Microsoft Word - formular gala 2009.doc
|
|
|
- Virginia Tomescu
- 4 ani în urmă
- Vzualizari:
Transcriere
1 Formular de nominalizare Gala Oameni pentru Oameni 2009! Va rugam sa cititi cu atentie criteriile categoriei la care este nominalizat proiectul inainte de a completa campurile formularului.! Puteti atasa acestei aplicatii fotografii sau alte materiale audio video din cadrul programului (sa nu depaseasca in total 5 MB)! Nu vor fi admise nominalizari ale finantatorilor institutionali interni sau externi, cum ar fi Uniunea Europeana, Banca Mondiala, sau alte institutii asemanatoare.! Organizatorii, finantatorii, partenerii si sponsorii Galei Oameni pentru Oameni nu vor putea depune nominalizari in cadrul concursului pentru a asigura astfel obiectivitatea si echidistanta procesului de selectie.! Companii sunt considerate firmele cu peste 249 angajati si cifra de afaceri neta peste 50 milioane euro anual. IMM sunt firmele cu maxim 249 angajati si o cifra de afaceri neta de maxim 50 milioane euro anual. Va multumim anticipat pentru timpul alocat completarii acestui formular. Mult succes! PROGRAMUL NOMINALIZAT: (titlul) Institutia care nominalizeaza Adresa postala Reprezentantul institutiei care nominalizeaza Date de contact ale reprezentantului institutiei care nominalizeaza Telefon mobil Telefon fix Text text
2 Institutie nominalizata Adresa postala Reprezentantul institutiei nominalizate Date de contact ale reprezentantului institutiei nominalizate Denumirea proiectului: Telefon mobil Telefon fix Camp text camp text Locul de desfasurare a proiectului: Perioada in care s-a desfasurat proiectului: De la: Pana la: Valoarea totala a proiectului RON Camp numeric in RON si EUR EUR Camp numeric Amploarea proiectului: Motivatia nominalizarii proiectului (din perspectiva impactului pe care acesta l-a avut in solutionarea unei cauze sau asupra unei comunitati, abordarii deosebite etc) " La nivel local (judetul/localitatea) " La nivel regional (regiunea/jude!ele) " La nivel national
3 Motivatia initierii proiectului de catre nominalizat si scurta descriere a procesului de decizie interna Rezultatele concrete ale proiectului si descrierea procesului de evaluare a rezultatelor de catre nominalizat Impactul proiectului (la nivelul organizatiei, companiei, comunitatii etc) Ce beneficii a identificat institutia nominalizata ca rezultand din proiectul inscris (la nivelul institutiei, comunitatii, cauzei etc) Descrierea relatiei avute pe durata implementarii proiectului cu cel nominalizat (argumente care tin de aspecte deosebite ale relatiei, citate etc) Text (1000 caractere) Scurta descriere a derularii proiectului tinand cont de criteriile categoriei in cadrul careia este inscris proiectul. Text ( 2500 caractere) Sunt de acord ca informatiile inscrise in aceasta aplicatie sa fie folosite in promovarea Galei Oameni pentru Oameni
4 CRITERII DE EVALUARE A. Cele mai de impact interventii ale mediului de afaceri A1. Cea mai de impact interventie in comunitate prin sponsorizare A1.1 Companii A1.2 IMM " S-a ajuns la acordarea sponsorizarii in urma unui proces de consultare interna in companie si analiza a problemei in contextul comunitatii unde se desfasoara proiectul " Exista rezultate clare!i masurabile ale programului sponsorizat " Exista o evaluare din partea sponsorului a rezultatelor proiectului " Suportul acordat este sistematic!i pe termen lung, existand o strategie coerenta a programului de contribu"ii / sponsorizari " Exista un parteneriat pe termen lung intre organiza"ie!i sponsor (dincolo de proiectul sponsorizat) " Numarul de beneficiari directi si indirecti ai proiectului " Sponsorizarea contribuie la construirea de capacitate in organizatia sponsorizata sau in comunitate pentru a a raspunde probemei pe termen lung " Sponsorizarea permite proiectului sa atraga noi resurse " Schimbarea este profunda la nivelul problemei identificate (abordarea proiectului este pe termen lung, se axeaza pe rezolvarea cauzei si nu a efectelor, schimbarea adusa este vizibila si masurabila etc) " Sponsorizare a fost facuta respectand normele legale in vigoare!i principiile etice, fara a implica nici un beneficiu financiar direct pentru sponsor " Sponsorul poate identifica beneficii ale firmei rezultate din implicarea in proiect A2. Cel mai bun program de voluntariat corporatist " Sunt facilitate activitati care permit folosirea abilita"ilor personale ale angajatilor (se va acorda o aten"ie speciala implicarii voluntarilor in activita"i calificate) " Amploarea programului de voluntariat: numarul de ore investite, numarul de voluntari ca procentaj din numarul de angaja"i, numarul de organiza"ii beneficiare, etc " Importan"a cauzei pentru care s-a desfa!urat programul de voluntariat in raport cu strategia companiei, interesele angajatilor si in raport cu agenda publica " Creativitatea coordonatorului de campanie in mobilizarea voluntarilor implica"i in proiect " Rezultate ale evaluarii proiectului de voluntariat (citate ale voluntarilor, rezultate in companie si in comunitate, impact la nivelul intern si extern companiei etc) " Beneficii recunoscute de companie in urma desfasurarii program ului de voluntariat (promovarea catre media sau prin alte canale, relatia cu angajatii, dinamica interna, premii obtinute etc)
