şi Managementul Afacerilor trebuie să continue procesul de consolidare instituțională prin: dezvoltarea capitalului uman şi asigurarea resursei umane necesară desfășurării în condiţii normale a procesului didactic; creşterea calităţii activităţilor didactice de cercetare; furnizarea de servicii de consultanţă pentru organizaţii din mediul de afaceri; dezvoltarea bazei materiale; realizarea unui mediu de lucru creativ şi inovativ prin îmbunătăţirea capacităţii de pregătire şi specializare în management a studenţilor şi masteranzilor în forme diversificate şi flexibile. III. Managementul activităţii de cercetare științifică Pentru îmbunătățirea calității activității de cercetare științifică și creșterea vizibilității, sunt vizate direcțiile de acțiune prezentate în continuare: Asigurarea unui suport real şi consistent pentru dezvoltarea Centrului de Cercetări Avansate în Management, prin implicarea membrilor facultății în activităţile de implementare a proiectelor; Continuarea demersurilor necesare pentru indexarea ȋn baze de date de prestigiu a revistei de specialitate; Organizarea cu periodicitate a conferinţei ICMIE (The International Conference of Management and Industrial Engineering); - 4 -
5 Dezvoltarea unui parteneriat solid cu Şcoala Doctorală pentru a furniza suportul necesar creşterii prestigiului ştiinţific şi integrarea rezultatelor sale în programele educaţionale ale facultății; Continuarea tradiţiei organizării de manifestări ştiinţifice de referinţă prin invitarea personalităţilor din mediul de afaceri pentru a realiza un transfer eficient de cunoştinţe şi bune practici dintre mediul academic şi cel de afaceri; Încurajarea participării membrilor facultății la programele de burse doctorale, postdoctorale şi de mobilităţi (de exemplu, ERASMUS); Încurajarea şi furnizarea unui suport adecvat pentru membrii facultății pentru a elabora şi publica articole în jurnale ştiinţifice de prestigiu indexate ISI sau BDI; Dezvoltarea de parteneriate strategice cu companii din mediul de afaceri pentru o mai bună adaptare a serviciilor educaţionale la cerinţele de formare ale acestora şi crearea unei platforme pentru stimularea activităţii de cercetare ştiinţifică; Stimularea formării de parteneriate naţionale sau internaţionale cu universităţi, facultăţi şi cercetători de prestigiu din domeniul nostru de interes pentru a genera oportunităţi de colaborare în cadrul proiectelor de cercetare; Facilitarea participării studenților din ciclul de studii de licență și master la proiecte de cercetare aplicativă, internship-uri și misiuni de consultanță acordată firmelor. IV. Managementul resurselor umane Acțiuni care vor viza resursa umană angajată în FAIMA: Asigurarea condiţiilor pentru dezvoltarea carierei cadrelor didactice prin promovarea acestora în funcţie de rezultatele profesionale obţinute şi de experienţa dobândită, în conformitate cu criteriile de promovare stabilite de UPB şi MEC; Stimularea procesului de atragere şi menţinere a cadrelor didactice tinere cu o pregătire profesională deosebită; Asigurarea unui climat destins de lucru, prin promovarea libertății academice, a onestității, integrității și a respectului reciproc; Dezvoltarea sistemului de mentorat pentru asistarea cadrelor didactice tinere în procesul de integrare a acestora în activitățile facultății; - 5 -
6 Stimularea membrilor facultății de a participa la programele de formare organizate de FAIMA sau prin depunerea de eforturi proprii ca să-şi îmbunătăţească abilităţile, nivelul de cunoştinţe, competenţele sau pentru a dobândi altele noi; Realizarea şi menţinerea unei structuri favorabile pe categorii de vârstă a personalului didactic, cu o pondere ridicată a cadrelor tinere; Îmbunătăţirea competenţelor profesionale ale personalului didactic auxiliar (ajutător) şi integrarea acestuia mai bine în procesele de bază ale facultății. V. Parteneriatul cu studenții Studenții sunt și vor fi centrul preocupărilor Facultății de Antreprenoriat, Ingineria şi Managementul Afacerilor. Ca urmare, se va urmări: Stimularea prezenței active a studenților în cadrul Consiliului facultății şi a implicării acestora în procesul managerial al facultăţii; Antrenarea studenţilor în procesul de actualizare a planurilor de învăţământ şi a programelor analitice; Menţinerea unui dialog permanent cu studenţii şi organizaţiile acestora. Se vor organiza: conferinţe semestriale ale studenţilor constând în adunări generale cu studenţii din facultate precum şi o dezbatere cu studenţii anilor terminali de la programele de licenţă privind perspectivele continuării studiilor la programele de masterat; Asigurarea suportului necesar pentru organizarea de cercuri ştiinţifice studenţeşti; Informarea corespunzătoare a studenţilor folosind toate mijloacele pe care facultatea le deţine, inclusiv prin folosirea mediilor electronice; Implicarea studenţilor în proiectele de cercetare şi în parteneriatele cu mediul economic facilitând astfel contactul direct dintre aceştia şi angajatori; Susţinerea programelor de mobilităţi pentru studenţi; Identificarea de soluţii pentru creşterea satisfacţiei studenţilor cu privire la serviciile educaţionale furnizate de facultate; Facilitatea accesului studenților la realizarea stagiului de practică studențească la parteneri din mediul economico-social; - 6 -
