Curs : Business skills Descriere ocupatie : Un management de calitate reprezinta fundatia pentru performanta pe termen lung a unei organizatii. A avea
|
|
- Nicuță Oprea
- 2 ani în urmă
- Vzualizari:
Transcriere
1 Curs : Business skills Descriere ocupatie : Un management de calitate reprezinta fundatia pentru performanta pe termen lung a unei organizatii. A avea rezultate ca manager inseamna sa actionezi in permanenta avand in minte doua aspecte : nevoia de rezultate a companiei conducerea echipei/lor. Inclinarea balantei pe termen lung in oricare dintre parti creaza dezechilibre cu consecinte nefaste asupra ambelor parti. De aici se naste o intrebare legitima pentru orice manager la inceput de cariera sau mai experimentat : Cum sa am rezultate in business si in acelasi timp angajamentul si motivarea echipei Scop si obiectivul cursului : De a oferi cunostintele si competentele practice necesare managerilor pentru a crea sau intari echilibrul necesar intre rezultatele in business si consolidarea unei echipe implicate si motivate. Grup Tinta : Antreprenori IMM Persoane care vor sa-si deschida o afacere Persoane interesate Competente dobandite : actiona in baza intelegeri adecvate a rolului si responsabilitatilor unui manager practica tehnici de delegare, motivare si dezvoltare a colegilor din echipa aplica diferite stiluri de management adaptate situatiilor si gradului de senioritate al membrilor echipei stabili, negocia si vinde obiectivele si solutiile membrilor echipei folosi adecvat instrumente de monitorizare si feedback pentru facilitatea performantelor in echipa stabili obiective, criterii si indicatori de performanta pentru echipa din coordonare si pentru fiecare membru al echipei aplica tehnici si instrumente de monitorizare a performantelor, conform cu obiectivele si criteriile stabilite sustine adecvat un interviu de evaluare a performantei stabili si implementa planuri de dezvoltare individuala
2 pentru membrii echipei identifica fazele schimbarii, provocarile si oportunitatile acestora identifica si implementa mecanisme de adaptare la schimbare evalua progresele si a valorifica bunele practici rezultate in urma unei schimbari oferi sprijin echipei prin comunicarea unei viziuni care sa sustina adecvat procesul de schimbare in organizatie identifica impactul emotiilor in productivitatea personala si in eficienta muncii identifica diferite stadii ale dezvoltarii emotionale aplica diferite tehnici pentru gestionarea emotiilor si maturizarea emotionala aplica tehnici pentru a influenta deciziile celorlalti identifica si influenta factori ce afecteaza productivitatea personala utiliza eficient tehnici de organizare si planificare a activitatilor pentru cresterea productivitatii personale si a echipei gestiona adecvat prioritatile multiple, intreruperile si amanarile reorganiza programul si activitatile zilnice dupa noi reguli de eficienta actiona in baza unei viziuni de ansamblu asupra impactului deciziilor si actiunilor manageriale identifica dupa criterii prestabilite care sunt deciziile manageriale de ordin strategic aplica strategii de analiza a impactului deciziilor manageriale asupra business-ului si a tuturor celor implicati (client intern/extern/furnizori) aplica etapele luarii unei decizii strategice Tematica : 1.Abilitati de afaceri Cum sa iti completezi munca Cum sa iti diferentiezi produsul sau serviciul Cum sa obtii publicitate in mass-media pentru afacerea ta 10 zone ale mecanismului pe care le are fiecare afacere mica Cum sa construiesti parteneriate de afaceri solide si aliante Cum sa iti alegi si sa pastrezi clientii Componentele unei strategii eficiente de vanzare 10 Mituri despre Vanzari Scapa din melodrama cerintelor multiple 45 de idei pentru promovarea afacerii tale Luarea eficienta a deciziilor Decizii, decizii! 10 solutii pentru un Plan International de Marketing
3 Partile esentiale ale unor reclame tiparite de succes Cum sa obtii tintele pe care ti le-ai stabilit Cum sa atragi afaceri Cum sa fii mai eficient si organizat Cum sa construiesti si sa manevrezi o Marca Cum sa construiesti o echipa de performanta inalta Cum sa fiti un Profesionist in Vanzari de Mare Succes Cum sa iti dezvolti afacerea prin publicitate creativa Cum sa te distrezi mai mult in afacerea ta Cum sa ai destul de multa incredere din partea clientilor tai pentru a ii face sa cumpere Zece sfaturi pentru o interactiune eficace intre membrii echipei Cum sa iti imbunatatesti abilitatile de planificare Cum sa iti imbunatatesti propunerile tale de vanzare Cum sa iti imbunatatesti abilitatile de conducere personala Cum sa iti imbunatatesti abilitatile de supervizare si conducere Cum sa cresti profitul afacerii tale Cum sa stii ca este timpul sa faci o schimbare radicala in afacerea ta Cum sa te asiguri ca actiunile tale au un