5 A3. Cel mai bun program de cause related marketing/cause promotion marketing " Folosirea bugetului in scopuri / proiecte cuantificabile, cu rezultate clare!i masurabile " Relevanta campaniei in relatie cu strategia companiei si nevoile organizatiei/comunitatii " Respectarea bunelor practici!i principiilor etice " Plan comun de actiune impreuna cu organizatia beneficiara " Durata si rezultatele programului " Beneficii recunoscute de companie in urma implicarii in proiect A4. Cel mai bun program comunitar " Folosirea bugetului in scopuri / proiecte cuantificabile in rezultate clare!i masurabile " Relevanta campaniei in relatie cu strategia companiei si nevoile grupului tinta al proiectului " Respectarea bunelor practici!i principiilor etice " Durata si rezultatele programului " Exista o evaluare din partea sponsorului a rezultatelor proiectului " Schimbarea este profunda la nivelul problemei identificate (abordarea proiectului este pe termen lung, se axeaza pe rezolvarea cauzei si nu a efectelor, schimbarea adusa este vizibila si masurabila etc) " Beneficii identificate de companie in urma implicarii in proiect B. Cele mai bune initiative institutionale de mobilizare de reurse B1. Cea mai buna campanie de atragere de fonduri 2007 " Respectarea unor reguli de transparen"a existen"a rapoartelor anuale narative!i financiare publice!i a procedurilor financiare interne " Capacitatea pogramului de a mentine donatorii pe termen lung " Respectarea principiilor etice in atragerea de fonduri " Rezultatele campaniei (din punct de vedere financiar, al imaginii!i persoanelor implicate) " Creativitatea in organizarea campaniei de atragere de fonduri " Caracterul de continuitate al preocuparilor organiza"iei in atragerea de fonduri B2. Cea mai buna campanie de voluntariat public " Amploarea programului de voluntariat: numarul de ore investite, numarul de voluntari etc " Rezultatele ob"inute de programul de voluntariat " Importan"a cauzei pentru care s-a desfa!urat programul de voluntariat in raport cu strategia institutiei si in raport cu agenda publica " Creativitatea coordonatorului de campanie in mobilizarea voluntarilor implica"i in proiect " Rezultate ale evaluarii proiectului de voluntariat (citate ale voluntarilor, rezultate in comunitate, impact la nivelul intern si extern etc) " Beneficii recunoscute de organizatie/institutie in urma desfasurarii programului de voluntariat (promovarea catre media sau prin alte canale, relatia cu voluntariii, dinamica interna, premii obtinute etc)
6 C. Donatori individuali C1. Donatorul anului 2008 " Exista o evaluare din partea donatorului a rezultatelor proiectului " Suportul acordat este sistematic!i pe termen lung, existand o strategie coerenta de donatie " Exista un parteneriat pe termen lung intre organiza"ie!i donator " Donatia contribuie la construirea de capacitate in organizatie sau in comunitate pentru a a raspunde problemei pe termen lung " Schimbarea este profunda la nivelul problemei identificate (abordarea proiectului este pe termen lung, se axeaza pe rezolvarea cauzei si nu a efectelor, schimbarea adusa este vizibila si masurabila etc) " Donatia a fost facuta respectand normele legale in vigoare!i principiile etice, fara a implica nici un beneficiu financiar direct pentru sponsor C2. Contributie individuala remarcabila prin implicare intr-un program de mobilizare de resurse " Efortul depus in solutionarea problemei " Constan"a implicarii in activita"i de voluntariat, dona"ii, etc " Ini"iativa de a mobiliza alte persoae, alte resurse " Impactul gestului sau la nivelul comunitatii si influentarii comportamentului altor persoane D. Participarea media in promovarea proiectelor de implicare sociala, atragere de resurse si voluntariat * Se adauga mediaplanul " Gradul de implicare al mass mediei in planificarea!i implementarea campaniei (oferirea de spa"iu publicitar gratuit, acoperire editoriala, etc. " Utilizarea unor canale media diverse " Creativitatea conceptului campaniei " Audien"a campaniei (numarul de persoane din grupul tinta la care a ajuns mesajul campaniei) " Rezultatele!i impactul campaniei " Parteneriat echitabil cu organizatia/institutia beneficiara
FORMULAR DE APLICARE
09.12.2014 Regulament de desfășurare a programului de finanțare Lumea prin Culoare și Sunet, ediția 2015 Acest regulament prezintă informații referitoare la modul de desfășurare al programului de finanțare
REGULAMENT DE CONCURS PENTRU PREMIILE DE EXCELENȚĂ ÎN ASISTENȚĂ MEDICALĂ ALE ORDINULUI ASISTENȚIOR MEDICALI GENERALIȘTI, MOAȘELOR ȘI ASISTENȚILOR MEDI
REGULAMENT DE CONCURS PENTRU PREMIILE DE EXCELENȚĂ ÎN ASISTENȚĂ MEDICALĂ ALE ORDINULUI ASISTENȚIOR MEDICALI GENERALIȘTI, MOAȘELOR ȘI ASISTENȚILOR MEDICALI DIN ROMÂNIA- FILIALA MUNICIPIULUI BUCUREȘTI A.DISPOZITII
CONCURSUL OLIMPIADELE PREȘCOLARILOR REGULAMENT Secțiunea 1. Organizatorul și regulamentul oficial al concursului Concursul este organizat și
CONCURSUL OLIMPIADELE PREȘCOLARILOR 2018-2019 REGULAMENT Secțiunea 1. Organizatorul și regulamentul oficial al concursului Concursul este organizat și desfășurat de Fundația Dan Voiculescu pentru Dezvoltarea
Regulament Bursele Every Can Counts Romania 2018 Prezentul regulament (denumit in cele ce urmeaza Regulamentul ) informeaza studentii si profesorii de
Regulament Bursele Every Can Counts Romania 2018 Prezentul regulament (denumit in cele ce urmeaza Regulamentul ) informeaza studentii si profesorii despre modul in care se va desfasura aceasta campanie,
REGULAMENT DE DESFĂŞURARE al Campaniei Donează cu Pago - prima ediție - 1.Organizatorul, regulamentul şi durata campaniei 1.1.Organizator Organizator
REGULAMENT DE DESFĂŞURARE al Campaniei Donează cu Pago - prima ediție - 1.Organizatorul, regulamentul şi durata campaniei 1.1.Organizator Organizator al campaniei Donează cu Pago (în continuare Campania)
Microsoft Word - Application_Guidelines_2019_RO.docx
GHIDUL DE APLICARE Program de granturi mici al SDC (2019-2022) 12.04.2019 1. Introducere Agenția Elvețiană pentru Dezvoltare și Cooperare (SDC) este o agenție de cooperare internațională din cadrul Departamentului
REGULAMENT SOCIAL IMPACT AWARD 2018 Social Impact Award este o competiție de idei de afaceri sociale și un program educațional pentru tinerii care vor
REGULAMENT SOCIAL IMPACT AWARD 2018 Social Impact Award este o competiție de idei de afaceri sociale și un program educațional pentru tinerii care vor să producă o schimbare în societate într-un mod constructiv.