7 Stimularea implicării studenților în organizarea diferitelor activități ale facultății; Identificarea de soluţii pentru menţinerea contactului permanent cu absolvenţii; VI. Procesul de internaţionalizare Implicarea Facultății de Antreprenoriat Ingineria şi Managementul Afacerilor în procesul de internaționalizare va presupune o abordare proactivă în cooperarea interuniversitară și interinstituțională la scară regională, naţională, europeană și internațională prin continuarea cooperărilor existente şi dezvoltarea altora noi, fundamentate pe principiul parteneriatului durabil. De asemenea, se va urmări: Dezvoltarea paginii Web (un conţinut informaţional actualizat și mai bine structurat); Participarea cadrelor didactice la conferinţe şi congrese internaţionale, la evenimente ştiinţifice, culturale şi sociale precum şi publicarea de articole valoroase ȋn reviste de prestigiu; Intensificarea mobilităţilor prin care să fie antrenate cât mai multe cadre didactice şi studenţi; Organizarea de manifestări ştiinţifice; Promovarea rezultatelor ştiinţifice ale facultății prin mijloace mass-media; Stimularea procesului de atragere a unui număr mai mare de cadre didactice de la universităţile şi facultăţile partenere din Europa şi din alte ţări, cât şi a specialiştilor din mediul economico-social pentru a susţine prelegeri la programele de licenţă şi masterat; Recrutarea studenților de pe o piață globală. VII. Calitatea organizației În contextul acceptării competiției pe piața educațională, facultatea trebuie să își adapteze conceptual sistemul de management al calității astfel încât să facă față cerințelor standardelor de calitate. Astfel, se impune: 1. autoevaluarea periodică a programelor de studii de licență, masterat şi doctorat; 2. participarea la schimbul de bune practici şi de guvernanță academică performantă; - 7 -
8 3. promovarea transparenței cu privire la calitatea procesului de învățământ; 4. evaluarea anuală a cadrelor didactice de către studenți, prin autoevaluare şi eval uare colegială; 5. evaluarea anuală a rezultatelor obținute în programele de studii organizate; 6. prezentarea, pe site ul facultății, a informațiilor privind starea instituțională a calității. VIII. Management strategic, financiar şi administrativ Pentru elaborarea programului managerial trebuie realizată o explorare a mediilor intern şi extern ale facultății pentru a identifica factorii critici (strategici) care vor determina evoluţia sa. În tabelul 1 sunt prezentate câteva rezultate în funcţie de punctele tari şi slabe ale facultății, precum şi de oportunităţile şi ameninţările care o pot afecta. Factor analizat Activitate didactică Dezvoltarea resursei umane Cercetare ştiinţifică Parteneriat cu studenţii Tabelul 1 Analiza exploratorie a factorilor critici Puncte tari Puncte slabe Oportunităţi Ameninţări 1.Acreditarea programelor de studii de ARACIS 2. Diversificarea ofertei de programe educaţionale ȋn management 3. Capacitatea de a susţine o ofertă educaţională completă: licenţă, masterat, doctorat şi postdoctorat 4. Capacitate de absorbţie mare pentru a atrage cunoştinţe şi bune practici din domeniul educaţional 1. Există cadre didactice calificate şi cu experienţă ȋn domeniu 2. Facultatea deţine personalul necesar pentru conducerea de doctorate şi dezvoltarea Scolii Doctorale 1. Există o experienţă superioară ȋn activitatea de cercetare ştiinţifică 2. Există o determinare puternică a membrilor departamentului de a se implica ȋn cercetare 3. Departamentul de Management organizează o conferinţă - ICMIE 1. Experienţa acumulată prin implicarea studenţilor ȋn manifestările organizate de facultate 2. Există un parteneriat cu diferite companii care permite 1. Utilizarea limitată a tehnologiei informaţiei ȋn procesul educaţional 2. Suprapunerea conţinutului unor programe 3. Motivarea limitată a studenţilor pentru studiul individual 1. Efectivul de cadre didactice este subdimensionat faţă de volumul de activitate existent 2. Şanse reduse de promovare a cadrelor didactice (criterii exagerate in trecut) 1. Centrul de cercetări CAM se află la ȋnceputul activităţii 1. Există o reticenţă a studenţilor de a se implica ȋn procesul de dezvoltare a programelor de studii 2. Lipsa studenţilor din 1. Domeniul ȋn care facultatea oferă servicii este ȋn creştere 2. Nevoia de dezvoltare a antreprenoriatului generează oportunităţi pentru furnizarea de programe de studii noi 1. Posibilitatea perfecţionării cadrelor didactice ȋn străinătate prin programe de mobilitate 2. Promovarea pe posturi didactice superioare (folosind criterii noi de promovare) 1. Prin aplicarea criteriilor noi de promovare există o motivare reala a cadrelor didactice de a se implica ȋn cercetare şi de a publica articole ȋn reviste de prestigiu 1. O bună cooperare cu studenţii poate conduce la furnizarea de servicii educaţionale complementare (prin SAM, de exemplu) 2. Identificarea cerinţelor 1. Ritmul foarte mare al schimbărilor care au loc ȋn programele de studii şi ȋn curricula 3. Creşterea numărului ofertanţilor de servicii de educaţie manageriala 1. Apropierea de vârsta de pensionare a profesorilor universitari poate pune in pericol programele de master şi cele doctorale 1. Reducerea fondurilor publice naţionale destinate finanţării cercetării 2. Creşterea competiţiei pentru obţinerea finanţării 1. Intensificarea competiţiei pentru atragerea de studenţi 2. Modificarea aşteptărilor studenţilor care doresc standarde - 8 -
9 Baza materială Notorietate facilitarea studenţilor la programele de practică 1. Există spaţii modernizate pentru desfăşurarea procesului educaţional 1. Site-ul FAIMA 2. Cadrele didactice participă la diferite evenimente ştiinţifice şi publică articole ȋn reviste indexate ȋn BDI echipele de cercetare 1. Există probleme cu asigurarea spaţiilor de capacitate mare (amfiteatre) pentru cursuri studenţilor şi incorporarea lor ȋn serviciile furnizate de departament poate conduce la ȋmbunătăţirea satisfacţiei acestora 1. Politica investiţională promovată de UPB şi FAIMA oferă condiţii favorabile pentru continuarea dotărilor şi a modernizării spaţiilor 1. Creşterea importanţei mediilor electronice de a face cunoscută facultatea ȋn ţară şi la nivel internaţional 2. Existenţa posibilităţilor reale pentru organizarea de mobilităţi educaţionale ridicate 1. Intensificarea competiţiei dintre departamente pentru resurse 1. Intensificarea competiţiei ȋn piaţa educaţională necesită ocreştere a notorietăţii şi reputaţiei facultății Resurse financiare Se va avea în vedere creșterea veniturilor facultăţii prin: Dezvoltarea unor activități de parteneriat cu efecte economice benefice asupra procesului didactic; Dezvoltarea unor centre de consultanță; Sprijinirea implementării proiectelor cu finanțare nerambursabilă existente, inclusiv prin cofinanțarea acestora; Atragerea de resurse financiare suplimentare prin dezvoltarea învățământului postuniversitar; Atragerea de studenți străini în programe de licență, masterat și doctorat. Infrastructură și administrație Continuarea achizițiilor de echipamente moderne pentru învățământ și cercetare; Consolidarea compartimentului administrativ al facultății; Achiziţionarea de software şi dezvoltarea sistemului informatic al facultăţii; Dezvoltarea profesională a personalului din administraţia facultăţii
