CARTA

Transcriere

1 UNIVERSITATEA TEHNICĂ DE CONSTRUCŢII BUCUREŞTI CARTA UNIVERSITARĂ Bucureşti,

2 Prezenta Cartă a fost aprobată de Senatul Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti în şedinţa din 20 iunie 2011, cu respectarea prevederilor Constituţiei României şi ale Legii Educaţiei Naţionale nr. 1/2011 şi avizată de către Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului prin Direcţia Generală Juridică, Direcţia avizare acte şi contencios, în data de A fost actualizată în Senatul UTCB din data de 14 septembrie 2015 şi 21 martie 2016 şi a fost avizată de MENCS Direcţia Generală Juridic la data de şi respectiv

3 CARTA UNIVERSITĂŢII TEHNICE DE CONSTRUCŢII BUCUREŞTI Capitolul I Dispoziţii generale Art. 1. Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti continuă tradiţiile învăţământului de ingineri hotarnici instituit în 1818 de Gheorghe Lazăr la Mănăstirea Sf. Sava din Bucureşti, ale Şcolii de Ponţi şi Şosele, Mine şi Arhitectură, înfiinţată de domnitorul Alexandru Ioan Cuza în 1864, prin decretul 1129, şi ale Şcolii Naţionale de Poduri şi Şosele, creată în 1881 şi reorganizată în timpul domniei Regelui Carol I, sub directoratul ing. Gheorghe Duca. Art. 2. Identitatea Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti se stabileşte prin: a) Denumire: Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti (UTCB); b) Emblemă, sigiliu, drapel şi ţinută de ceremonie (roba); c) Sediul Rectoratului: Bd. Lacul Tei nr , Sectorul 2, Bucureşti, România. Art. 3. Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti este o instituţie de învăţământ superior de stat acreditată, autonomă, care generează şi transferă cunoaştere prin formare la nivel universitar şi prin cercetare ştiinţifică, dezvoltare, inovare şi transfer tehnologic în domeniile aferente ştiinţelor inginereşti, inclusiv în managementul în construcţii, şi limbilor moderne aplicate. De asemenea, Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti organizează programe universitare şi postuniversitare de formare iniţială şi continuă în specializări inginereşti - corespunzătoare specificului universităţii, precum şi programe de profesionalizare didactică, de conversie profesională şi de evoluţie în cariera didactică. Art. 4. Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti funcţionează ca instituţie publică, având personalitate juridică - în conformitate cu prevederile Constituţiei României şi ale legislaţiei învăţământului - şi îşi desfăşoară activitatea în deplină autonomie şi libertate academică într-un spaţiu propriu, dispunând de surse de venituri proprii care provin din bugetul public şi din alte surse, conform legii. 1.3

4 Art (1) Comunitatea universitară este constituită din personal didactic, personal didactic auxiliar, personal de cercetare-proiectare, studenţi, studenţidoctoranzi, precum şi din cursanţii de la programele de profesionalizare didactică, de conversie profesională şi de formare şi dezvoltare profesională continuă organizate de universitate. (2) Comunitatea universitară foloseşte în activitatea sa personal auxiliar şi administrativ. Art. 6. Autonomia universitară, garantată de Constituţia României, se manifestă prin libertatea comunităţii universitare de a stabili misiunea proprie, strategia instituţională, structura, organizarea şi funcţionarea proprie, precum şi gestionarea resurselor materiale şi umane ale universităţii. Art. 7. Libertatea academică este garantată prin lege şi asigură: a) dreptul universităţii de a se organiza şi funcţiona independent de orice ingerinţă ideologică, politică sau religioasă; b) dreptul de a selecta membrii comunităţii universitare, în condiţiile stabilite de Senatul universitar şi de Legea Educaţiei Naţionale; c) dreptul membrilor comunităţii universitare de a dobândi, dezvolta şi transmite liber cunoştinţe profesionale; d) dreptul comunităţii universitare în ansamblu şi al fiecărui membru al acesteia de a participa la activităţile de învăţământ, de cercetare/dezvoltare şi elaborare de proiecte în cadrul Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti. Art. 8. (1) Spaţiul Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti cuprinde edificiile, terenurile şi dotările folosite de universitate, indiferent de titlul juridic sub care aceasta este îndreptăţită să le utilizeze pentru desfăşurarea procesului de învăţământ şi de cercetare, pentru locuinţă, masă şi studiu, pentru desfăşurarea activităţilor ştiinţifice, culturale şi sportive. Fac parte din spaţiul universitar şi imobilele destinate serviciilor de administraţie. (2) Spaţiul universitar este inviolabil. Accesul în spaţiul universitar este permis numai în condiţiile stabilite prin lege şi prin Carta universitară. (3) Membrii comunităţii universitare, precum şi personalul administrativ şi auxiliar, sunt protejaţi în spaţiul universitar împotriva persoanei sau grupului de persoane care aduc atingere demnităţii umane şi profesionale ori care împiedică exercitarea drepturilor şi obligaţiilor lor. Protecţia este solicitată de rector sau de împuternicitul acestuia. (4) Direcţia generală administrativă a Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti are obligaţia de a lua măsurile necesare pentru asigurarea pazei şi ordinii în spaţiul universitar. 1.4