Microsoft Word - Regulament RC final.docx
Regulament privind desfasurarea Programului de granturi Raiffeisen Comunitati, editia 2019 Programul de granturi Raiffeisen Comunitati, aflat la cea de-a noua editie, este primul de acest gen de pe piata
Ținta 1 Perfecționarea sistemului de formare continuă a resurselor umane din școală pentru asigurarea calității învățământului profesional și tehnic î
Ținta 1 Perfecționarea sistemului de formare continuă a resurselor umane din școală pentru asigurarea calității învățământului profesional și tehnic în vederea integrării profesionale a absolvenților.
Microsoft Word - GHID Solicitant Culturale I doc
GHIDUL SOLICITANTULUI INSTRUCŢIUNI DE COMPLETARE ONLINE A FORMULARULUI DE SOLICITARE A FINANŢĂRILOR NERAMBURSABILE PENTRU PROIECTE CULTURALE SESIUNEA I / 2017 Acest ghid cuprinde numai instrucţiuni generale
Logo UEA Segíthetek
Nr. înregistrare al aplicaţiei: Se completează de către fundație! Program M OL de Promovare a T alentelor Pot ajuta? Categoria artă FORMULAR DE APLICAŢIE Categoria aplicaţiei Subliniaţi opţiunea aleasă!
PROGRAMUL UMAR LINGA UMAR
Dezbaterea Publica EFECTELE NON-MOTORII ALE BOLII PARKINSON Bucuresti 03.06.2011 orele 12.00 Sala Bibliotecii din Catedra de Fiziologie din Facultatea de Medicina, Bd. Eroii Sanitari nr. 8 PREZENTAREA
Asociația de Băștinași în 12 pași 17
Asociația de Băștinași în 12 pași 17 Băștinașii plecați sunt o resursă importantă pentru dezvoltarea localităților de origine. Asociația de Băștinași (AdB) este o modalitate de a contribui la dezvoltarea
ANEXĂ la H.C.L.S. 6 nr. 4/ LA TEATRALE CU MATALE - proiect de prevenire a delincvenţei juvenile
ANEXĂ la H.C.L.S. 6 nr. 4/27.01.2011 LA TEATRALE CU MATALE - proiect de prevenire a delincvenţei juvenile 1. DESCRIERE I. PROIECTUL 1.1 Titlul La Teatrale cu Matale 1.2 Localizare: Bucureşti sector6 1.3
Microsoft Word - RO_Guidelines GC_2017.docx
GHIDUL DE APLICARE Granturi pentru Acțiuni mici și Proiecte culturale (2017-2019) 03.04.2017 1. Introducere Agenția Elvețiană pentru Dezvoltare și Cooperare (SDC) este o agenție de cooperare internațională
CALL FOR PROPOSALS – DG EAC N° 87/2004
EUROPA CREATIVĂ (0-00) SUBPROGRAMUL MEDIA CERERE DE PROPUNERI EACEA /07: Promovarea pe internet a operelor europene. OBIECTIVE ȘI DESCRIERE Prezentul anunț se bazează pe Regulamentul nr. 95/0 al Parlamentului
Microsoft Word - Ghid_practica_2009.doc
Universitatea Ștefan cel Mare din Suceava Facultatea de Științe Economice și Administrație Publică Ediția: 1 Revizia: 0 An universitar 2018-2019 Forma de învățământ ID Pagina 1 din 13 I. INFORMAȚII UTILE
Invitaţie - program
GHIDUL DE PRACTICĂ AL STUDENȚILOR DIN CADRUL FACULTĂȚII DE ȘTIINȚE ECONOMICE ȘI ADMINISTRAȚIE PUBLICĂ I. INFORMAȚII UTILE PENTRU STUDENȚI/MASTERANZI Practica de specialitate constă în efectuarea unui număr
Microsoft Word - 6. Ghid de studii MML ciclu_
UNIVERSITATEA ROMÂNO AMERICANĂ ACREDITATĂ PRIN LEGEA 274/15 MAI 2002 GHID DE STUDII Programul de studii universitare de masterat MANAGEMENTUL LOGISTICII FACULTATEA DE MANAGEMENT MARKETING Bd. Expoziţiei
Sponsorizarea si Mecenatul
Legea nr.32 din 19 mai 1994 privind sponsorizarea Legea nr.227 din 8 septembrie 2015 privind Codul Fiscal in vigoare de la 01.01.2016 Este actul juridic prin care două persoane convin cu privire la transferul
FIŞA DISCIPLINEI 1. Date despre program 1.1 Instituţia de învăţământ superior Universitatea Alexandru Ioan Cuza din Iaşi 1.2 Facultatea Facultatea de
FIŞA DISCIPLINEI 1. Date despre program 1.1 Instituţia de învăţământ superior Universitatea Alexandru Ioan Cuza din Iaşi 1.2 Facultatea Facultatea de Filosofie şi Stiinţe Social-Politice 1.3 Departamentul
Programul Împreună pentru cei mai importanți oameni din lume al SC IKEA România SRL Implicarea în proiectele comunităților locale și eforturile contin
Programul Împreună pentru cei mai importanți oameni din lume al SC IKEA România SRL Implicarea în proiectele comunităților locale și eforturile continue de a fi sustenabili în toate aspectele activității
Logo UEA Segíthetek
Nr. înregistrare al aplicaţiei: Se completează de către fundație! Pot ajuta? Programul MOL de promovare a talentelor Categoria artă FORMULAR DE APLICAŢIE Categoria aplicaţiei Subliniaţi opţiunea aleasă!