efect mai mare Cum sa previi dezastrele in afaceri Cum sa iti atingi mai rapid un scop Cum sa te descurci cu succes cu angajatii tai Cum sa imbunatatesti situatia companiei Cum sa iti folosesti telefonul mai eficient Cele mai frecvente greseli intalnite in vanzari Noua modalitati pentru a obtine publicitate gratuita in mass- media si PR, pentru afacerea ta Sapte modalitati de a-ti controla si imbunatati eficacitatea Sfaturi pentru cei care ofera servicii, in privinta standardelor convorbirilor telefonice Zece sfaturi privind formulele de politete utilizate in e- mail-urile de afaceri Zece reguli privind relatia angajator-angajat pentru a conduce cu succes o mica afacere Zece strategii pentru a-ti mari vanzarile 10 Sfaturi pentru campaniile PR privind afacerile de pe internet Sfaturi pentru imbunatatirea abilitatii de a lua decizii bune Inaintarea unei Imagini Publice Favorabile Tehnici deosebite de a obtine recomandari Ce sa faci sau ce sa zici atunci cand un client potential spune nu Ce trebuie sa iei in considerare atunci cand lucrezi cu clientii 2.Abilitati necesare sedintelor de afaceri
4 Sedinte eficiente Cum sa organizezi sedinte eficiente Abilitati pentru sedinte Zece sfaturi pentru planificarea si desfasurarea sedintelor 3.Abilitati de prezentare Cum sa faci o prezentare 10 Sfaturi pentru a prezenta materiale vizuale excelente Cum sa treci peste reguli Cum sa zici NU Prezentari de grup reusite Cuvintele nerostite in afaceri 4.Cum sa-ti organizezi timpul Sfaturi pentru a-ti organiza timpul in mod eficient Sfaturi pentru organizarea eficace a timpului Cum sa spui nu si sa vorbesti serios Organizarea timpului 5.Abilitati de redactare Sfaturi pentru redactare Studii si /sau calificari : Studii medii ( Diploma de Bacalaureat sau Adeverinta ) Tip Curs : Perfectionare Durata : Varianta 1 in Clasa : 40 de ore Varianta 2 Blended Learning : 6 saptamani Varianta 3 E-Learning : 5 saptamani Desfasurare : Varianta 1 in Clasa : 16 ore Pregatire teoretica : Consta in parcurgerea si rezolvarea de exercitii conform programei de curs 24 ore Pregatire practica : Consta in elaborarea unui Studiu de Caz, sub indrumarea formatorilor, in timpul cursului si care va constitui proba practica ( proiectul ) pentru examinarea finala Varianta 2 Blended Learning : 5 saptamani in format Elearning + parcurgerea unei pregatiri intensive + examenul conform procedurii ID CONSULTING ( Procedura similara procedurii ANC )
5 Varianta 3 E-Learning : 5 saptamani pe platforma online : saptamanal cursantul va avea posibilitatea de a parcurge in ritm propriu modulul teoretic + test saptamanal online + tema saptamanala La final se va sustine examenul final : testul final online + proiectul realizat pe parcursul celor 5 saptamani Cursantii care promoveaza examenul final vor obtine Diploma de Absolvire din partea ID CONSULTING Pret : Varianta 1 in Clasa : 450 lei Varianta 2 Blended Learning : 200 lei + 50 lei (taxa examinare) Varianta 3 E-Learning : 200 lei Plata : Contravaloarea cursului va fi achitata integral in Contul IBAN : RO82RZBR deschis la Raiffeisen Bank SA, Agentia Independentei Iasi, copia ordinului de plata prin care s-a achitat taxa de curs va fi trimisa pe adresa de Inscriere : Inscrierea participantilor se poate face : - In limita locurilor disponibile, in ordinea primirii documentelor necesare inscrierii - Cel tarziu cu 7 zile inainte de data anuntata pentru inceperea cursurilor Pentru Varianta 1 in Clasa si Varianta 2 Blended Learning : Inscrierea se va face in limita locurilor disponibile ( minim 15 participanti maxim 28 ) prin primirea de catre organizatori a Formularului de inscriere completat Acte Necesare Inscrierii : - Copie dupa actul de identitate (C.I.sau B.I.) - Copie dupa certificatul de nastere - Copie dupa certificatul de casatorie ( in cazul schimbarii numelui) - Copie dupa Diploma de Bacalaureat - Adeverinta medicala ( in original cu mentiunea "clinic sanatos" sau apt inscriere curs ) Pentru Varianta 3 E-Learning : Acte Necesare Inscrierii : - Copie dupa actul de identitate (C.I.sau B.I.) - Copie dupa certificatul de nastere - Copie dupa certificatul de casatorie ( in cazul schimbarii numelui) - Copie dupa Diploma de Bacalaureat