PLAN OPERAȚIONAL pentru anul 2019 Departamentul de Chimie Aplicată și Ingineria Compușilor Anorganici și a Mediului (CAICAM) Planul operațional al Dep
PLAN OPERAȚIONAL pentru anul 2019 Departamentul de Chimie Aplicată și Ingineria Compușilor Anorganici și a Mediului (CAICAM) Planul operațional al Departamentului CAICAM are la bază Planul strategic de
Mai mult1
Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti FACULTATEA DE AUTOMATICĂ ŞI CALCULATOARE Splaiul Independenţei 313, 060042, Bucureşti, România Tel: 00 40 21 4101044 Fax: 00 40 21 3181014 www.acs.pub.ro, decanat@acs.pub.ro
Mai multPROGRAM MANAGERIAL al Directorului Departamentului de Geografie, Facultatea de Chimie, Biologie, Geografie, Universitatea de Vest din Timişoara mandat
PROGRAM MANAGERIAL al Directorului Departamentului de Geografie, Facultatea de Chimie, Biologie, Geografie, Universitatea de Vest din Timişoara mandatul 2016-2020 Prezentul Program managerial este configurat
Mai multINSTITUTUL DE RELAŢII INTERNAŢIONALE DIN MOLDOVA STRATEGIA DE INTERNAŢIONALIZARE CHIŞINĂU
INSTITUTUL DE RELAŢII INTERNAŢIONALE DIN MOLDOVA STRATEGIA DE INTERNAŢIONALIZARE 2018-2022 CHIŞINĂU - 2018 DISPOZIŢII GENERALE Strategia de internaţionalizare (în continuare Strategia) a Institutului de
Mai multMicrosoft Word - PLAN OPERATIONAL SIM
UNIVERSITATEA TRANSILVANIA DIN BRAŞOV FACULTATEA DE ŞTIINŢA ŞI INGINERIA MATERIALELOR Tel./Fax: +40 268 471626; Tel.+40 268 412921- int.157 e-mail: f-sim@unitbv.ro PLAN OPERAŢIONAL pentru perioada anului
Mai multMicrosoft Word - Plan operational_ACE_2014.doc
Universitatea din Craiova Facultatea de Automatică, Calculatoare şi Electronică PLAN OPERAŢIONAL PENTRU ANUL 0 PRINCIPII GENERALE Planul operaţional pentru anul 0 este elaborat în acord cu prevederile
Mai multUNIVERSITATEA POLITEHNICA TIMIŞOARA FACULTATEA DE ŞTIINŢE ALE COMUNICĂRII PLAN OPERAŢIONAL AL FACULTĂŢII DE ŞTIINŢE ALE COMUNICĂRII pentru anul
UNIVERSITATEA POLITEHNICA TIMIŞOARA FACULTATEA DE ŞTIINŢE ALE COMUNICĂRII PLAN OPERAŢIONAL AL FACULTĂŢII DE ŞTIINŢE ALE COMUNICĂRII pentru anul 2014 1. Obiective şi acţiuni specifice privind managementul
Mai multPlan managerial ultima pagina Marius Mosoarca902.pdf
PLAN MANAGERIAL pentru candidatura la funcţia de Decan al Facultatii de Arhitectura Universităţii Politehnica din Timişoara Sef lucrari dr.ing. Marius MOSOARCA Timişoara Mai 2012 1 Datorita rolului foarte
Mai multMicrosoft Word - Plan_strategic_al_facultatii_ doc
PLAN STRATEGIC AL FACULTATII DE CONSTRUCTII 2016-2020 A. Aspecte generale Elaborarea planului strategic al Facultăţii de Construcţii în contextual specific al activităţii acesteia reprezintă ghidul managerial
Mai multMicrosoft Word - Plan managerial.docx
UNIVERSITATEA AUREL VLAICU DIN ARAD FACULTATEA DE ȘTIINȚE UMANISTE ȘI SOCIALE PROGRAM MANAGERIAL PENTRU CANDIDATURA LA FUNCȚIA DE DECAN CANDIDAT Conf.univ.dr. Alina IONESCU Facultatea de Științe Umaniste
Mai multROMÂNIA
ROMÂNIA MINISTERUL EDUCAŢIEI, CERCETĂRII, TINERETULUI ŞI SPORTULUI UNIVERSITATEA DIN CRAIOVA str. A. I. Cuza nr.13, Craiova, Romania, cod postal: 200585, fax: +40 251 411688 DEPARTAMENTUL DE CALCULATOARE
Mai multȚinta 1 Perfecționarea sistemului de formare continuă a resurselor umane din școală pentru asigurarea calității învățământului profesional și tehnic î
Ținta 1 Perfecționarea sistemului de formare continuă a resurselor umane din școală pentru asigurarea calității învățământului profesional și tehnic în vederea integrării profesionale a absolvenților.
Mai multSituatia promovabilitatii studentilor
Aprobat in Consiliul Facultății din 07.12.2015 PLANUL OPERAŢIONAL al FACULTĂŢII ŞTIINŢA ŞI INGINERIA ALIMENTELOR pentru anul universitar 2015-2016 Planul Operaţional al Facultăţii de Ştiinţa şi Ingineria
Mai multȘcoala Națională de Studii Politice și Administrative Plan operațional al SNSPA (2014) Aprobat prin Hotărârea Senatului nr. 65 din Bucureșt
Plan operațional al SNSPA () Aprobat prin Hotărârea Senatului nr. 65 din 29.05. București 1 1. Introducere Prezentul Plan reprezintă operaţionalizarea scopurilor, valorilor, principiilor şi direcţiilor
Mai multPlanul operațional al Facultății de Inginerie Mecanică și Electrică în anul universitar Activitatea educațională Obiectiv Acțiune nivel p
Planul operațional al Facultății de Inginerie Mecanică și Electrică în anul universitar -2019 Pregătirea acțiunilor de întocmire și a dosarelor de autoevaluare pentru reacreditarea programelor de studii
Mai multUniversitatea Babeş-Bolyai FACULTATEA DE ISTORIE ȘI FILOSOFIE Plan Operațional MANAGEMENT STRATEGIC Obiectiv Acţiuni preconizate pentru îndepl
Universitatea Babeş-Bolyai FACULTATEA DE ISTORIE ȘI FILOSOFIE Plan Operațional 2019 1. MANAGEMENT STRATEGIC 1.Continuarea implementării a. stabilirea componentelor activității academice - actualizare contracte
Mai multMicrosoft Word - REZUMAT RO- VD_D.docx
Universitatea POLITEHNICA din București FACULTATEA DE ANTREPRENORIAT, INGINERIA ȘI MANAGEMENTUL AFACERILOR Departamentul de Antreprenoriat și Management Teză de abilitare REZUMAT CONTRIBUTIONS ON INCREASING
Mai multUNIVERSITATEA SPIRU HARET
UNIVERSITATEA SPIRU HARET Facultatea de Matematică-Informatică STRATEGIA DE CERCETARE ŞTIINŢIFICĂ A FACULTĂŢII DE MATEMATICĂ-INFORMATICĂ 2007-2013 C U P R I N S 1. Fundamentare 2. Misiune 3. Viziune 4.