Microsoft Word - Leader.docx
Informații generale privind implementarea Strategiei de Dezvoltare Locală prin intermediul LEADER LEADER este un instrument important pentru România în sporirea dezvoltării economice și sociale a zonelor
RE_QO
Parlamentul European 2014-2019 Document de ședință B8-1126/2016 19.10.2016 PPUNERE DE REZOLUȚIE depusă pe baza întrebării cu solicitare de răspuns oral B8-1803/2016 în conformitate cu articolul 128 alineatul
Microsoft Word - Caiet_de_practica_MARKETING_2019
Universitatea SPIRU HARET Facultatea de Ştiinţe Economice CAIET DE PRACTICĂ MARKETING Cuprins A. Aspecte organizatorice privind desfășurarea stagiului de practică. Prezentarea unității economice în care
Program activitati SEM I
COLEGIUL TEHNIC NR. 2 TG-JIU PROGRAM DE ACTIVITATE SEMESTRUL I /2016 CURRICULUM Întocmirea raportului de analiză pentru anul scolar trecut Diseminarea Raportului Comisiei interne de evaluare si asigurare
H. 103 A1
CONSILIUL JUDEȚEAN SIBIU Anexa nr. 1 la HCJ Sibiu nr. 103/ 2018 PROIECT de prevenire a delincvenţei juvenile şi a victimizării minorilor,,vreau să ştiu! Cap. I - Analiza situaţiei operative - Dacă privim
ELABORARE PROIECTE
IAŞI SEPTEMBRIE 2015 ELABORARE PROIECTE STRATEGII Elaborare proiecte/1 Norme ONU Uniunii Europene forurilor financiare internaţionale # # # formularul depinde de finanţator, diferenţele sunt aproape exclusiv
Termenii și condițiile Campaniei Promoționale Nespresso pentru achiziția aparatelor de cafea Nestlé România S.R.L, Divizia Nespresso, având sediul în
Termenii și condițiile Campaniei Promoționale Nespresso pentru achiziția aparatelor de cafea Nestlé România S.R.L, Divizia Nespresso, având sediul în Bucureşti, Str. George Constantinescu nr. 3, Sc. A,
PowerPoint Presentation
Carta Europeană pentru Siguranța Rutieră Dezvoltarea Angajamentelor pentru Îmbunătățirea Siguranței Rutiere București, 21 Martie 2019 Conținutul prezentării Ce este Carta Europeană pentru Siguranța Rutieră
F1 cod , ed.2/2 Formularul 1 DECLARATIE PE PROPRIA RASPUNDERE PRIVIND INCADRAREA INTEPRINDERII IN CATEGORIA INTREPRINDERILOR MICI SI MIJLOC
Formularul 1 DECLARATIE PE PROPRIA RASPUNDERE PRIVIND INCADRAREA INTEPRINDERII IN CATEGORIA INTREPRINDERILOR MICI SI MIJLOCII I. Date de identificare a intreprinderii Denumirea societatii.. Adresa/sediul
PowerPoint Presentation
Metodă de învățare bazată pe proiect Recomandată de Ministerul Educației și menționată în programele școlare Cultură civică / ECD Clasa a șaptea Un proces derulat pe parcursul a 12 14 săptămâni 8 pași
PowerPoint Presentation
DIGITALIZARE si Inteligenta Artificiala in domeniul Smart City. Industrializare 4.0. Organizatori Smart Cities of Romania Realizările din realitatea mixtă şi inteligenţa artificială ne înconjoară şi au
PowerPoint Presentation
BOOSTER powered by Kompass I BOOSTER SOLUTIE MODERNA/ EFICIENTA DE GENERARE A CONTACTELOR B2B "BOOSTER este solutia Kompass de a va asigura contacte relevante B2B prin expunere in cea mai larga comunitate
Microsoft PowerPoint - Inovarea socialÄ… final.pptx
INOVAREA SOCIALA Proiect cofinanțat din Programul Operațional Capital Uman 2014-2020 VESTART Arta antreprenoriatului POCU/82/3/7/105729 CAPITOL 1 IN CONTEXTUL EUROPEAN 1 Inovarea socială devine tot mai
Microsoft Word - decizie_1079_a.doc
CONSILIUL NAŢIONAL DE SOLUŢIONARE A CONTESTAŢIILOR C. N. S. C. Str. Stavropoleos nr. 6, Sector 3,..., România, CP 030084, CIF 20329980 Tel. +4 021 3104641 Fax. +4 021 3104642; +4 021 8900745, www.cnsc.ro
PLAN DE ACŢIUNI 2019 Sucursala Hunedoara a Colegiului Naţional al Asistenţilor Sociali din România Acţiunile Sucursalei CNASR Hunedoara se fundamentea
PLAN DE ACŢIUNI Sucursala Hunedoara a Colegiului Naţional al Asistenţilor Sociali din România Acţiunile Sucursalei CNASR Hunedoara se fundamentează pe reprezentarea intereselor profesiei asistent social