6 Detalii Suplimentare : Varianta 1 si Varianta 2 : - Grupa minima 15 persoane maxim 28 persoane - Examenul de absolvire (si Pregatirea suplimentara ) se va sustine la sediul ID CONSULTING ( sau intr-o locatie mentionata in prealabil ) si va consta intr-o proba teoretica (test grila) si una practica ( proiect Studiu de caz ) - Prin promovarea examenului de absolvire se obtine Diploma de Absolvire din partea ID CONSULTING impreuna cu Suplimentul descriptiv CUM SA AM REZULTATE IN BUSINESS SI IN ACELASI TIMP ANGAJAMENTUL SI MOTIVAREA ECHIPEI? Cursurile de management pe care le sustin sunt gandite pentru a oferi cunostintele si competentele practice necesare celor care conduc echipe pentru a crea sau intari echilibrul necesar intre rezultatele in business si consolidarea unei echipe implicate si motivate. CURS DE MANAGEMENT AL ECHIPEI - training de 2 4 zile actiona in baza intelegeri adecvate a rolului si responsabilitatilor unui manager practica tehnici de delegare, motivare si dezvoltare a colegilor din echipa aplica diferite stiluri de management adaptate situatiilor si gradului de senioritate al membrilor echipei stabili, negocia si vinde obiectivele si solutiile membrilor echipei folosi adecvat instrumente de monitorizare si feedback pentru facilitatea performantelor in echipa CURS DE MANAGEMENT AL PERFORMANTEI - training/workshop de 1-2 zile stabili obiective, criterii si indicatori de performanta pentru echipa din coordonare si pentru fiecare membru al echipei aplica tehnici si instrumente de monitorizare a performantelor, conform cu obiectivele si criteriile stabilite sustine adecvat un interviu de evaluare a performantei stabili si implementa planuri de dezvoltare individuala pentru membrii echipei MANAGEMENTUL SCHIMBARII training de 1-2 zile
7 identifica fazele schimbarii, provocarile si oportunitatile acestora identifica si implementa mecanisme de adaptare la schimbare evalua progresele si a valorifica bunele practici rezultate in urma unei schimbari oferi sprijin echipei prin comunicarea unei viziuni care sa sustina adecvat procesul de schimbare in organizatie INTELIGENTA EMOTIONALA - training/workshop 1 zi identifica impactul emotiilor in productivitatea personala si in eficienta muncii identifica diferite stadii ale dezvoltarii emotionale aplica diferite tehnici pentru gestionarea emotiilor si maturizarea emotionala aplica tehnici pentru a influenta deciziile celorlalti MANAGEMENTUL TIMPULUI training 1zi identifica si influenta factori ce afecteaza productivitatea personala utiliza eficient tehnici de organizare si planificare a activitatilor pentru cresterea productivitatii personale si a echipei gestiona adecvat prioritatile multiple, intreruperile si amanarile reorganiza programul si activitatile zilnice dupa noi reguli de eficienta GANDIREA STRATEGICA IN MANAGEMENT workshop de 1 zi actiona in baza unei viziuni de ansamblu asupra impactului deciziilor si actiunilor manageriale identifica dupa criterii prestabilite care sunt deciziile manageriale de ordin strategic aplica strategii de analiza a impactului deciziilor manageriale asupra business-ului si a tuturor celor implicati (client intern/extern/furnizori) aplica etapele luarii unei decizii strategice
PowerPoint Presentation
BOOSTER powered by Kompass I BOOSTER SOLUTIE MODERNA/ EFICIENTA DE GENERARE A CONTACTELOR B2B "BOOSTER este solutia Kompass de a va asigura contacte relevante B2B prin expunere in cea mai larga comunitate
Curs
Mamaia, Hotel RIVIERA *** 1325 16 29 SEPTEMBRIE AUGUST 2019 2018 Curs SEAP Noua platforma SICAP! OFERTANTI www.e-licitatie.ro Curs ACREDITAT: Curs Acreditat A.N.C. (Autoritatea Nationala pentru Calificari):
Academia Calea Griviţei nr. 8-10, Parter, Sector 1, Bucureşti / Marketing Management St
www.exec-edu.ro Calea Griviţei nr. 8-10, Parter, Sector 1, Bucureşti office@exec.edu. 021 319 64 40 / 41 0723 171 365 Marketing Management Strategii și instrumente pentru provocările actuale Program autorizat
7 Pasi simpli pentru a avea succes online Sunteti pasionat de marketingul digital si vreti sa va creati propriul site sau blog cu care sa faceti bani,
7 Pasi simpli pentru a avea succes online Sunteti pasionat de marketingul digital si vreti sa va creati propriul site sau blog cu care sa faceti bani, sau din contra sunteti deja propietar al unei afaceri
Academia Managementul strategic al resurselor umane Program autorizat ANC Calea Griviţei nr. 8-10, Et. 8, Sector 1, Bucureşti
Managementul strategic al resurselor umane Program autorizat ANC www.exec-edu.ro Calea Griviţei nr. 8-10, Et. 8, Sector 1, Bucureşti office@exec.edu.ro 021 319 64 40 / 41 0723 171 365 2 Programul EXEC-EDU
Dezvoltați-vă afacerea cu echipa Training-România Descoperiți programele de training pentru dezvoltarea profesională a angajaților dumneavoastră! Cata
Dezvoltați-vă afacerea cu echipa Training-România Descoperiți programele de training pentru dezvoltarea profesională a angajaților dumneavoastră! Catalog cursuri 2019 Programele sunt disponibile în trei
09-ppt-2018-capac
SEMINAR IMPORTANȚA ANALIZEI SWOT PENTRU SUCCESUL AFACERII Analiza SWOT presupune stabilirea calitatilor firmei dvs, defectele, oportunitatile de piata si amenintarile 1 Analiza SWOT ofera o radiografie
Ministerul Educaţiei Naționale Universitatea Lucian Blaga din Sibiu Facultatea de Ştiinţe Economice Aprobat în Consiliul Facultăţii, la data de
