MMlSUMßi {>UÇAim DIRECŢIA RESURSE UMANE BIROU PERSONAL Q j UNIVERSITATEA TEHNICĂ D IN c ; U.- ANUNŢ UNIVERSITATEA TEHNICĂ DIN CLUJ-NAPOCA INTRARE nr O

Transcriere

1 MMlSUMßi {>UÇAim DIRECŢIA RESURSE UMANE BIROU PERSONAL Q j UNIVERSITATEA TEHNICĂ D IN c ; U.- ANUNŢ UNIVERSITATEA TEHNICĂ DIN CLUJ-NAPOCA INTRARE nr O / ^ / / r....a u l m j l Universitatea Tehnică din Cluj Napca, cu sediul în lcalitatea Cluj-Napca, str. Memrandumului, nr.28, jud. Cluj, rganizează, în baza H.G. nr. 286/2011, mdificată şi cmpletată de H.G. 1027/2014, cncurs pentru cuparea a 3 psturi de Inginer, studii superiare,vacante, periadă determinată din cadrul structurii: Facultatea de Autmatica si Calculatare, priect Tehnici de percepţie activa pentru manipularea flexibila a biectelr in fabricaţia inteligenta"directr priect Cnf.dr.ing. Levente Tamas. A. Pentru a cupa un pst cntractual vacant sau temprar vacant candidaţii trebuie să îndeplinească următarele cndiţii generale, cnfrm art. 3 al Regulamentului-cadru aprbat prin Htărârea Guvernului nr. 286 din 23 martie 2011, cu mdificările şi cmpletările ulteriare: a)are cetăţenia rmână, cetăţenie a altr state membre ale Uniunii Eurpene sau a statelr aparţinând Spaţiului Ecnmic Eurpean şi dmiciliul în Rmânia; bjcunaşte limba rmână, scris şi vrbit; c) are vârsta minimă reglementată de prevederile legale; d) are capacitate deplină de exerciţiu; e) are stare de sănătate crespunzătare pstului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de medicină a muncii; fjîndeplineşte cndiţiile de studii şi, după caz, de vechime sau alte cndiţii specifice ptrivit cerinţelr pstului scs la cncurs; g)nu a fst cndamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni cntra umanităţii, cntra statului ri cntra autrităţii, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiţiei, de fals ri a unr fapte de crupţie sau a unei infracţiuni săvârşite cu intenţie, care ar face- incmpatibilă cu exercitarea funcţiei, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea. B. Cndiţiile specifice necesare în vederea participării la cncurs şi a cupării funcţiei cntractuale sunt:masterand, cunştinţe slide de rbtica, cunştinţa limba engleza Bibligrafia si Tematica sunt cele anexate. C. Cncursul se va rganiza cnfrm calendarului următr: Data limită depunere dcumente în vederea înscrierii la cncurs: Prba de Data Lcul şi ra desfăşurării: cncurs: desfăşurării: Prba scrisă , str.drbanţi lr nr.71-73, ra 9, sala C24 Interviul , str.drbantilr nr.71-73, ra 11, sala C24 Termenul în care se pt depune cntestaţii Termenul în care se afişează rezultatul cntestaţiilr Termenul de afişare a rezultatelr finale