UNIVERSITATEA POLITEHNICA TIMIŞOARA FACULTATEA DE ŞTIINŢE ALE COMUNICĂRII PLAN OPERAŢIONAL AL FACULTĂŢII DE ŞTIINŢE ALE COMUNICĂRII pentru anul
UNIVERSITATEA POLITEHNICA TIMIŞOARA FACULTATEA DE ŞTIINŢE ALE COMUNICĂRII PLAN OPERAŢIONAL AL FACULTĂŢII DE ŞTIINŢE ALE COMUNICĂRII pentru anul 2014 1. Obiective şi acţiuni specifice privind managementul
HCS_SkyRun2014_prezentare-sponsori-companii
ediția a II-a 25 Octombrie 2014 DESPRE EVENIMENT Alergare pe scări în Sky Tower, cea mai înaltă clădire din România: 34 de etaje, 119 metri, 680 trepte. Cauza socială a evenimentului: strângerea de fonduri
Font scris: Georgia
Impactul legislativ in aria de culegere a datelor cu caracter personal - cerinte si beneficii pentru clienti Cornelia Jiloan Regulament (UE) 2016/679 aprobat la data de 4 mai 2016 intra in vigoare la data
PARTENER AL EVENIMENTELOR AHK PUBLICAŢII SOCIAL MEDIA PAGINA DE INTERNET MEMBERS 2MEMBERS CANALE DE COMUNICARE
PARTENER AL EVENIMENTELOR AHK PUBLICAŢII SOCIAL MEDIA PAGINA DE INTERNET www.ahkrumaenien.ro MEMBERS 2MEMBERS CANALE DE COMUNICARE Vizibilitate pe pagina de internet Lista membrilor AHK Banner pe pagina
COMISIA EUROPEANĂ Bruxelles, SWD(2017) 479 final DOCUMENT DE LUCRU AL SERVICIILOR COMISIEI REZUMATUL EVALUĂRII IMPACTULUI care însoţeşte do
COMISIA EUROPEANĂ Bruxelles, 21.12.2017 SWD(2017) 479 final DOCUMENT DE LUCRU AL SERVICIILOR COMISIEI REZUMATUL EVALUĂRII IMPACTULUI care însoţeşte documentul Propunere de directivă a Parlamentului European
REGULAMENT DE DESFĂŞURARE A activităţii promoţionale 7 Ani de bucurii pentru copii 1
REGULAMENT DE DESFĂŞURARE A activităţii promoţionale 7 Ani de bucurii pentru copii 1 1. Organizatorul şi durata activităţii promoţionale... 3 1.1 Organizator... 3 1.2 Denumire. Durata. Locul desfăşurării...
untitled
ROMÂNIA MINISTERUL AGRICULTURII ŞI DEZVOLTĂRII RURALE Regulament de organizare şi funcţionare a Comitetului Naţional de Coordonare a Reţelei Naţionale de Dezvoltare Rurală 2007-2013 Articolul 1 Dispoziţii
Microsoft Word - Ghid de elaborare a lucrarii de licenta MM-MK (ATENTIE - an referinta diagnostic economico-financiar pag.3)
UNIVERSITATEA ROMÂNO-AMERICANĂ FACULTATEA DE MANAGEMENT-MARKETING DEPARTAMENTUL DE MANAGEMENT - MARKETING GHID DE ELABORARE A LUCRĂRII DE LICENŢĂ Domeniul de licență: Marketing Specializarea: Marketing
Microsoft Word - Regulament EMBA 2014.doc
REGULAMENTUL OFICIAL AL CAMPANIEI Pregatim viitorul in businessul de excelenta CAPITOLUL 1. ORGANIZATORUL si regulamentul oficial al concursului Campania promotionala este organizata de MEDIAFAX MALL SRL
Lineamientos para la Evaluación
Ghid privind Raportarea, Monitorizarea și Evaluarea proiectelor finanțate în cadrul programului Maratonul Justiției 1. Introducere Sumarul cerințelor de raportare: a. Rapoartele narative finale b. Rapoartele
Sistemul Electronic de Achizitii Publice "Servicii de paza si ordine in obiectiv" Sectiunea I: AUTORITATEA CONTRACTANTA I.1) Denumire si adrese COMPAN
Sectiunea I: AUTORITATEA CONTRACTANTA I.1) Denumire si adrese COMPANIA DE APA ORADEA S.A. Cod de identificare fiscala: RO 54760; Adresa: Strada Zamfirescu Duiliu, Nr. 3; Localitatea: Oradea; Cod NUTS:
Web Social FSEGA, UBB Lect.univ.dr. Daniel Mican LABORATOR 2. Dezvoltarea blogurilor prin intermediul WordPress.com PREZE
LABORATOR 2. Dezvoltarea blogurilor prin intermediul WordPress.com PREZENTAREA LUCRARII DE LABORATOR Lucrarea de laborator isi propune sa prezinte modul de creare a blogurilor cu wordpress.com. WordPress
CONCURS JUDEȚEAN INTERCULTURAL DE ISTORIA RROMILOR DE LA ROBIE LA LIBERTATE REGULAMENT 20 FEBRUARIE 2017 NUMAI ÎMPREUNĂ PUTEM DEPĂŞI PREJUDECĂŢILE!