Aprobat în Consiliul Facultăţii, la data de 16.01.2017. REGULAMENT PRIVIND ORGANIZAREA ŞI DESFĂŞURAREA EXAMENELOR DE FINALIZARE A STUDIILOR ÎN ÎNVĂŢĂMÂNTUL SUPERIOR (LICENŢĂ, DISERTAŢIE) ANUL UNIVERSITAR
UNIVERSITATEA DIN BUCUREȘTI FACULTATEA DE ADMINSITRAȚIE ȘI AFACERI Bd. Regina Elisabeta, nr. 4-12, sector 3, București Tel: +4(021) ; +4(021)305
UNIVERSITATEA DIN BUCUREȘTI FACULTATEA DE ADMINSITRAȚIE ȘI AFACERI Bd. Regina Elisabeta, nr. 4-12, sector 3, București Tel: +4(021)3053738; +4(021)3053740; +4(021)3053741; +4(021)3053743; +4(021)3053745;
Microsoft Word - XXITRAINER_PROFILE_for translation RO last
Profilul formatorului secolului XXI Prezentul document este un rezumat al studiului de cercetare O1 - Profilul formatorului secolului XXI Pentru a defini profilul formatorilor VET, cercetarea a analizat
Universitatea "Ștefan cel Mare" din Suceava Nr. inregistrare: 10504/ ANUNȚ SELECȚIE EXPERȚI Universitatea "Ștefan cel Mare din Suceava, cu s
Universitatea "Ștefan cel Mare" din Suceava Nr. inregistrare: 10504/24.06.2019 ANUNȚ SELECȚIE EXPERȚI Universitatea "Ștefan cel Mare din Suceava, cu sediul în str. Universității, nr. 13, județul Suceava,
Europass CV
Curriculum Vitae INFORMAŢII PERSONALE Cătălina Roșca Turda 123, sector 1, Bucuresti, Romania 0727028936 Catalina.rosca@politice.ro Sexul feminin Data naşterii 04/06/1984 Naţionalitatea Romana LOCUL DE
Universitatea Lucian Blaga din Sibiu Facultatea de Ştiinţe Economice Aprobat în Consiliul Facultăţii, la data de , modificat REGU
Aprobat în Consiliul Facultăţii, la data de 10.01.2019, modificat 18.03.2019 REGULAMENT PRIVIND ORGANIZAREA ŞI DESFĂŞURAREA EXAMENELOR DE FINALIZARE A STUDIILOR ÎN ÎNVĂŢĂMÂNTUL SUPERIOR (LICENŢĂ, DISERTAŢIE)
Recruitment coordinator
V O L U N TA R I AT T E A C H F O R R O M A N I A E V E N I M E N T E & A C A D E M I E w w w. t e a c h f o r r o m a n i a. r o Despre noi Teach for Romania este o organizaţie nonprofit care își propune
FIŞA DISCIPLINEI
UNIVERSITATEA EFTIMIE MURGU REŞIŢA FACULTATEA DE ŞTIINŢE ECONOMICE P-ţa Traian Vuia, nr. 1-4, 320085-Reşiţa, Tel: +40 730 583027, Fax: +40 374 810712 E-mail: secretariat_fse@uem.ro, www.uem.ro PLAN DE
1
Regulamentul Centrului de Învăţământ la Distanţă şi Învăţământ cu Frecvenţă Redusă (CIDIFR) din Facultatea de Comunicare şi Relaţii Publice (FCRP) 1. Cadrul juridic şi caracteristici generale 1.1. Învăţământul
MINISTERUL SĂNĂTĂŢII PUBLICATIE Privind organizarea şi desfăşurarea examenului pentru obţinerea titlului de medic specialist, medic stomatolog special
MINISTERUL SĂNĂTĂŢII PUBLICATIE Privind organizarea şi desfăşurarea examenului pentru obţinerea titlului de medic specialist, medic stomatolog specialist şi farmacist specialist, din sesiunea 16 octombrie
Apel de participare în Grupul de Coordonare Județeană CIVIT Dacă ești interesat(ă) de această oportunitate, te rugăm să te înscrii folosind acest form
Apel de participare în Grupul de Coordonare Județeană CIVIT Dacă ești interesat(ă) de această oportunitate, te rugăm să te înscrii folosind acest formular online (http://bit.ly/civit-a1) până la data de
ACADEMIA DE STUDII ECONOMICE DIN BUCUREȘTI ADMITEREA LA PROGRAMELE UNIVERSITARE DE MASTERAT OFERTA EDUCAȚIONALĂ IULIE 2019 Accesați permanent
ACADEMIA DE STUDII ECONOMICE DIN BUCUREȘTI ADMITEREA LA PROGRAMELE UNIVERSITARE DE MASTERAT OFERTA EDUCAȚIONALĂ IULIE 2019 Accesați permanent www.ase.ro! Aula Magna 1 Mesajul Rectorului Dragi candidați
Strategii de marketing eficiente in Motorul afacerilor este online-ul Mai sunt doar cateva zile si putem trage linie unui an care s-a incheiat
Strategii de marketing eficiente in 2019 1. Motorul afacerilor este online-ul Mai sunt doar cateva zile si putem trage linie unui an care s-a incheiat si in care cu totii am avut provocari, obstacole si
U N I U N E A E U R O P E A N Ă GUVERNUL ROMÂNIEI MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, PROTECŢIEI SOCIALE ȘI PERSOANELOR VÂRSTNICE AMPOSDRU Fondul Social Euro
Investeşte în oameni! Proiect cofinanţat din prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007 2013 Axa prioritară: 1. Educaţia şi formarea profesională în sprijinul creşterii
REGULAMENTUL DE ORGANIZARE ŞI FUNCŢIONARE A DEPARTAMENTULUI DE ÎNVĂŢĂMÂNT CU FRECVENŢĂ REDUSĂ 2017
REGULAMENTUL DE ORGANIZARE ŞI FUNCŢIONARE A DEPARTAMENTULUI DE ÎNVĂŢĂMÂNT CU FRECVENŢĂ REDUSĂ 2017 CUPRINS Capitolul I. DISPOZIŢII GENERALE...3 Capitolul II. CADRUL ORGANIZATORIC...4 Capitolul III. ACTIVITATEA
Metode online de prevenție și psihoterapie a anxietății Grup ținta Modul I - Stagiar: Absolvenţi de psihologie/ Rezidenţi în psihiatrie Modulul II și
Metode online de prevenție și psihoterapie a anxietății Grup ținta Modul I - Stagiar: Absolvenţi de psihologie/ Rezidenţi în psihiatrie Modulul II și III - Practicant independent și Expert PAX: psihologi
C U P R I N S