Mai multNr. 466/ Aprobat în Consiliul Facultății din UNIVERSITATEA VASILE ALECSANDRI DIN BACĂU Facultatea de Ştiinţe Economice Str. Spiru
466/03.04.2018 Aprobat în Consiliul Facultății din 13.04.2018 UNIVERSITATEA VASILE ALECSANDRI DIN BACĂU Facultatea de Ştiinţe Economice Str. Spiru Haret, nr. 8, Bacău, 600114 Tel. ++40-234-542411, tel./
Mai multMicrosoft Word - PO_MPT_2010.doc
UNIVERSITATEA "POLITEHNICA" din TIMIŞOARA FACULTATEA DE MANAGEMENT ÎN PRODUCŢIE SI TRANSPORTURI Str. Remus Nr. 14-1900 TIMISOARA - ROMANIA Tel 40-256-404284 Fax: 40-256-404287 PLAN OPERAŢIONAL DE DEZVOLTARE
Mai multUNIVERSITATEA DE STUDII EUROPENE DIN MOLDOVA FACULTATEA DE PSHOLOGIE ŞI ASISTENŢĂ SOCIALĂ CATEDRA PSIHOLOGIE ŞI ASISTENŢĂ SOCIALĂ Aprobat la şedinţa C
UNIVERSITATEA DE STUDII EUROPENE DIN MOLDOVA FACULTATEA DE PSHOLOGIE ŞI ASISTENŢĂ SOCIALĂ CATEDRA PSIHOLOGIE ŞI ASISTENŢĂ SOCIALĂ Aprobat la şedinţa Catedrei Proces-verbal nr., din PLAN STRATEGIC AL CATEDREI
Mai multPLAN MANAGERIAL
Universitatea Transilvania din Braşov Facultatea de Inginerie Tehnologică Motto: Un lider bun îi determină pe oameni să creadă în el Un lider foarte bun îi determină pe oameni să creadă în ei înşişi PLAN
Mai multStr
HCA 53/05.09.2017 Director, Prof. Velicu Laurentiu STRATEGIA EVALUĂRII ŞI ASIGURĂRII CALITĂŢII EDUCAŢIEI IN LICEUL TEORETIC CAROL I FETESTI pentru perioada 2017-2020 1 SUMAR I. INTRODUCERE Misiunea CEAC
Mai multROMÂNIA MINISTERUL EDUCAŢIEI ŞI CERCETĂRII ŞTIINŢIFICE UNIVERSITATEA DE VEST VASILE GOLDIŞ DIN ARAD ARAD, Bd. Revoluţiei nr , tel./fax 00
ROMÂNIA MINISTERUL EDUCAŢIEI ŞI CERCETĂRII ŞTIINŢIFICE UNIVERSITATEA DE VEST VASILE GOLDIŞ DIN ARAD 310025 ARAD, Bd. Revoluţiei nr. 94-96, tel./fax 0040/0257/280260, e-mail: rectorat@uvvg.ro, web: www.uvvg.ro
Mai multMetodologia de autoevaluare a activității Școlii Doctorale UTCN Anexa 1 - SISTEMUL DE CRITERII, STANDARDE ȘI INDICATORI DE PERFORMANȚĂ UTILIZAȚI ÎN AC
Metodologia de autoevaluare a activității Școlii Doctorale UTCN Anexa 1 - SISTEMUL DE CRITERII, STANDARDE ȘI INDICATORI DE PERFORMANȚĂ UTILIZAȚI ÎN ACREDITAREA ȘI EVALUAREA PERIODICĂ A DOMENIILOR DE STUDII
Mai multFacultatea de Automatică şi Calculatoare Str. G. Bariţiu 26-28, Cluj-Napoca Tel.: , Fax: Web page:
Facultatea de Automatică şi Calculatoare Str. G. Bariţiu 26-28, 400027 Cluj-Napoca Tel.: 0264-401218, Fax: 0264-594835 Web page: http://www.ac.utcluj.ro Rector, Prof.dr.ing. Vasile ȚOPA PLANUL STRATEGIC
Mai multMicrosoft Word - Plan_operational_2013.doc
UNIVERSITATEA TEHNICĂ,,GHEORGHE ASACHI DIN IAŞI Facultatea de Electronică, Telecomunicaţii şi Tehnologia Informaţiei B-dul Carol I nr. 11 IAŞI - 700506 ROMANIA Tel: +40-232-270041; Fax: +40-232-217720
Mai multUNIVERSITATEA CREŞTINĂ DIMITRIE CANTEMIR Str. Splaiul Unirii, nr. 176, sector 4, Bucureşti Tel: , Fax: ,
UNIVERSITATEA CREŞTINĂ DIMITRIE CANTEMIR Str. Splaiul Unirii, nr. 176, sector 4, Bucureşti Tel: +40-21-3307900, Fax: +40-21-3308774, E-mail office@ucdc.ro Universitatea Creştinã Dimitrie Cantemir APROBAT,
Mai multMicrosoft Word - XXITRAINER_PROFILE_for translation RO last
Profilul formatorului secolului XXI Prezentul document este un rezumat al studiului de cercetare O1 - Profilul formatorului secolului XXI Pentru a defini profilul formatorilor VET, cercetarea a analizat
Mai multUNIVERSITATEA SPIRU HARET Acreditată prin Legea Nr. 443/ Sediul central: BUCUREŞTI ROMÂNIA Str. Ion Ghica, nr. 13, Sector 3, Cod poştal: 0300
UNIVERSITATEA SPIRU HARET Acreditată prin Legea Nr. 443/5.07.2002 Sediul central: BUCUREŞTI ROMÂNIA Str. Ion Ghica, nr. 13, Sector 3, Cod poştal: 030045 Telefon: (0040 21) 314.00.75; 314.00.76 Tel./Fax:
Mai multELECTROMECHANICAL SYSTEMS GROUP
SISTEME ŞI STRUCTURI ELECTRICE AVANSATE Program de studii universitare de master în domeniul Inginerie Electrică ROBERT BOSCH SRL Centrul de Inginerie Jucu Fabrica Jucu Parteneri principali: RENAULT TECHNOLOGIE
Mai multREGULAMENTUL PRIVIND ORGANIZAREA,FUNCŢIONAREA ŞI FINANŢAREA CERCETĂRII ŞTIINŢIFICE DIN UNIVERSITATEA,,CONSTANTIN BRÂNCOVEANU -PITEŞTI 2016
REGULAMENTUL PRIVIND ORGANIZAREA,FUNCŢIONAREA ŞI FINANŢAREA CERCETĂRII ŞTIINŢIFICE DIN UNIVERSITATEA,,CONSTANTIN BRÂNCOVEANU -PITEŞTI 2016 PREAMBUL Cercetarea ştiinţifică este o componentă fundamentală
Mai mult1. ÎNVĂŢĂMÂNT Obiectiv 1. Autorizarea și acreditarea unor noi programe de studiu nivel licență și master 2. Evaluarea periodică a unor programe de stu
1. ÎNVĂŢĂMÂNT 1. Autorizarea și acreditarea unor noi programe de studiu nivel licență și master 2. Evaluarea periodică a unor programe de studiu nivel licență și master PLANUL OPERAŢIONAL AL FACULTĂȚII
Mai multACADEMIA DE POLIŢIE
DECLARAŢIA DE POLITICĂ ÎN DOMENIUL CALITĂŢII A RECTORULUI ACADEMIEI DE POLITIE Alexandru Ioan Cuza - 2011- Academia de Poliţie, instituţie de învăţământ superior de tradiţie şi notorietate naţională, cu
Mai multCatre,
PLANUL OPERAŢIONAL AL FACULTĂŢII DE MEDICINĂ DENTARĂ PENTRU ANUL Aprobat în Şedinţa Consiliului Facultății de Medicină Dentară din data de 19 martie 1 Introducere Planul operaţional al Facultăţii de Medicină