CONCURS JUDEȚEAN INTERCULTURAL DE ISTORIA RROMILOR DE LA ROBIE LA LIBERTATE REGULAMENT 20 FEBRUARIE 2017 NUMAI ÎMPREUNĂ PUTEM DEPĂŞI PREJUDECĂŢILE! ARGUMENT Istoria și tradițiile rromilor se studiază la
1. Definiția termenilor 1.1. "Organizatorul" Programului organizatorul programului este Glamis SRL, Chișinău, str. Bucuriei 1/ "Programul" pres
1. Definiția termenilor 1.1. "Organizatorul" Programului organizatorul programului este Glamis SRL, Chișinău, str. Bucuriei 1/6. 1.2. "Programul" presupune un sistem de bonusuri de loialitate care vizează
Standard tehnic Standard de sănătate şi siguranţă: Evaluarea performanţei companiilor colaboratoare privind sănătatea şi siguranţa Cod: NT GN-SP
Standard tehnic Standard de sănătate şi siguranţă: Evaluarea performanţei companiilor colaboratoare privind sănătatea şi siguranţa Cod: NT.00047.GN-SP.ESS Versiune: 1 Următorul text constituie o traducere
PROGRAMUL OPERAŢIONAL CAPITAL UMAN Axa prioritară 3: Locuri de muncă pentru toţi Obiectivul tematic 8: Promovarea unor locuri de muncă durabile și de
PROGRAMUL OPERAŢIONAL CAPITAL UMAN Axa prioritară 3: Locuri de muncă pentru toţi Obiectivul tematic 8: Promovarea unor locuri de muncă durabile și de calitate și sprijinirea mobilității lucrătorilor Prioritatea
1
Universitatea POLITEHNICA din Bucureşti FACULTATEA DE AUTOMATICĂ ŞI CALCULATOARE Splaiul Independenţei 313, 060042, Bucureşti, România Tel: 00 40 21 4101044 Fax: 00 40 21 3181014 www.acs.pub.ro, decanat@acs.pub.ro
PowerPoint Presentation
TRAINING ONLINE PROIECT UNIVERSITATEA ANTREPRENORIALĂ Administrarea instrumentului HEINNOVATE în instituțiile de învățământ superior Octombrie 2016 Un proiect susținut financiar de: Structură training
DECLARATIE PE PROPRIE RASPUNDERE
CHESTIONAR YES for CBBC Centrul de Consultanţă şi Management al Proiectelor EUROPROJECT în parteneriat cu Camerele de Comerţ şi Industrie din Vratsa şi Ruse, Bulgaria aplică prezentul chestionar, în cadrul
Metodologia de autoevaluare a activității Școlii Doctorale UTCN Anexa 1 - SISTEMUL DE CRITERII, STANDARDE ȘI INDICATORI DE PERFORMANȚĂ UTILIZAȚI ÎN AC
Metodologia de autoevaluare a activității Școlii Doctorale UTCN Anexa 1 - SISTEMUL DE CRITERII, STANDARDE ȘI INDICATORI DE PERFORMANȚĂ UTILIZAȚI ÎN ACREDITAREA ȘI EVALUAREA PERIODICĂ A DOMENIILOR DE STUDII
EVALUAREA EXTERNĂ A CALITĂŢII ÎN ÎNVĂŢĂMÂNTUL SUPERIOR DIN ROMÂNIA
EVALUAREA EXTERNĂ A CALITĂŢII ÎN ÎNVĂŢĂMÂNTUL SUPERIOR DIN ROMÂNIA ARACIS: misiune, obiective, instrumente Prof. univ. dr.vasilica STAN CONTEXT EUROPEAN Armonizarea politicilor educaţionale în învăţământul
rrs 4_2011.indd
COOPERARE BILATERALĂ Misiunea oficială în Bulgaria a Institutului Naţional de Statistică al României La începutul lunii aprilie 2011 s-a organizat la sediul Institutului Naţional de Statistică al Bulgariei
Microsoft Word - Fisa disciplinei 2016 Marketing - spec. Agricultura ?i Montanologie ?i TPPA.doc
Marketing (ANUL IV, SEMESTRUL I) Nr. credite transferabile 5 Statutul disciplinei Disciplină în domeniu - obligatorie Titular disciplină Obiectivele disciplinei (curs și aplicații) -însuşirea teoretică
2012 Conferinta de presa BNR - prez CS [Read-Only] [Compatibility Mode]
![2012 Conferinta de presa BNR - prez CS [Read-Only] [Compatibility Mode]](/thumbs/102/155674581.jpg "2012 Conferinta de presa BNR - prez CS [Read-Only] [Compatibility Mode]")
Băncile pentru LocuinŃe un model sustenabil de finanńare a domeniului locativ în moneda nationala Bucureşti, 3 decembrie 2012 Dr. Carmen Schuster Vice-Preşedinte BCR Banca pentru LocuinŃe Fondul locativ
RAPORT DE AUTOEVALUARE SEMESTRIALA AN ŞCOLAR UNITATEA DE ÎNVĂŢĂMÂNT: GRĂDINIŢA CU PROGRAM PRELUNGIT SF. ANA, Craiova NUME PRENUME:Dobre Adri
RAPORT DE AUTOEVALUARE SEMESTRIALA AN ŞCOLAR 2017-2018 UNITATEA DE ÎNVĂŢĂMÂNT: GRĂDINIŢA CU PROGRAM PRELUNGIT SF. ANA, Craiova NUME PRENUME:Dobre Adriana-Iulia VECHIME ÎNVĂTĂMÂNT: 2 ani, 2 luni si 9 zile
Comisia metodica: Stiintele Naturii
Str. Florilor, Nr. 4, Tel: 0266.330.354; fax: 0371605770 e-mail: didactic_gb@yahoo.com Avizat, Director:TÎRNAUCĂ LILIANA IZABELA PLAN MANAGERIAL ANUAL Comisia metodică: Om şi Societate An școlar : 2016/2017
Prevederi legislative Sponsorizarea este reglementată de două acte normative majore: Legea nr. 32/1994 privind sponsorizarea, cu modificarile și compl
Prevederi legislative Sponsorizarea este reglementată de două acte normative majore: Legea nr. 32/1994 privind sponsorizarea, cu modificarile și completarile ulterioare, Ordinul Ministerului Finanțelor
Propunere subiecte de discuție adresate de AmCham România și HR Management Club către ANSPDCP Contextul inițiativei: În cursul derulării proiectelor d
Propunere subiecte de discuție adresate de AmCham România și HR Management Club către ANSPDCP Contextul inițiativei: În cursul derulării proiectelor de conformare cu cerințele Regulamentului General privind