MINISTERUL EDUCAŢIEI NAȚIONALE Universitatea Româno Americană Bd. Expoziţiei, nr. 1B, sector 1 Bucureşti, cod 012101, România Telefon: 0040-372.120.101 Fax: 0040-21-318.35.66 www.rau.ro Romanian-American
85% din familiile cu care interacționați se confruntă cu o formă de dependență de alcool. Persoane dependente de alcool sunt recalcitrante și schimbar
85% din familiile cu care interacționați se confruntă cu o formă de dependență de alcool. Persoane dependente de alcool sunt recalcitrante și schimbarea pe care doriți să o aduceți în activitatea dumneavoastră,
Microsoft Word - METODOLOGIE SELECTIE GRUP TINTA_126230
Axa prioritară 4: Incluziunea socială și combaterea sărăciei Obiectivul tematic 9: Promovarea incluziunii sociale, combaterea sărăciei și a oricărei forme de discriminare Prioritatea de investiții 9v:
Recrutarea: Un ghid digital 1
Recrutarea: Un ghid digital www.thomasinternational.net/ro-ro 1 Cuprins 3 Ce este recrutarea si de ce este importanta? 4 Evaluare Definirea clara a postului vacant si selectie 7 Numirea persoanei potrivite
ANEXA_12_Grila_evaluare_th_fin_Plan_Afaceri
PROGRAMUL OPERAŢIONAL CAPITAL UMAN Axa prioritară : Locuri de muncă pentru toţi Obiectivul tematic 8: Promovarea unor locuri de muncă durabile și de calitate și sprijinirea mobilității lucrătorilor Prioritatea
Cerinte angajeaza Inginer calitate proiect - PPAP Departament Calitate Studii: Studii Superioare Tehnice Limbi straine : Engleza nivel avansat / Germa
Cerinte Inginer calitate proiect - PPAP Departament Calitate Studii Superioare Tehnice Limbi straine : Engleza nivel avansat / Germana reprezinta avantaj Experienta: in asigurarea calitatii / domeniul
Microsoft Word - Regulament-InscriereAdmitere-master-ETTI_2019.docx
REGULAMENT PRIVIND ORGANIZAREA ŞI DESFĂŞURAREA CONCURSULUI DE ADMITERE ÎN ÎNVĂŢĂMÂNTUL UNIVERSITAR DE MASTERAT LA FACULTATEA ETTI ANUL UNIVERSITAR 2019-2020 I. GENERALITĂŢI Art. 1. (1) Organizarea şi desfăşurarea
Hotărâre Guvernul României privind aprobarea denumirilor calificărilor şi titlurilor conferite absolvenţilor învăţământului universitar
Hotărâre 577 2017-08-09 Guvernul României privind aprobarea denumirilor calificărilor şi titlurilor conferite absolvenţilor învăţământului universitar de licenţă înmatriculaţi în anul I de studii în anii
Microsoft Word - Inscriere online vs inscriere la facultate - admitere 2019
Universitatea din București Facultatea de Matematică și Informatică Admitere la studii de licență sesiunea iulie 2019 Detalii prin care se diferențiază înscrierea online de înscriere la facultate Cum se
Curs
Sinaia, Hotel RINA SINAIA **** 18 20 21 OCTOMBRIE 23 IUNIE 2019 2018 Curs Expert Achizitii Publice Curs ACREDITAT: Curs Acreditat A.N.C. (Autoritatea Nationala pentru Calificari): Oferta Promotionala Curs
Contract de servicii nr data Preambul În temeiul Legii 98/2016 privind achiziţiile publice s-a încheiat prezentul contract de servic
Contract de servicii nr.110034 data 24.09.2018 Preambul În temeiul Legii 98/2016 privind achiziţiile publice s-a încheiat prezentul contract de servicii, între DIRECTIA GENERALA DE ASISTENTA SOCIALA SI
Slide 1
Tehnici eficiente de Digital Marketing Conferința Business revolution Brașov 11 aprilie 2017 1 I Competență, Încredere, Inovație, Pasiune DESPRE VALORIA 2 I Competență, Încredere, Inovație, Pasiune Misiunea
Înfiinţată în 1999, Pizzeria “Bella Italia” devine în anul 2005 prima franciză 100% românească pentru un restaurant/pizzerie. Mereu conectată la gustu
Înfiinţată în 1999, Pizzeria Bella Italia devine în anul 2005 prima franciză 100% românească pentru un restaurant/pizzerie. Mereu conectată la gusturile și nevoile consumatorilor și bazându-se pe experiența
UNIVERSITATEA DE VEST TIMISOARA ANEXA 3
UNIVERSITATEA DE VEST DIN TIMIȘOARA FACULTATEA DE ECONOMIE ȘI DE ADMINISTRARE A AFACERILOR DEPARTAMENTUL DE MANAGEMENT Avizat, Prorector Strategie Academică, Conf univ dr Irina MACSINGA Se aprobă, ÎN ȘEDINȚA
UNIVERSITATEA DIN BUCUREŞTI
METODOLOGIA ORGANIZĂRII ȘI DESFĂȘURĂRII CONCURSULUI DE ADMITERE LA STUDIILE UNIVERSITARE DE DOCTORAT Sesiunea septembrie 2019 I. Dispoziții generale 1. Organizarea şi desfăşurarea concursului de admitere
PowerPoint Presentation
Parteneri 24, 25 septembrie 2013, București, Howard Johnson Grand Plaza Parteneri media office@business-mark.ro; Șoseaua Olteniței nr. 8 041312 București, Sector 4, Romania Agendă Ziua I 24 septembrie
FIŞA DISCIPLINEI 1. Date despre program 1.1 Instituţia de învăţământ superior Universitatea Alexandru Ioan Cuza din Iaşi 1.2 Facultatea Facultatea de
FIŞA DISCIPLINEI 1. Date despre program 1.1 Instituţia de învăţământ superior Universitatea Alexandru Ioan Cuza din Iaşi 1.2 Facultatea Facultatea de Economie şi Administrarea Afacerilor 1.3 Departamentul
Slide 1
Cine suntem Cum putem colabora? Ce ne motiveaza? Punem accent pe inovatie si exploram solutii BPO si de consultanta inteligente, care sa contribuie la succesul clientilor nostri. Ghidati de valorile noastre,