Mai multAprobat de Senatul universitar în ședința din prin Hotărârea nr. 47 din PLANUL OPERAŢIONAL AL UNIVERSITĂȚII EUROPENE "DRĂGAN" DI
Aprobat de Senatul universitar în ședința din 28.09.2018 prin Hotărârea nr. 47 din 28.09.2018 PLANUL OPERAŢIONAL AL UNIVERSITĂȚII EUROPENE "DRĂGAN" DIN LUGOJ PENTRU ANUL UNIVERSITAR 2018/ 1 1. MANAGEMENT
Mai multUniversitatea Bogdan Vodă din Cluj-Napoca Plan strategic de Dezvoltare durabilă a Universităţii 1 PLAN STRATEGIC DE DEZVOLTARE DURABILĂ A UNIVERSITĂŢI
1 PLAN STRATEGIC DE DEZVOLTARE DURABILĂ A UNIVERSITĂŢII Dezvoltarea durabilă (sustenabilitatea) reprezintă în secolul XXI, cea mai mare provocare pentru omenire. Schimbările climatice, sărăcia şi inegalitatea
Mai multŞCOALA GIMNAZIALĂ,,TRAIAN SĂVULESCU, COMUNA IZVOARELE JUD. PRAHOVA STR. GĂRII NR Tel. 0244/ PLANUL DE DEZ
ŞCOALA GIMNAZIALĂ,,TRAIAN SĂVULESCU, COMUNA IZVOARELE JUD. PRAHOVA STR. GĂRII NR. 459 e-mail: traian_savulescu@yahoo.ro Tel. 0244/292177 PLANUL DE DEZVOLTARE EUROPEANA AL SCOLII GIMNAZIALE TRAIAN SAVULESCU,
Mai multFacultatea de Matematică şi Informatică PLAN OPERAŢIONAL 2017 Str. M. Kogălniceanu nr. 1 Cluj-Napoca, RO Tel: Fax: e-
Facultatea de Matematică şi Informatică PLAN OPERAŢIONAL 2017 Str. M. Kogălniceanu nr. 1 Cluj-Napoca, RO-400084 Tel: 0264.405.327 Fax: 0264.591.906 e-mail: math@math.ubbcluj.ro web: http://www.cs.ubbcluj.ro
Mai multUNIVERSITATEA BABEŞ-BOLYAI FACULTATEA DE ISTORIE SI FILOSOFIE PLAN STRATEGIC Anexa. Indicatori de performanţă Educaţie Obiective Scop strate
UNIVERSITATEA BABEŞ-BOLYAI FACULTATEA DE ISTORIE SI FILOSOFIE PLAN STRATEGIC 2012-2015 Anexa. de performanţă Educaţie Scop strategic 1. Asigurarea unei educaţii adaptate societăţii cunoaşterii a) iniţierea
Mai multPrezentare 1
Strategiile sectoriale pentru educație și formare profesională în România MINISTERUL EDUCAȚIEI NAȚIONALE DIRECȚIA GENERALĂ MANAGEMENT STRATEGIC ȘI POLITICI PUBLICE Cadrul strategic al educației și formării
Mai multGHIDUL
Master - Acreditare Agenţia Română de Asigurarea Calităţii în Învăţământul Superior FIŞA VIZITEI în vederea acreditării programelor universitare de masterat (include FIŞA a) CERINŢE NORMATIVE OBLIGATORII,
Mai multROMÂNIA MINISTERUL EDUCAȚIEI NAȚIONALE UNIVERSITATEA VASILE ALECSANDRI DIN BACĂU COMISIA DE EVALUARE ȘI ASIGURARE A CALITĂȚII Calea Mărăşeşti, Nr. 157
ROMÂNIA MINISTERUL EDUCAȚIEI NAȚIONALE UNIVERSITATEA VASILE ALECSANDRI DIN BACĂU COMISIA DE EVALUARE ȘI ASIGURARE A CALITĂȚII Calea Mărăşeşti, Nr. 157, Bacău, 600115 Tel. +40-234-542411, fax +40-234-545753
Mai multMicrosoft Word - ORDIN Nr 4843 din 1 aug 2006 IOSUD.doc
ORDIN Nr. 4843 din 1 august 2006 privind domeniile pentru studii universitare de doctorat, sistemul de criterii şi metodologia de evaluare a instituţiilor de învăţământ superior pentru aprobarea organizării
Mai multMicrosoft Word - 6. Ghid de studii MML ciclu_
UNIVERSITATEA ROMÂNO AMERICANĂ ACREDITATĂ PRIN LEGEA 274/15 MAI 2002 GHID DE STUDII Programul de studii universitare de masterat MANAGEMENTUL LOGISTICII FACULTATEA DE MANAGEMENT MARKETING Bd. Expoziţiei
Mai multDr.psih.Doru Dima Candidat LEGAL la Preşedinţia Colegiului Psihologilor din România PLAN MANAGERIAL Nr. crt. Obiectiv Managerial Beneficii Modalități
PLAN MANAGERIAL O1. Promovarea unei structuri, a unei forme de organizare, precum şi a unui sistem de alocare a resurselor care să contribuie la dezvoltarea armonioasă a Colegiului. descentralizarea colectării
Mai multCurriculum vitae Europass Informaţii personale Nume / Prenume Bizerea, Otilia Adresă(e) 22, Calea Circumvalaţiunii, , Timişoara, Romania Telefon
Curriculum vitae Europass Informaţii personale Nume / Prenume Bizerea, Otilia Adresă(e) 22, Calea Circumvalaţiunii, 300682, Timişoara, Romania Telefon(oane) 0256 242486 Mobil: 0724389240 Fax(uri) E-mail(uri)
Mai multAnexa 45
A u B ROMÂNIA Ministerul Educaţiei Naționale Universitatea ARTIFEX din Bucureşti Acreditată prin Legea nr.133/2005 Str. Economu Cezărescu nr. 47, sector 6, București Telefoane: 021.316.61.67; 021.316.61.68;
Mai multPlanul strategic de cercetare al Universitaății pe perioada pdf
PLANUL STRATEGIC DE CERCETARE AL UNIVERSITĂȚII DE MEDICINĂ SI F A RMACIE PE PERIOADA 2016 2020 1. ANALIZA SUMARĂ A SITUAȚIEI ACTUALE Universitatea de Medicină şi Farmacie din Tîrgu Mureş este o universitate
Mai multFacultatea de Stinte si Mediu
Universitatea Dunarea de Jos din Galati Facultatea de Stinte si Mediu Raport de activitate pe anul 2013 Facultatea de Ştiinţe și Mediu are o tradiţie de peste 45 de ani in pregătirea absolvenţilor de liceu
Mai multP L A N M A N A G E R I A L FUNCȚIA: DECAN FACULTATEA DE INGINERIE UNIVERSITATEA TEHNICĂ DIN CLUJ NAPOCA CENTRUL UNIVERSITAR NORD DIN BAIA MARE CANDID
P L A N M A N A G E R I A L FUNCȚIA: DECAN FACULTATEA DE INGINERIE UNIVERSITATEA TEHNICĂ DIN CLUJ NAPOCA CENTRUL UNIVERSITAR NORD DIN BAIA MARE CANDIDAT: Conf. dr. ing. Mircea HORGOŞ Departamentul de Inginerie
Mai multInvesteşte în oameni