Proiectul: Consolidarea examinării medico-legale a cazurilor de tortură şi a altor forme de maltratare in Moldova Programul de Granturi Mici - Susţine
Proiectul: Consolidarea examinării medico-legale a cazurilor de tortură şi a altor forme de maltratare in Moldova Programul de Granturi Mici - Susţinere victimelor torturii (PGM - 2011) GHIDUL SOLICITANTULUI
COMUNICAT DE PRESĂ martie 2014 PACHET COMPLEX DE PROMOVARE A TURISMULUI CULTURAL: CENTRUL ISTORIC ORADEA ARHITECTURĂ, CULTURĂ, LEGENDĂ. Punct şi de la
COMUNICAT DE PRESĂ martie 2014 PACHET COMPLEX DE PROMOVARE A TURISMULUI CULTURAL: CENTRUL ISTORIC ORADEA ARHITECTURĂ, CULTURĂ, LEGENDĂ. Punct şi de la capăt Proiectul PACHET COMPLEX DE PROMOVARE A TURISMULUI
REGULAMENT DE DESFĂŞURARE al campaniei publicitare Inaugurare Bershka
REGULAMENT DE DESFĂŞURARE al campaniei publicitare Inaugurare Bershka Organizatorul şi durata loteriei publicitare... 3 1.1 Organizator... 3 1.2 Denumire. Durata. Locul desfăşurării... 3 2. Dreptul de
Microsoft Word - Regulament Competitie Baschet 3x3.docx
TURNEU BASCHET 3X3 SPORTS FESTIVAL 1. GENERALITĂȚI 1.1. Acest regulament se aplică participanților la competiția de TURNEU BASCHET 3X3 SPORTS FESTIVAL 1.2. Organizatorul evenimentului este Asociația Playfield
Cardurile de cumparaturi, un instrument util pentru magazinul tau
Cardurile de cumparaturi, un instrument util pentru magazinul tau 06 Sep 2012 de admin [1] Programele ce implica utilizarea cardurilor de cumparaturi sunt din ce in ce mai prezente in intreaga lume. Acest
DE LA VOLUNTARIAT LA ANTREPRENORIAT SOCIAL - PROIECT IMPACT O MELODIE PENTRU UN SUFLET Profesor Solomean Alice Ana Profesor Solomean Ovidiu Liceul Teh
DE LA VOLUNTARIAT LA ANTREPRENORIAT SOCIAL - PROIECT IMPACT O MELODIE PENTRU UN SUFLET Profesor Solomean Alice Ana Profesor Solomean Ovidiu Liceul Tehnologic Someş Dej Schimbarea pornește de la TINE, întâi
Solicitam autentificarea prezentului inscris
Regulamentul Campaniei BETTER SHOPPING, BETTER LIFE SECTIUNEA 1. ORGANIZATORUL CAMPANIEI 1.1 Organizator al Campaniei BETTER SHOPPING, BETTER LIFE este S.C. TRIPONT INVEST S.R.L. cu sediul in Bucuresti,
Constanta, Bd. Mamaia nr. 85;tel NOTĂ DE INFORMARE CU PRIVIRE LA PRELUCRAREA DATELOR CU CARACTER PERSONAL Conform R
NOTĂ DE INFORMARE CU PRIVIRE LA PRELUCRAREA DATELOR CU CARACTER PERSONAL Conform Regulamentului General privind Protecția Datelor cu Caracter Personal nr. 679/2016, Spitalul Euromaterna Constanța are obligația
manual_ARACIS_evaluare_experti_v4
PLATFORMĂ DE EVALUARE ONLINE PENTRU EXPERȚII ARACIS Page 1 CUPRINS Cap 1. Procesul de evaluare 3 Cap 2. Procedura de înregistrare și evaluare 3 cap 3. Instrucțiuni de completare a formularului de înregistrare
REGULAMENTUL OFICIAL AL CAMPANIEI emag te trimite la Paris Art. 1. ORGANIZATORUL Si REGULAMENTUL OFICIAL AL CAMPANIEI Organizatorul campaniei emag te
REGULAMENTUL OFICIAL AL CAMPANIEI emag te trimite la Paris Art. 1. ORGANIZATORUL Si REGULAMENTUL OFICIAL AL CAMPANIEI Organizatorul campaniei emag te trimite la Paris (denumita in continuare "Campania")
ASOCIAȚIA GRUPUL DE ACTIUNE LOCALA SIRET-MOLDOVA C.I.F COMUNA LESPEZI, JUDEȚUL IAȘI SEDIUL: CENTRU AFTER SCHOOL
Data publicării: 18.10.2018 Asociația Grupul de Acțiune Locală anunță lansarea în perioada 26 octombrie 26 noiembrie 2018 a apelului de selecție nr. 1, sesiunea nr.2, pentru depunerea Cererilor de Finanțare
GHIDUL SOLICITANTULUI INSTRUCŢIUNI DE COMPLETARE A APLICAŢIEI ONLINE DE SOLICITARE A FINANŢĂRILOR NERAMBURSABILE PENTRU PROIECTE EDITORIALE
20.05.2019 GHIDUL SOLICITANTULUI INSTRUCŢIUNI DE COMPLETARE A APLICAŢIEI ONLINE DE SOLICITARE A FINANŢĂRILOR NERAMBURSABILE PENTRU PROIECTE EDITORIALE 2019 Acest ghid cuprinde instrucţiuni generale de
NOTĂ DE FUNDAMENTARE Secţiunea 1 Titlul proiectului de act normativ ORDONANŢĂ privind modificarea şi completarea Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr
NOTĂ DE FUNDAMENTARE Secţiunea 1 Titlul proiectului de act normativ ORDONANŢĂ privind modificarea şi completarea Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 34/2006 privind atribuirea contractelor de achiziţie
Prezentare
Prezentare Parteneri: Descriere Eveniment expozitional organizat de ANAT in Timisoara, desfasurat pe parcursul a trei zile, 4 6 martie 2016, între orele 10:00 18:00 în incinta CRAFT Timisoara. Participanti:
Strategii de marketing eficiente in Motorul afacerilor este online-ul Mai sunt doar cateva zile si putem trage linie unui an care s-a incheiat
Strategii de marketing eficiente in 2019 1. Motorul afacerilor este online-ul Mai sunt doar cateva zile si putem trage linie unui an care s-a incheiat si in care cu totii am avut provocari, obstacole si