METODOLOGIE PRIVIND ORGANIZAREA ȘI DESFĂȘURAREA CONCURSULUI DE ADMITERE LA PROGRAMELE DE FORMARE PSIHOPEDAGOGICĂ, ANUL UNIVERSITAR Organizar
METODOLOGIE PRIVIND ORGANIZAREA ȘI DESFĂȘURAREA CONCURSULUI DE ADMITERE LA PROGRAMELE DE FORMARE PSIHOPEDAGOGICĂ, ANUL UNIVERSITAR 2017-2018 Organizarea și desfășurarea concursului de admitere la programul
Who we are,
INSIDE-OUT Limbajul Emergenetics de obtinere a rezultatelor Curs deschis 18 oct 2018 EMERGENETICS (emerge genetics) Tipare de gandire si comportament care rezulta din combinatia bagajului genetic cu care
PowerPoint Presentation
Proiectul SANSE Stimularea Antreprenoriatului si Ocuparii in Regiunea Sud-Est 1 Incadrare proiect Programul Operational Capital Uman POCU 2014-2020 Axa prioritara: 3 Locuri de muncă pentru toţi Obiectivul
Taxa este valabilă în primele 6 luni de la data procesului-verbal al examenul de finalizare sau de la data primirii formularelor actelor de studii sol
Taxa este valabilă în primele 6 luni de la data procesului-verbal al examenul de finalizare sau de la data primirii formularelor actelor de studii solicitate. 7. Eliberare diplomă/ certificat de studii,
Str
HCA 53/05.09.2017 Director, Prof. Velicu Laurentiu STRATEGIA EVALUĂRII ŞI ASIGURĂRII CALITĂŢII EDUCAŢIEI IN LICEUL TEORETIC CAROL I FETESTI pentru perioada 2017-2020 1 SUMAR I. INTRODUCERE Misiunea CEAC
Inter IKEA Systems B.V Serviciul de planificare bucătării Devino designerul propriei tale bucătării! Folosește instrumentul de planificare IKEA
Serviciul de planificare bucătării Devino designerul propriei tale bucătării! Folosește instrumentul de planificare IKEA în care proiectezi 3D, inserezi obiecte de mobilier în planșă și încerci diverse
REGULAMENT ADMITERE 2015 pentru site
REGULAMENT DE ORGANIZARE A CONCURSULUI DE ADMITERE 2015 1 UNIVERSITATEA CONSTANTIN BRÂNCOVEANU din Piteşti REGULAMENT DE ORGANIZARE A CONCURSULUI DE ADMITERE 2015 (organizarea înscrierii, condiţiile de
Curs 5
Curs 5 CV Perspectiva angajatorului Pentru o poziție de programator se strâng în medie 50-100 de CV-uri De obicei nu mai mult de 1 persoană tehnică selectează CV-urile Persoana tehnică are mereu altceva
Presentation of Module 3 training on « ERDF Project Implementation »
UNIVERSITATEA OVIDIUS FACULTATEA DE STIINTE ECONOMICE STRATEGII DE DEZVOLTARE A FIRMEI CURS 11 Lect. Univ. Dr. NANCU Dumitru 1 Planul de afaceri Pentru a putea aborda problematica (aparent teoretică şi
Microsoft Word - METODOLOGIA_admitere_LICENTA_2019_2020.doc
METODOLOGIA de organizare şi desfăşurare a concursului de admitere la studii universitare de licenţă în anul universitar 2019-2020 CADRUL GENERAL CAPITOLUL I: ORGANIZAREA ADMITERII Concursul de admitere
NR. 3565/ PLAN DE ÎMBUNATATIRE pe baza raportului de autoevaluare din anul scolar cu aplicabilitate in anul scolar Nume
NR. 3565/ 22.10.2018 PLAN DE ÎMBUNATATIRE pe baza raportului de autoevaluare din anul scolar 2017-2018 cu aplicabilitate in anul scolar 2018-2019 Numele scolii ÎPT LICEUL TEHNOLOGIC CAROL I Adresa scolii
Communicate at your best - Manual - Cap 3 - RO
1. Principii de bază Ce trebuie să luăm în considerare atunci când comunicăm la birou? Comunicarea la birou nu este nici complicată, nici foarte simplă. Fiecare dintre noi are competențe de bază în interacțiunea
Oferta cursuri perfectionare munte 2018
www.asociatiadacia.ro Grila cursuri de perfectionare de 7 zile pentru administratia publica - Litoral si Delta Dunarii Seria iunie septembrie 2019 Cursuri pentru functionari publici, personal contractual
ŞCOALA GIMNAZIALĂ GRIGORE SILAŞI BECLEAN P-ța. Libertăţii, nr. 19 Tel: Fax: scoalagr
Raportul de activitate al comisiei metodice a diriginţilor Semestrul II - an şcolar 2015- Activităţile semsetrului II s-au desfăşurat în baza Planului Managerial al Comisiei Metodice precum şi a Programului
regulament_CEAC
Regulamentul de organizare şi funcţionare a Comisiei de Evaluare şi Asigurare a Calităţii de la Școala Sanitară Postliceală Sanity Bacău NR. 218/10.09.2016 Capitolul I Dispoziţii generale Art. 1. Comisia
Curs
Sinaia, Hotel RINA SINAIA **** 12 18 15 21 SEPTEMBRIE OCTOMBRIE 2018 2019 Curs Expert Achizitii Publice si Utilizare Platforma SICAP 2019 Curs ACREDITAT: Curs Acreditat A.N.C. (Autoritatea Nationala pentru
Microsoft Word - Metodologie recrutare, selectie si gestionare GT.docx
Programul Operațional Capital Uman (POCU) 2014-2020 Axa Prioritară 6. Educație și competențe Proiect: ELECTRONIC INTERNSHIPS Elemente Locale de Educație și Competențe Tehnice Readaptate la Ocupațiile și
Microsoft Word - ANUNT dir. adj. Sc. Dr. Tr. Severin.doc
R O M Â N I A MINISTERUL AFACERILOR INTERNE INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI DE FRONTIERĂ În conformitate cu prevederile Legii nr. 360/2002, privind Statutul poliţistului şi ale Ordinului ministrului