CORBOȘ RĂZVAN-ANDREI INFORMAŢII PERSONALE Adresă Piața Romană, nr. 6, Sector 1, Bucureşti, România, cod 010374 Telefon +40 21.319.19.00 / int. 165 E-mail razvan.corbos@man.ase.ro EXPERIENŢA PROFESIONALĂ
Mai multUNIVERSITATEA VALAHIA DIN TÂRGOVIȘTE FACULTATEA DE ȘTIINȚE POLITICE, LITERE ȘI COMUNICARE Str. Lt. Stancu Ion, Nr.35, Tel: stiinte
UNIVERSITATEA VALAHIA DIN TÂRGOVIȘTE FACULTATEA DE ȘTIINȚE POLITICE, LITERE ȘI COMUNICARE Str. Lt. Stancu Ion, Nr.35, Tel: 0245-211713 e-mail: stiintepolitice@valahia.ro Plan operaţional 2015 Coordonator
Mai multAPROBAT la Consiliul de Administrație din 13 martie 2017 A. Management strategic INDICATORI DE PERFORMANȚĂ PENTRU EVALUAREA INTERNĂ A INSTITUȚIEI ȘI A
APROBAT la Consiliul de Administrație din 13 martie 2017 A. Management strategic INDICATORI DE PERFORMANȚĂ PENTRU EVALUAREA INTERNĂ A INSTITUȚIEI ȘI A PROGRAMELOR DE FORMARE PROFESIONALĂ Domenii Criterii
Mai multUNIVERSITATEA DE ŞTIINŢE AGRONOMICE ŞI MEDICINĂ VETERINARĂ BUCUREŞTI FACULTATEA DE BIOTEHNOLOGII Bd. Mărăşti nr. 59, sector 1, Bucureşti, cod t
UNIVERSITATEA DE ŞTIINŢE AGRONOMICE ŞI MEDICINĂ VETERINARĂ BUCUREŞTI FACULTATEA DE BIOTEHNOLOGII Bd. Mărăşti nr. 59, sector 1, Bucureşti, cod 011464 tel: +40 21 3182567 fax: +40 21 3182588 web: www.usab.ro/bth
Mai mult1
PLAN MANAGERIAL Universitatea Transilvania, Facultatea de Muzică MANDAT: PERIOADA 2016-2020 Candidat pentru funcţia de Director de department: Prof.univ.dr. habil. Filip Ignác Csaba Premise: Eficienţă,
Mai multFIŞA DISCIPLINEI
UNIVERSITATEA EFTIMIE MURGU REŞIŢA FACULTATEA DE ŞTIINŢE ECONOMICE P-ţa Traian Vuia, nr. 1-4, 320085-Reşiţa, Tel: +40 730 583027, Fax: +40 374 810712 E-mail: secretariat_fse@uem.ro, www.uem.ro PLAN DE
Mai multDREPTUL INTRE MODERNIZARE SI TRADITIE – Universitatea Titu Maiorescu din Bucuresti, Universitatea Alexandru Ioan Cuza din Iasi si Universitatea din Cr
DREPTUL INTRE MODERNIZARE SI TRADITIE Universitatea Titu Maiorescu din Bucuresti, Universitatea Alexandru Ioan Cuza din Iasi si Universitatea din Craiova dezvolta cu succes studii de cercetare stiintifica
Mai multŞCOALA GIMNAZIALĂ METEŞ JUDEŢUL ALBA PLANUL OPERAŢIONAL a) ASIGURAREA UNEI PREGĂTIRI DE NIVEL RIDICAT ŞI CREAREA UNUI CLIMAT CARE SĂ MOTIVEZ
ŞCOALA GIMNAZIALĂ METEŞ JUDEŢUL ALBA PLANUL OPERAŢIONAL 2014-2015 a) ASIGURAREA UNEI PREGĂTIRI DE NIVEL RIDICAT ŞI CREAREA UNUI CLIMAT CARE SĂ MOTIVEZE ELEVII PENTRU A-ŞI DEZVOLTA POTENŢIALUL OBIECTIVE
Mai multMicrosoft PowerPoint - prezentare proces autoevaluare EUA.ppt [Compatibility Mode]
AUTOEVALUAREA INTERNĂ în vederea evaluării interna ionale a ANMB de către IEP al EUA Evaluare interna ională -ini ierea procedurii - Transmiterea formularului de aplicație la EUA 25 mai 2012; Instruirea
Mai multAPROBAT prin Decizia Senatului IRIM din,// " marbe JO/3 proces-verbal nr. PLAN STRATEGIC DE DEZVOLTARE INSTITUI I. SCURT ISTORIC Institutul
APROBAT prin Decizia Senatului IRIM din,// " marbe JO/3 proces-verbal nr. PLAN STRATEGIC DE DEZVOLTARE INSTITUI 2013-2017 I. SCURT ISTORIC Institutul de Stat de Relaţii Internaţionale din Moldova (IRIM)
Mai multRezumat Scopul lucrării Perfecţionarea Managementului Administraţiei Publice Locale este acela de a identifica modalitățile de îmbunătățire a calități
Rezumat Scopul lucrării Perfecţionarea Managementului Administraţiei Publice Locale este acela de a identifica modalitățile de îmbunătățire a calității procesului de management la nivel local prin intermediul
Mai multCentralizator proiecte: PLAN OPERAŢIONAL BIROUL FACULTĂȚII DE INGINERIA MATERIALELOR ȘI A MEDIULUI PROIECTE PRINCIPALE PENTRU PERIOADA OCTOMBRIE 2013-
Centralizator e: PLAN OPERAŢIONAL BIROUL FACULTĂȚII DE INGINERIA MATERIALELOR ȘI A MEDIULUI PROIECTE PRINCIPALE PENTRU PERIOADA OCTOMBRIE 2013-SEPTEMBRIE 2014 Nr. Măsura Denumire 1 Dezvoltarea conceptului
Mai multCentrul de Consiliere și Orientare Profesională (CeCOP) SNSPA Anul universitar A. Context Centrul de Consiliere şi Orientare Profesională (C
Centrul de Consiliere și Orientare Profesională (CeCOP) SNSPA Anul universitar 2014-2015 A. Context Centrul de Consiliere şi Orientare Profesională (CeCOP) al SNSPA urmăreşte completarea actului educativ
Mai mult1
Regulamentul Centrului de Învăţământ la Distanţă şi Învăţământ cu Frecvenţă Redusă (CIDIFR) din Facultatea de Comunicare şi Relaţii Publice (FCRP) 1. Cadrul juridic şi caracteristici generale 1.1. Învăţământul
Mai multŞCOALA GIMNAZIALĂ, COMUNA MĂGURELE JUD. PRAHOVA Aprobat in sedinta CA din data _ Director, Prof. Iliescu Claudia STRATEGIA DE EVALUARE INTERNĂ A CALIT
ŞCOALA GIMNAZIALĂ, COMUNA MĂGURELE JUD. PRAHOVA Aprobat in sedinta CA din data _ Director, Prof. Iliescu Claudia STRATEGIA DE EVALUARE INTERNĂ A CALITĂŢII Strategia CEAC se bazează pe documentele emise
Mai multRE_QO
Parlamentul European 2014-2019 Document de ședință B8-1126/2016 19.10.2016 PPUNERE DE REZOLUȚIE depusă pe baza întrebării cu solicitare de răspuns oral B8-1803/2016 în conformitate cu articolul 128 alineatul
Mai multFacultatea de Inginerie în Limbi Străine Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti PLAN MANAGERIAL pentru perioada Sl. dr. ing. Ionel-Bujorel