5 Art (1) În baza prevederilor prezentei Carte se elaborează regulamente privind: a) organizarea şi funcţionarea Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti; b) Codul de etică şi deontologie profesională universitară; c) Regulament privind metodologia de organizare şi desfăşurare a alegerilor organelor de conducere ale Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti d) selectarea, promovarea şi perfecţionarea personalului didactic, a personalului de cercetare-proiectare, precum şi a celui auxiliar şi administrativ; e) metodologia de evaluare a rezultatelor şi performanţelor activităţilor didactice şi de cercetare ale personalului didactic şi de cercetare; f) desfăşurarea activităţii de cercetare, dezvoltare, inovare. g) derularea acţiunilor de cooperare internaţională ale universităţii; h) admiterea studenţilor şi cursanţilor; i) desfăşurarea şi finalizarea a activităţii profesionale a studenţilor; j) acordarea burselor de studiu şi de cercetare; k) organizarea şi desfăţurarea studiilor universitare de doctorat; l) organizarea şi funcţionarea altor departamente şi structuri din Universitate. m) organizarea şi funcţionarea Bibliotecii universitare şi a Editurii Conspress; n) organizarea şi funcţionarea căminelor şi cantinelor din Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti; (2) Toate regulamentele precizate la alin. (1) se supun aprobării Senatului universitar şi fac parte integrantă din prezenta Cartă. Art (1) Comunitatea universitară este ataşată valorilor democraţiei şi ale statului de drept, în spiritul respectării drepturilor şi libertăţilor fundamentale ale omului şi cetăţeanului, al demnităţii şi toleranţei, apără aceste valori şi acţionează pentru promovarea lor în societatea românească. (2) În spaţiul universitar al Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti este interzisă desfăşurarea oricăror acţiuni de propagandă politică şi de prozelitism. Art. 11. Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti respectă principiile înscrise în Declaraţia Universală a Drepturilor Omului, aderă la The Lima Declaration on Academic Freedom of Institution of Higher Education (1988), la The Magna Charta of European Universities (Bologna, 1988), la Asociaţia Universităţilor Europene, la Asociaţia Internaţională a Universităţilor şi la Declaraţia de la Bologna (1999). 1.5

6 Capitolul II Misiunea şi obiectivele Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti Art. 12. Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti îşi asumă misiunea fundamentală de a genera şi transfera cunoaştere către studenţi şi cursanţi, prin programe universitare şi postuniversitare de formare iniţială şi continuă, precum şi prin cercetare ştiinţifică, dezvoltare, inovare şi transfer tehnologic. Totodată, Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti îşi asumă misiunea de a contribui esenţial prin educaţia oferită studenţilor la dezvoltarea personalităţii acestora ca cetăţeni activi ai unei societăţi democratice. Art. 13. Principalele obiective ale Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti, în vederea îndeplinirii misiunii asumate, sunt: (1) Formarea de specialişti cu pregătire superioară în domeniile şi specializările din structura universităţii, prin transmiterea către studenţi a unui sistem coerent de cunoştinţe ştiinţifice, tehnico-inginereşti, economice şi umaniste, precum şi dobândirea de către aceştia a competenţelor profesionale şi transversale, concordante cu cerinţele actuale şi de perspectivă ale vieţii economice, sociale şi ştiinţifice. (2) Perfecţionarea continuă a programelor de studii, a programelor analitice şi a metodologiei didactice. (3) Organizarea activităţilor de profesionalizare didactică şi de formare continuă în domeniile şi specializările din structura universităţii. (4) Aşezarea criteriilor de performanţă profesională şi de valoare ştiinţifică recunoscută la baza procesului de evaluare, selectare şi promovare a personalului didactic. (5) Organizarea şi participarea la programe academice naţionale şi internaţionale. (6) Organizarea şi participarea la activităţi de cercetare ştiinţifică avansată, de elaborare a proiectelor, de consultanţă şi expertiză, prin centrele de cercetare şi laboratoarele din structura universităţii. (7) Dezvoltarea şi diversificarea serviciilor destinate mediului economic şi social prin tehnologii adaptate cerinţelor societăţii cunoaşterii. Aceste activităţi trebuie să conducă la: a) promovarea învăţământului superior tehnic de construcţii şi a cercetării, în concordanţă cu exigenţele societăţii bazate pe cunoaştere prin formare iniţială, educaţie continuă şi integrare în circuitul de valori universale; b) creşterea prestigiului universităţii, prin valorificarea şi diseminarea rezultatelor cercetării ştiinţifice proprii; 1.6