2 11H i V I US 1 fa f 1A TSHNICÁ DIN C LUJ-N APO CA D. Dsarele de înscriere se depun la sediul Universităţii Tehnice din Cluj-Napca, Birul Persnal, în termen de 10 zile de la publicarea anunţului. Cnfrm art. 6 al Regulamentului-cadru privind stabilirea principiilr generale de cupare a unui pst vacant sau temprar vacant crespunzătr func ţiilr cntractuale şi a criteriilr de prmvare în grade sau trepte prfesinale imediat superiare a persnalului cntractual din sectrul bugetar plătit din fnduri publice, pentru înscrierea la cncurs candida ţii vr prezenta un dsar de cncurs care va cnţine următarele dcumente: 1. Cererea de înscriere la cncurs adresată Cnducerii Universităţii Tehnice din Cluj-Napca; 2. Cpia actului de identitate sau rice alt dcument care atestă identitatea, ptrivit legii, după caz; 3. Cpiile dcumentelr care să ateste nivelul studiilr şi ale altr acte care atestă efectuarea unr specializări, precum şi cpiile dcumentelr care atestă îndeplinirea cndiţiilr specifice ale pstului slicitate de autritatea sau instituţia publică; 4. Carnetul de muncă sau, după caz, adeverinţele care atestă vechimea în muncă, în meserie şi/sau în specialitatea studiilr, în cpie; 5. Cazierul judiciar sau declaraţie pe prpria răspundere că nu are antecedente penale care să-l facă incmpatibil cu funcţia pentru care candidează; 6. Fişa de Aptitudine - Medicina Muncii; 7. Curriculum vitae; 8. Alte dcumente relevante pentru desfăşurarea cncursului. în cazul în care candidatul depune declaraţie pe prprie răspundere că nu are antecedente penale, în cazul în care este declarat admis la selecţia dsarelr, acesta are bligaţia de a cmpleta dsarul de cncurs cu riginalul cazierului judiciar, cel mai târziu până la data desfa şurării primei prbe a cncursului.cpia actului de identitate, cpiile dcumentelr de studii şi carnetul de muncă sau, după caz, adeverinţele care atestă vechimea vr fi prezentate şi în riginal în vederea verificării cnfrmităţii cpiilr cu acestea. Dcumentele se vr depune d-nei Bianca Cămărăşan din cadrul Birului Persnal in intervalul rar 11 RECTOR,

3 MINISTERUL EDUCAŢIEI Şl CERCETĂRII ŞTIINŢIFICE UNIVERSITATEA TEH N ICA DIN C LU J-N A P O C A Aprbat Rectr Prf.dr.ing. Vasile TOPA TEMATICĂ La cncursul rganizat în vederea cupării psturilr de Inginer - masterand vacant in cadrul priectului Tehnici de percepţie activa pentru manipularea flexibilă a biectelr în fabricaţia inteligentă, cd PN-III-P2-2.1-BG Directr priect: Cnf. Dr. Ing. Levente Tamas 1. Generalităţi privind mdelarea sistemelr dinamice. Cncepte, terminlgie; ce este un sistem, ce este un mdel, ce este un experiment, ce este simularea, tipuri de mdele. 2. Sisteme de percepţie 2D/3D cu fcus pe aplicaţii din dmeniul rbticii. 3. Mdelarea de rbţi industriali. 4. Metde planificare a traiectriei de rbţi industriali. 5. Cinematica directă/inversă pentru sisteme de rbţi. 6. Sisteme de calibrare pentru viziune artificială. 7. Analiza, priectarea şi implementarea estimatarelr de stare pentru sisteme de rbţi. 8. înregistrarea datelr 2D/3D. 9. Abrdări curente pentru planificarea traiectriei de rbţi. 10. Medii sftware pentru aplicaţii de dezvltare de aplicaţii de rbţi industrial: ROS-I. BIBLIOGRAFIE 1. Rutherfrd Aris, Mathematical Mdelling Techniques, 1995, Dver Publicatins, Inc.. 2. Rbt Operating System (ROS): The Cmplete Reference, Anis Kubaa (Editr), 2016, Springer. 3. Multiple View Gemetry in Cmputer Visin, R. Hartley, 2004, CUP. 4. Springer Handbk f Rbtics, B. Sicilian (ed), 2016, Springer. 5. Active Perceptin and Rbt Visin, Arun K. Sd (Editr), 2012, Springer 6. Militaru C, Mezei A-D, Tamas L Object handling in cluttered indr envirnment with a mbile manipulatr IEEE Internatinal Cnference n Autmatin, Quality and Testing, Rbtics (AQTR) 7. Tamas L, Grn LCsmin D semantic interpretatin fr rbt perceptin inside ffice envirnments. Engineering Applicatins f Artificial Intelligence. 32: Tamas L, Frhlich R, Kat Z Relative pse estimatin and fusin f mnidirectinal and lidar cameras. Cmputer Visin-ECCV 2014 Wrkshps. : Cluj-Napca Data: Directr priect