Tikhonov, Ursus: “Ne aşteptăm la o dinamică pozitivă a pieţei în 2017”
Tikhonov, Ursus: Ne aşteptăm la o dinamică pozitivă a pieţei în 2017 19 Jan 2017 de Nicolae Oprea [1] Igor Tikhonov, preşedintele Ursus Breweries, anticipează că 2017 va menține trendul ascendent al afacerilor
Avenir Telecom isi consolideaza activitatea in Romania cu ajutorul Microsoft Dynamics NAV Despre organizatie Avenir Telecom are peste 3000 de angajati
Avenir Telecom isi consolideaza activitatea in Romania cu ajutorul Microsoft Dynamics NAV Despre organizatie Avenir Telecom are peste 3000 de angajati, este activa in sase tari (Franta, Marea Britanie,
Active citizenship in community cetățenia activă în comunitate
Active Citizenship 2018-1-RO01-KA105-048936 1.Be in action - joc de rol prin care participanții intra in diverse roluri (decidenți, petitționari, militanți, voluntari, etc.) încercând să rezolve diverse
ŞCOALA ALECU RUSSO IAŞI Titlul proiectului: BĂTRÂNII ŞI COPIII VÂRSTE ÎN DIALOG Proiect de voluntariat Durata: 1 an (2013) Profesor coordonator: Oana
ŞCOALA ALECU RUSSO IAŞI Titlul proiectului: BĂTRÂNII ŞI COPIII VÂRSTE ÎN DIALOG Proiect de voluntariat Durata: 1 an (2013) Profesor coordonator: Oana Zaharia 1 Proiect Bătrânii şi copiii vârste în dialog
al şedinţei ordinare din Dl Secretar face prezenţa: Din cei 27 consilieri în funcţie, 27 consilieri, prezenţi. La primul punct al ordinei d
al şedinţei ordinare din 29.08.2012 Dl Secretar face prezenţa: Din cei 27 consilieri în funcţie, 27 consilieri, prezenţi. La primul punct al ordinei de zi al şedinţei de astăzi avem aprobarea, validarea
GHIDUL SOLICITANTULUI PROGRAMULUI DE GRANTURI (GP-2015: SOCIETATEA CIVILĂ PENTRU EGALITATE) ÎN CADRUL PROIECTULUI SUSȚINEREA INSTITUȚIILOR NAȚIONALE P
GHIDUL SOLICITANTULUI PROGRAMULUI DE GRANTURI (GP-201: SOCIETATEA CIVILĂ PENTRU EGALITATE) ÎN CADRUL PROIECTULUI SUSȚINEREA INSTITUȚIILOR NAȚIONALE PENTRU PROTECȚIA ȘI PROMOVAREA DREPTURILOR OMULUI (INPPDO)
Regulament campanie Aboneaza-te la newsletterul Dedeman Campania Aboneaza-te la newsletter-ul Dedeman este organizata de DEDEMAN SRL cu sediul in muni
Regulament campanie Aboneaza-te la newsletterul Dedeman Campania Aboneaza-te la newsletter-ul Dedeman este organizata de DEDEMAN SRL cu sediul in municipiul Bacau, str. Alexei Tolstoi, nr. 8, judetul Bacău,
ANUNȚ DE SELECȚIE PARTENER PENTRU PROIECT POSDRU DMI 6.2 Imbunatatirea accesului si a participării grupurilor vulnerabile pe piata muncii În conformit
ANUNȚ DE SELECȚIE PARTENER PENTRU PROIECT POSDRU DMI 6.2 Imbunatatirea accesului si a participării grupurilor vulnerabile pe piata muncii În conformitate cu prevederile O.U.G. 64/2009 cu modificările şi
ANEXĂ
Evidenţa programelor de masterat pentru care au fost încheiate cu CECCAR protocoale de înscriere directă la stagiu în vederea obţinerii calităţii de expert contabil Nr. crt. Facultatea Programul de masterat
TMK Europe
102/75 from 05/04/2019 Raport Curent in conformitate cu Legea nr. 24/2017 privind emitentii de instrumente financiare si operatiuni de piata si ale Regulamentului nr. 5/2018 privind emitentii de instrumente
REGULAMENTUL CAMPANIEI Brad si Vin de la ProFM Art.1 - Organizatorul si regulamentul oficial al campaniei Organizatorul campaniei promotionale este So
REGULAMENTUL CAMPANIEI Brad si Vin de la ProFM Art.1 - Organizatorul si regulamentul oficial al campaniei Organizatorul campaniei promotionale este Societatea PRO TV S.A. cu sediul in Bucuresti, B-dul
COLEGIUL NAŢIONAL DE INFORMATICĂ PIATRA-NEAMŢ FIŞĂ CADRU DE AUTOEVALUARE/EVALUARE ÎN VEDEREA ACORDĂRII CALIFICATIVULUI ANUAL Numărul fişei postului:.
COLEGIUL NAŢIONAL DE INFORMATICĂ PIATRA-NEAMŢ FIŞĂ DRU DE AUTOEVALUARE/EVALUARE ÎN VEDEREA ACORDĂRII LIFITIVULUI ANUAL Numărul fişei postului:. Numele şi prenumele cadrului didactic:.. Specialitatea:..
Cod Deontologic Unic
Cod Deontologic Unic Adoptat la reuniunea Conventiei Organizatiilor de Media 23 24 octombrie 2009 1. JURNALISTUL ŞI MASS-MEDIA 1.1 Jurnalistul este persoana care se ocupă în mod regulat de colectarea,
Microsoft PowerPoint - Modul 4 AStroia
Training pentru autoritati locale: Modulul Implicarea cetatenilor Anamaria Stroia Centrul Regional de Protectie a Mediului REC Romania 21 martie 2012 Etapele conceperii si implementarii unei campanii de
Microsoft Word - XXITRAINER_PROFILE_for translation RO last
Profilul formatorului secolului XXI Prezentul document este un rezumat al studiului de cercetare O1 - Profilul formatorului secolului XXI Pentru a defini profilul formatorilor VET, cercetarea a analizat
MINISTERUL ADMINISTRAŢIEI Exemplar nr
MINISTERUL ADMINISTRAŢIEI Exemplar nr.1 ŞI INTERNELOR Nr. 4414556 din 11.06.2012 Academia de Poliţie Alexandru Ioan Cuza Serviciul Asigurarea Calităţii Învăţământului şi Metodologii Raport de prezentare