_Parteneriat START UP 4 U_RO_final [Mod compatibilitate]
Investeşte în oameni! FONDUL SOCIAL EUROPEAN Programul Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 Axa prioritară 3 Creșterea adaptabilității lucrătorilor și a întreprinderilor Domeniul
Microsoft Word - 6. Codruta_Curta - Valeria_Gidiu.doc
MONEY SENSE- UN PROGRAM DE EDUCAŢIE FINANCIARĂ ŞI NU NUMAI Nora Codruţa Curta, Liceul Teoretic Mihai Eminescu Cluj-Napoca Valeria Gîdiu, Colegiul Tehnic Augustin Maior Cluj-Napoca 1. Introducere Expresie
Regulament Bursele Every Can Counts Romania 2018 Prezentul regulament (denumit in cele ce urmeaza Regulamentul ) informeaza studentii si profesorii de
Regulament Bursele Every Can Counts Romania 2018 Prezentul regulament (denumit in cele ce urmeaza Regulamentul ) informeaza studentii si profesorii despre modul in care se va desfasura aceasta campanie,
Universitatea de Stat Alecu Russo din Bălți Regulament cu privire la monitorizarea calității programelor de formare profesională continuă și evaluarea
Pag. 2 din 10 Capitolul I. Dispoziţii generale 1.1. Prezentul Regulament stabilește cadrul normativ al sistemului de monitorizare și evaluare a calității procesului didactic și evaluării rezultatelor academice
Top Management Performance 360 Program integrat în managementul performanței Curs de Specializare autorizat ANC Competențe Antreprenoriale
Top Management Performance 360 Program integrat în managementul performanței Curs de Specializare autorizat ANC Competențe Antreprenoriale TOP MANAGEMENT PERFORMANCE 360 Descriere Până de curând, domeniul
FISA MASURII M 2.3 Denumirea masurii: Sprijin pentru infiintarea si dezvoltarea de structuri asociative in teritoriul GAL Stejarii Argintii CODUL Masu
FISA MASURII M 2.3 Denumirea masurii: Sprijin pentru infiintarea si dezvoltarea de structuri asociative in teritoriul GAL Stejarii Argintii CODUL Masurii: M 2.3 Masura / DI: M 2.3 / 2A Tipul masurii: INVESTITII
ASOCIAȚIA GRUPUL DE ACTIUNE LOCALA SIRET-MOLDOVA C.I.F COMUNA LESPEZI, JUDEȚUL IAȘI SEDIUL: CENTRU AFTER SCHOOL
Data publicării: 18.10.2018 Asociația Grupul de Acțiune Locală anunță lansarea în perioada 26 octombrie 26 noiembrie 2018 a apelului de selecție nr. 1, sesiunea nr.2, pentru depunerea Cererilor de Finanțare
PowerPoint Presentation
CONTENT MARKETING CAMPANII PE BLOGURI ADVERTORIALE ADWORDS SEO Pentru că acum poți ajunge atât la clienții tăi dar și la oamenii care nu au auzit încă de tine atunci când aceștia au nevoie de serviciile
Rap_Rasp
Data : Centrul de examinare IMA: Nume : Prenume : CNP : Calificarea intermediari Persoane Fizice Site 81 1 ) Care dintre informatiile urmatoare trebuie furnizate clientului inainte de incheierea contractului
Microsoft Word RFC.doc
FIŞ A DISCIPLINEI Denumirea Reglarea firmei prin costuri Codul DS 508 Semestrul Numărul de credite 6 Facultatea Textile Pielărie şi Management Industrial Numărul orelor pe semestru Domeniul Inginerie industrială
Strategia CEAC
I. INTRODUCERE În conformitate cu prevederile legale privind asigurarea calităţii educaţiei, se constituie şi funcţionează Comisia pentru Evaluarea şi Asigurarea Calităţii Educaţiei în Colegiul Tehnic
FIŞA DISCIPLINEI 1. Date despre program 1.1 Instituţia de învăţământ superior Universitatea Dunărea de Jos din Galaţi 1.2 Facultatea Economie şi Admin
FIŞA DISCIPLINEI 1. Date despre program 1.1 Instituţia de învăţământ superior Universitatea Dunărea de Jos din Galaţi 1.2 Facultatea Economie şi Administrarea Afacerilor 1.3 Departamentul Economie 1.4
Frederic Bellon, Auchan: „Îmi doresc un comerț mai spectaculos pentru client”
Frederic Bellon, Auchan: Îmi doresc un comerț mai spectaculos pentru client 27 Dec 2014 de Mihail Tănase [1] A finalizat cel mai important proiect de integrare din retailul românesc, 20 de hypermaketuri
R E G U L A M E N T
M E T O D O L O G I E privind organizarea şi desfăşurarea admiterii în ciclul de studii doctorale pentru anul universitar 2014-2015 I. PRINCIPII Universitatea Alexandru Ioan Cuza din Iaşi este Instituţie
METODOLOGIA
METODOLOGIA DE ADMITERE LA PROGRAMELE DE FORMARE PSIHOPEDAGOGICĂ DIN CADRUL DEPARTAMENTULUI DE PREGĂTIRE A PERSONALULUI DIDACTIC ŞI FORMARE CONTINUĂ UNIVERSITATEA DIN PETROŞANI 1 CUPRINS Pag. CAP.I. Cadrul
Tikhonov, Ursus: “Ne aşteptăm la o dinamică pozitivă a pieţei în 2017”
Tikhonov, Ursus: Ne aşteptăm la o dinamică pozitivă a pieţei în 2017 19 Jan 2017 de Nicolae Oprea [1] Igor Tikhonov, preşedintele Ursus Breweries, anticipează că 2017 va menține trendul ascendent al afacerilor
122_Manual Autoevaluare
ANEXA NR.2 la O.M.Ed.C. nr. 4889/09.08.2006 MANUAL CADRUL DE ASIGURARE A CALITĂŢII CADRUL DE AUTOEVALUARE PENTRU FURNIZORII DE EDUCAŢIE ŞI FORMARE PROFESIONALĂ QA Autoevaluare Cuprins MANUAL DE AUTOEVALUARE