4 Î1IP MINISTERUL EDUCAŢIEI $1 CERCETĂRII ŞTIINŢIFICE UNIVERSITATEA TEHNICĂ DIN C L U J -N A P O C A Aprbat Rectr Prf.dr.ing. Vasile TC^PA FIŞA POSTULUI 1. Denumire pst: Inginer de dezvltare tehnlgica în cadrul priectului BG "Tehnici de percepţie activa pentru manipularea flexibilă a biectelr în fabricaţia inteligentă" 2. Pregătire prfesinală: studii superiare în dmeniul tehnic specializarea calculatare 3. Experienţă: prcesare de imagini si recunaştere de frme, algritmi fundamentali 4. Lcul desfăşurării muncii: UTCN 5. Relaţii funcţinale: cu persnalul din clectivul priectului şi cu persnalul din alte departamente de servicii suprt ale universităţii 6. Relaţii de subrdnare: este subrdnat respnsabilului de priect, din punct de vedere prfesinal este subrdnat directrului de departament, pe linie administrativă 7. Relaţii de clabrare: pentru realizarea temelr de cercetare clabrează cu membrii din priect şi alţi parteneri 8. Scpul pstului: Titularul pstului are rlul de a asigura implementarea unr teme din priectul BG "Tehnici de percepţie activa pentru manipularea flexibilă a biectelr în fabricaţia inteligentă" 9. Respnsabilităţi (atribuţii, lucrări, sarcini): Participă la realizarea temei de cercetare, în care scp: Fundamentează cunştinţele printr- dcumentare aprfundată Implementează metde dispnibile respectiv nu dezvltate. Cntribuie la dezvltarea unr metde ni de percepţie vizuală Elabrarea, implementarea si testarea unr metde de analiza imagistica si de evaluare/eliminare a zgmtului adecvate in cntextul priectului Testează şi validează metdele nu dezvltate. Urmăreşte bţinerea rezultatelr; Clabrează şi raprtează in cadrul echipei Prduce si publică materiale ştiinţifice

5 MINISTERUL EDUCAŢIEI Şl CERCETĂRII ŞTIINŢIFICE 1111 UNIVERSITATEA TEHNICĂ DIN C L U J -N A P O C A Participa la cnferinţe si simpziane naţinale si internaţinale Participa la stagii de cercetare Obligaţii: Desfăşară activitate ştiinţifică susţinută, participând cu cmunicări în dmeniu la sesiuni, simpziane sau cnferinţe din ţară şi străinătate, publică în reviste cu impact rezultatele ştiinţifice. îşi perfecţinează prpria pregătire ştiinţifică prin studiu individual sau participarea la cursuri, prezentări, seminarii de specialitate. Participă la întrunirile grupului de lucru, la seminariile rganizate în cadrul priectului şi la întâlnirile anuale ale membrilr echipei de cercetare. Participă la redactarea rapartelr şi transmiterea acestra către UEFISCDI Stabileşte şi dezvltă relaţiile de clabrare cu tţi actrii implicaţi în priect; Derulează activităţi specifice priectului. Să respecte rdinea şi disciplina la lcul de muncă, să urmărească şi să aplice cu stricteţe nrmele şi instrucţiunile privind desfăşurarea prcesului de cercetare. Să flsească integral şi cu maxim de eficienţă timpul de lucru pentru îndeplinirea sarcinilr de serviciu. Să respecte nrmele de muncă şi prescripţiile de calitate stabilite. îndeplineşte sarcini permanente sau cazinale care îi sunt distribuite în cadrul priectului; îşi însuşeşte şi respectă instructajul şi nrmele de Prtecţia Muncii (PM) şi PSI cnfrm legislaţiei în vigare; Respectă secretul de serviciu. Directr Priect i Titular de pst DMCDI Dr. Ing. Ovidiu Nemes Rectr UTCN

6 Data: Î1IP MINISTERUL EDUCAŢIEI $1 CERCETĂRII ŞTIINŢIFICE UNIVERSITATEA TEHNICĂ DIN C L U J -N A P O C A