Facultatea de Inginerie în Limbi Străine Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti PLAN MANAGERIAL pentru perioada 2016-2020 Sl. dr. ing. Ionel-Bujorel Păvăloiu Aprilie 2016 Acum acceptăm faptul că a învăţa
Mai multUNIVERSITATEA DIN CRAIOVA FACULTATEA DE MATEMATICĂ ŞI INFORMATICĂ REGULAMENT PRIVIND INITIEREA, APROBAREA, MONITORIZAREA ŞI EVALUAREA PERIOADICA A PRO
UNIVERSITATEA DIN CRAIOVA FACULTATEA DE MATEMATICĂ ŞI INFORMATICĂ REGULAMENT PRIVIND INITIEREA, APROBAREA, MONITORIZAREA ŞI EVALUAREA PERIOADICA A PROGRAMELOR DE STUDII Art.1 Prezentul Regulament privind
Mai multGhid studii
Universitatea Spiru Haret, Facultatea de Drept și Administrație Publică, Centrul Constanța Ghid de studii INFORMAȚII GENERALE: 2 Facultatea de Drept și Administrație Publică Adresă sediul principal: Constanța,
Mai multUNIVERSITATEA DE STUDII POLITICE ŞI ECONOMICE EUROPENE CONSTANTIN STERE FACULTATEA RELAȚII INTERNAȚIONALE ȘI STIINȚE SOCIO-UMANE PLAN STRATEGIC AL CAT
UNIVERSITATEA DE STUDII POLITICE ŞI ECONOMICE EUROPENE CONSTANTIN STERE FACULTATEA RELAȚII INTERNAȚIONALE ȘI STIINȚE SOCIO-UMANE PLAN STRATEGIC AL CATEDREI ȘTIINȚE ALE EDUCȚIEI ȘI LIMBI MODERNE PENTRU
Mai multMicrosoft Word - Plan managerial Radu-Emil Precup v2.doc
PLAN MANAGERIAL propus de prof. dr. ing. Radu-Emil Precup în vederea susţinerii candidaturii la funcţia de Decan al Facultăţii de Automatică şi Calculatoare Perioada: 2016-2020 1. Introducere şi motivaţie
Mai multACADEMIA FORŢELOR TERESTRE "NICOLAE BĂLCESCU"
ROMÂNIA MINISTERUL APĂRĂRII NAŢIONALE ACADEMIA FORŢELOR TERESTRE NICOLAE BĂLCESCU FACULTATEA DE MANAGEMENT MILITAR RAPORT DE EVALUARE INTERNĂ A CALITĂŢII EDUCAŢIEI PENTRU ANUL UNIVERSITAR 2016-2017 PROGRAMUL
Mai multREGULAMENTUL DE ORGANIZARE ŞI FUNCŢIONARE al Consiliului de Administraţie al Universităţii de Artă şi Design din Cluj-Napoca Dată emitere: septembrie
REGULAMENTUL DE ORGANIZARE ŞI FUNCŢIONARE al Consiliului de Administraţie al Universităţii de Artă şi Design din Cluj-Napoca Dată emitere: septembrie 2012 Dată revizuire 1: martie 2016 Dată revizuire 2:
Mai multHotărâre Guvernul României privind aprobarea denumirilor calificărilor şi titlurilor conferite absolvenţilor învăţământului universitar
Hotărâre 577 2017-08-09 Guvernul României privind aprobarea denumirilor calificărilor şi titlurilor conferite absolvenţilor învăţământului universitar de licenţă înmatriculaţi în anul I de studii în anii
Mai multStrategia CEAC
I. INTRODUCERE În conformitate cu prevederile legale privind asigurarea calităţii educaţiei, se constituie şi funcţionează Comisia pentru Evaluarea şi Asigurarea Calităţii Educaţiei în Colegiul Tehnic
Mai multComisia metodica: Stiintele Naturii
Str. Florilor, Nr. 4, Tel: 0266.330.354; fax: 0371605770 e-mail: didactic_gb@yahoo.com Avizat, Director:TÎRNAUCĂ LILIANA IZABELA PLAN MANAGERIAL ANUAL Comisia metodică: Om şi Societate An școlar : 2016/2017
Mai multPLAN MANAGERIAL pentru susţinerea candidaturii la funcţia de director al Departamentului de Inginerie Electrică, Energetică şi Aerospaţială din cadrul
PLAN MANAGERIAL pentru susţinerea candidaturii la funcţia de director al Departamentului de Inginerie Electrică, Energetică şi Aerospaţială din cadrul Facultăţii de Inginerie Electrică Craiova Candidat:
Mai multRAPORT PRIVIND PROCESUL DE EVALUARE COLEGIALĂ A ACTIVITĂȚII CADRELOR DIDACTICE 2016/2017 Evaluarea colegială (interevaluarea) constituie un aspect imp
RAPORT PRIVIND PROCESUL DE EVALUARE COLEGIALĂ A ACTIVITĂȚII CADRELOR DIDACTICE 2016/2017 Evaluarea colegială (interevaluarea) constituie un aspect important în procesul de asigurare a calității, fiind
Mai multUNIVERSITATEA DIN CRAIOVA
UNIVERSITATEA DIN CRAIOVA STATUTUL CENTRULUI DE CERCETĂRI PSIHOPEDAGOGICE (CCPP) CAPITOLUL 1. DISPOZITII GENERALE Art. 1. Denumirea centrului: CENTRUL DE CERCETĂRI PSIHOPEDAGOGICE, denumire reprezentatã,
Mai multUniversitatea de Medicină și Farmacie Victor Babeș Timișoara Centrul de Medicină Genomică v2 ID: 1854; SMIS: Nr.contract: 677/ Valoare
Universitatea de Medicină și Farmacie Victor Babeș Timișoara Centrul de Medicină Genomică v2 ID: 1854; SMIS: 48749 Nr.contract: 677/09.04.2015 Valoarea proiectului - 24.033.320 ron Axa prioritară 2 Competitivitate
Mai multUNIVERSITATEA TEHNICA GHEORGHE ASACHI DIN IASI EDU TEHNIC FORMA PLUS Proiect cofinanţat de Fondul Social European prin PROGRAMUL OERAŢIONAL SECTORIAL
EDU TEHNIC FORMA PLUS Proiect cofinanţat de Fondul Social European prin PROGRAMUL OERAŢIONAL SECTORIAL DEZVOLTAREA RESURSELOR MANE 2007-2013 Numărul de referinţă al programului (CCI): 2007RO051PO001 Carieră
Mai multCODUL DE ASIGURARE A CALITĂŢII Ediţia 1/Rev Conform Legea 1/2011, Capitolul XI, Secţiunea 2, art.213-2), lit. f) Cod Co-02 Avizat Preşedinte C
CODUL DE ASIGURARE A CALITĂŢII Conform Legea 1/2011, Capitolul XI, Secţiunea 2, art.213-2), lit. f) Cod Co-02 Avizat Preşedinte CEAC Conf. univ. dr. Janina MIHĂILĂ Aprobat, Preşedinte Senat Prof. Univ.