ROMÂNIA NESECRET M
R O M Â N I A MINISTERUL AFACERILOR INTERNE INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI ROMÂNE ŞCOALA DE AGENŢI DE POLIŢIE VASILE LASCĂR CÂMPINA N E S E C R E T Câmpina INFORMAȚII GENERALE PRIVIND ADMITEREA ÎN ŞCOALA
PROCEDURA OPERATIONALA DE ADMITERE ÎN ÎNVĂȚĂMÂNTUL POSTLICEAL Ediţia: 1 Nr.de ex.: 10 Revizia: 0 Nr.de ex.: 0 Cod: P.O. Pagina 1 din 11 Liceul Tehnolo
Cod: P.O. Pagina 1 din 11 1. Lista responsabililor cu elaborarea, verificarea și aprobarea ediției sau după caz, a reviziei în cadrul ediției procedurii operaționale: Responsabili/ operatiunea Numele si
Organizãm cursuri de limbi strãine: 1. Online 2. Faþã în faþã 3. Prin corespondenþã 4. La telefon
Organizãm cursuri de limbi strãine: 1. Online 2. Faþã în faþã 3. Prin corespondenþã 4. La telefon www.globalteam.ro Cine suntem. www.globalteam.ro PREZENTARE GENERALĂ GLOBAL TEAM a înțeles importanța stăpânirii
Microsoft Word - 6. Ghid de studii MML ciclu_
UNIVERSITATEA ROMÂNO AMERICANĂ ACREDITATĂ PRIN LEGEA 274/15 MAI 2002 GHID DE STUDII Programul de studii universitare de masterat MANAGEMENTUL LOGISTICII FACULTATEA DE MANAGEMENT MARKETING Bd. Expoziţiei
UNIVERSITATEA SPIRU HARET FACULTATEA DE ŞTIINŢE ECONOMICE BUCUREŞTI METODOLOGIE PRIVIND ORGANIZAREA ŞI DESFĂŞURAREA ADMITERII ÎN CICLUL DE STUDII UNIV
UNIVERSITATEA SPIRU HARET FACULTATEA DE ŞTIINŢE ECONOMICE BUCUREŞTI METODOLOGIE PRIVIND ORGANIZAREA ŞI DESFĂŞURAREA ADMITERII ÎN CICLUL DE STUDII UNIVERSITARE DE LICENŢĂ PENTRU ANUL UNIVERSITAR 2018-2019
Ești îngrijorat că nu îți vei găsi un loc de muncă după absolvire? STAGIILE DE PRACTICĂ PRO-MARKET SUNT UN POSIBIL RĂSPUNS LA PROBLEMELE TALE Dintre i
Ești îngrijorat că nu îți vei găsi un loc de muncă după absolvire? STAGIILE DE PRACTICĂ PRO-MARKET SUNT UN POSIBIL RĂSPUNS LA PROBLEMELE TALE Dintre intrebarile cu care ne-am confruntat cel mai des din
PowerPoint Presentation
Sesiunea I. Tematică Piaţa românească de retail trenduri, analize, perspective Care sunt indicatorii cheie ai industriei FMCG din Romania? Probleme esențiale ale industriei: strategii de succes, marja
Anexa 13 Grila de evaluare Faza B Nr. Crt Denumire Criteriu Barem Punctare Punctaj acordat si motivare I. Descrierea afacerii și a strategiei de imple
Anexa Grila de evaluare Faza B Nr. Crt Denumire Criteriu Barem Punctare Punctaj acordat si motivare I. Descrierea afacerii și a strategiei de implementare a planului de afaceri (obiective, activități,
rptFisa
Fişa disciplinei 1. Date despre program 1.1. Instituţia de învăţământ ACADEMIA DE STUDII ECONOMICE 1.2. Facultatea CONTABILITATE ŞI INFORMATICĂ DE GESTIUNE 1.3. Departamente (Departament) MANAGEMENT 1.4.
Microsoft Word - adresa publicare posturi iunie docx
Spitalul Clinic de Urgenta,,Sfantul Ioan scoate la concurs urmatoarele posturi contractuale temporar vacante pe perioada determinata : Un post temporar vacant de asistent medical specialitatea medicina
CE TREBUIE SĂ ȘTII DESPRE PROFESIA DE ASISTENT MEDICAL
CE TREBUIE SĂ ȘTII DESPRE PROFESIA DE ASISTENT - Ce este profesia de asistent medical - Ce specializări există pentru asistenții medicali în școala noastră - Calitățile și abilitățile unui asistent medical
Avenir Telecom isi consolideaza activitatea in Romania cu ajutorul Microsoft Dynamics NAV Despre organizatie Avenir Telecom are peste 3000 de angajati
Avenir Telecom isi consolideaza activitatea in Romania cu ajutorul Microsoft Dynamics NAV Despre organizatie Avenir Telecom are peste 3000 de angajati, este activa in sase tari (Franta, Marea Britanie,
MINISTERUL EDUCAŢIEI ȘI CERCETĂRII ȘTIINȚIFICE UNIVERSITATEA DE VEST DIN TIMIȘOARA METODOLOGIE privind ORGANIZAREA ŞI DESFĂŞURAREA ADMITERII ÎN CICLUL
MINISTERUL EDUCAŢIEI ȘI CERCETĂRII ȘTIINȚIFICE UNIVERSITATEA DE VEST DIN TIMIȘOARA METODOLOGIE privind ORGANIZAREA ŞI DESFĂŞURAREA ADMITERII ÎN CICLUL DE STUDII UNIVERSITARE DE MASTER la FACULTATEA DE
PowerPoint Presentation
TRAINING ONLINE PROIECT UNIVERSITATEA ANTREPRENORIALĂ Administrarea instrumentului HEINNOVATE în instituțiile de învățământ superior Octombrie 2016 Un proiect susținut financiar de: Structură training
ORDIN ADMINISTRATIE PUBLICA 158/2019 Emitent: Ministerul Sanatatii Domenii: Asistenta sanitara Vigoare M.O. 233/2019 Ordin pentru aprobarea Normelor d
ORDIN ADMINISTRATIE PUBLICA 158/2019 Emitent: Ministerul Sanatatii Domenii: Asistenta sanitara Vigoare M.O. 233/2019 Ordin pentru aprobarea Normelor de organizare si desfasurare a programului de studii
MINISTERUL EDUCAȚIEI NAȚIONALE UNIVERSITATEA NAȚIONALĂ DE ARTE DIN BUCUREȘTI METODOLOGIE de primire la studii universitare a românilor de pretutindeni
MINISTERUL EDUCAȚIEI NAȚIONALE UNIVERSITATEA NAȚIONALĂ DE ARTE DIN BUCUREȘTI METODOLOGIE de primire la studii universitare a românilor de pretutindeni, pe locuri de studii fără plata taxelor de școlarizare,