Mai multAM_Ple_NonLegReport
25.1.2017 A8-0389/21 21 Punctul 54 54. recomandă reducerea valorilor subvențiilor în sectorul cooperării școlare, în favoarea numărului de proiecte subvenționate, pentru a subvenționa în mod direct schimburile
Mai multMicrosoft Word - Alina-Mihaela ION - TEHNOLOGIA INFORMA?IEI CU APLICA?II
Tehnologia informației cu aplicații în sistemul de învăţământ superior din domeniul economic Alina-Mihaela ION TEHNOLOGIA INFORMAȚIEI CU APLICAȚII ÎN SISTEMUL DE ÎNVĂŢĂMÂNT SUPERIOR DIN DOMENIUL ECONOMIC
Mai multMinisterul Educaţiei Naţionale Consiliul Naţional pentru Finanţarea Învăţământului Superior Beneficiar: Universitatea 1 Decembrie 1918 din Alba Iulia
Ministerul Educaţiei Naţionale Consiliul Naţional pentru Finanţarea Învăţământului Superior Beneficiar: Universitatea 1 Decembrie 1918 din Alba Iulia MECANISME ȘI INSTRUMENTE DE CORELARE A OFERTEI EDUCAȚIONALE
Mai multLEGEA EDUCAŢIEI NAŢIONALE
HOTĂRÂRE privind aprobarea metodologiei de evaluare în scopul clasificării universităţilor şi ierarhizării programelor de studii În temeiul art. 108 din Constituţia României, republicată, şi al art. 193
Mai multMicrosoft Word - Plan masuri.doc strategii.doc
Program de realizare a strategiei integrarii invatamantului superior din Republica Moldova in contextul procesului Bologna PRELIMINARII Procesul de la Bologna este un fenomen cauzat de evolutia societatii
Mai multMETODOLOGIA PRIVIND ORGANIZAREA SI FUNCTIONAREA CENTRULUI DE CONSILIERE SI ORIENTARE IN CARIERA DIN ACADEMIA DE STUDII ECONOMICE DIN BUCURESTI
Nr. înregistrare 3/CCOC / 17.01.2019 Aprobat în ședința Senatului ASE din 8 februarie 2019 PLANUL ACTIVITĂŢILOR CENTRULUI DE CONSILIERE ŞI ORIENTARE ÎN CARIERĂ DIN 2019 (1). Orientarea şi 1). Informarea,
Mai multACADEMIA ROMÂNĂ,,Dezvoltarea capacității Ministerului Educației Naționale de monitorizare și prognoză a evoluției învățământului superior în raport cu
ACADEMIA ROMÂNĂ,,Dezvoltarea capacității Ministerului Educației Naționale de monitorizare și prognoză a evoluției învățământului superior în raport cu piața muncii, cod SIPOCA 3 Rezultat R2: Analiză realizată
Mai multPropunerile ANOSR pentru modificarea unor indicatori aferenți fiecărei arii de performanță a activității universității, parte din Metodologia de evalu
Propunerile ANOSR pentru modificarea unor i aferenți fiecărei arii de a activității universității, parte din Metodologia de evaluare în scopul clasificării instituțiilor de învățământ superior și ierarhizării
Mai multMINISTERUL EDUCAŢIEI NAȚIONALEȘI CERCETĂRII ȘTIINȚIFICE UNIVERSITATEA DE VEST DIN TIMIȘOARA REGULAMENT privind acordarea burselor de cercetare postdoc
MINISTERUL EDUCAŢIEI NAȚIONALEȘI CERCETĂRII ȘTIINȚIFICE UNIVERSITATEA DE VEST DIN TIMIȘOARA REGULAMENT privind acordarea burselor de cercetare postdoctorală ale Facultății de Științe Politice, Filosofie
Mai mult1
U N I V E R S I T A T E A V A S I L E A L E C S A N D R I D I N B A C Ă U PRIVIND ORGANIZAREA, DESFĂŞURAREA ŞI FINANŢAREA CERCETĂRII ŞTIINŢIFICE COD: PREZENTA DOCUMENTAŢIE ESTE PROPRIETATEA UNIVERSITĂŢII
Mai multMicrosoft Word - plan managerial final.doc
COLEGIUL TEHNIC DIMITRIE LEONIDA PLAN MANAGERIAL An şcolar 2006-2007 I. CURRICULUM Obiective strategice: - Adaptarea curricumului şcolar la nevoile de dezvoltare personală ale elevilor şi la cerinţele
Mai mult5. Anexa-4-Curriculum-Vitae
UNlVERSITATEA TEHNICA DE CONSTRUCTII BUCURESTI SELECTAREA SI PROMOVAREA PERSONALULUI DIDACTIC Anexa 4 CURRICULUM VITAE HALCU IONELA 1. DATA ŞI LOCUL NAŞTERII. STUDII, SPECIALIZĂRI ŞI TITLURI DATA ŞI LOCUL
Mai multR O M Â N I A MINISTERUL EDUCAŢIEI ŞI CERCETĂRII ŞTIINŢIFICE * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * COLEGIUL PARTIC
R O M Â N I A MINISTERUL EDUCAŢIEI ŞI CERCETĂRII ŞTIINŢIFICE * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * COLEGIUL PARTICULAR VASILE GOLDIŞ ARAD C.F. 29602616, ARAD, str. Feleacului,
Mai multMicrosoft Word - Leader.docx
Informații generale privind implementarea Strategiei de Dezvoltare Locală prin intermediul LEADER LEADER este un instrument important pentru România în sporirea dezvoltării economice și sociale a zonelor
Mai multPLAN MANAGERIAL CADRU GENERAL Legea Educaţiei a imprimat o nouă direcţie dezvoltării învățământului universitar românesc, prin integrarea sa în contex
PLAN MANAGERIAL CADRU GENERAL Legea Educaţiei a imprimat o nouă direcţie dezvoltării învățământului universitar românesc, prin integrarea sa în context european și internațional, ca factor proactiv în
Mai multMicrosoft Word - Planul managerial pentru semestrul al doilea an scolar
Ministerul Educației Naționale și Cercetării Științifice PLANUL MANAGERIAL 2016-2017 SEMESTRUL AL II-LEA În semestrul al II-lea al anului şcolar 2016-2017 vor fi urmărite priorităţile stabilite la nivelul
Mai multPowerPoint Presentation
TRAINING ONLINE PROIECT UNIVERSITATEA ANTREPRENORIALĂ Administrarea instrumentului HEINNOVATE în instituțiile de învățământ superior Octombrie 2016 Un proiect susținut financiar de: Structură training
Mai mult