7 c) includerea în cursuri şi în alte forme de activitate didactică a principalelor contribuţii ale cercetării ştiinţifice proprii; d) modernizarea laboratoarelor şi a centrelor de cercetare; e) participarea personalului didactic, a personalului de cercetare-proiectare şi a studenţilor la programe naţionale şi internaţionale de cercetare ştiinţifică; f) dezvoltarea schimburilor cu alte universităţi din ţară şi din străinătate prin programe de mobilitate academică, de cooperare ştiinţifică şi prin participarea la manifestări ştiinţifice; g) implicarea universităţii în comunitate prin acţiuni de responsabilitate socială. Art. 14. Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti acordă diplome şi certificate de studii pentru care este abilitată prin lege, precum şi certificate de atestare a competenţelor profesionale specifice pentru programele postuniversitare de formare şi dezvoltare profesională continuă, aprobate prin hotărâri ale Senatului universitar. Art. 15. Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti, prin hotărâri ale Senatului universitar, conferă unor personalităţi din ţară şi din străinătate, care au adus contribuţii remarcabile la dezvoltarea ştiinţei şi învăţământului şi a vietii sociale, titlurile de Doctor Honoris Causa, profesor emerit, membru de onoare al Senatului universitar. Capitolul III Elemente de organizare şi funcţionare în domeniul academic Art (1) Comunitatea universitară a Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti este deschisă cetăţenilor români şi străini, fără discriminări, care îndeplinesc criteriile corespunzătoare statutului pe care aceştia urmează să îl dobândească în universitate. (2) Apartenenţa la comunitatea universitară se face prin concurs pentru posturile didactice şi de cercetare, precum şi pentru toate programele de studii universitare. Pentru programele postuniversitare de formare şi dezvoltare profesională continuă accesul se face prin reglementări stabilite de Senatul universitar. Art (1) În cadrul Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti se pot constitui şi funcţiona asociaţii şi/sau uniuni ale personalului didactic, cercetătorilor, studenţilor sau al personalului auxiliar şi administrativ, precum şi 1.7

8 filiale ale acestora, în condiţiile în care regulamentele proprii de funcţionare sunt compatibile cu prevederile prezentei Carte. (2) Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti poate fi membră în asociaţii şi/sau uniuni profesionale din domeniile şi specializările proprii, în condiţiile prevăzute la alin. (1). Art. 18. Funcţionarea în spaţiul universitar a oricărei structuri organizatorice, cu sau fără personalitate juridică, este supusă aprobării Senatului universitar. Art (1) Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti oferă programe de studii pentru toate cele trei cicluri de studii universitare: licenţă, masterat şi doctorat. (2) În Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti sunt organizate programe postdoctorale de cercetare ştiinţifică avansată şi programe postuniversitare de formare şi dezvoltare profesională continuă, în formele aprobate de Senatul universitar. (3) În Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti se aplică sistemul european de credite transferabile, ECTS, în condiţiile legii. Art. 20. Studenţii îşi exprimă opinii prin reprezentanţii lor din structurile de conducere ori prin sondaje sau prin alte forme de comunicare. Art. 21. Persoanele care ocupă funcţii de conducere ale universităţii sau care fac parte din structurile şi organismele de conducere ale Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti se desemnează, la toate nivelurile, conform regulamentului prevăzut la art. 9, alin. (1), lit. c. cu respectarea prevederilor legale in vigoare la data desemnarii. (2) Nici o persoana care a implinit varsta legala de pensionare (de 65 de ani la cadre didactice) nu poate ocupa o functie de conducere in UTCB. Art. 22. Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti promovează parteneriat şi relaţii de colaborare în domeniul învăţământului şi ştiinţei cu instituţii de învăţământ superior şi de cercetare din România şi din străinătate. Parteneriatul se poate materializa sub forma studiilor în cotutelă, a programelor de mobilităţi pentru studenţi, studenţi-doctoranzi şi personal didactic, ca şi prin orice fel de colaborare ştiinţifică la nivel individual sau instituţional. Aceste relaţii se întemeiază pe caracterul universal al cunoaşterii ştiinţifice şi au la bază principiile democraţiei, libertăţii academice, egalităţii şi deschiderii spre integrare în comunitatea ştiinţifică internaţională. 1.8

9 Capitolul IV Autonomia universitară Art. 23. (1) Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti funcţionează pe baza autonomiei universitare, în virtutea prevederilor Constituţiei României şi a celorlalte reglementări legale. (2) Autonomia universitară se exercită în condiţiile asumării de către Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti a răspunderii publice. Art (1) Autonomia universitară în cadrul Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti se materializează în: autonomia organizatorică şi funcţională, autonomia administrativă, autonomia gestionării fondurilor, autonomia didactică şi ştiinţifică, autonomia jurisdicţională. (2) Reglementarea competenţelor Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti şi a structurilor sale se face prin hotărâri ale Senatului universitar, în baza Cartei universitare şi conform legislaţiei în vigoare. Autonomia organizatorică şi funcţională Art. 25. Autonomia organizatorică a Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti se materializează în dreptul: a) de a stabili propriile structuri în condiţiile legii; b) de a elabora reglementări proprii, cu respectarea legislaţiei în vigoare; c) de a selecta, angaja sau licenţia, evalua, promova sau retrograda, personal didactic, personal didactic auxiliar, personal de cercetare proiectare, studenţi, precum şi personal auxiliar şi administrativ, conform legislaţiei în vigoare. d) de a organiza concursuri de admitere pentru studenţi, studenţidoctoranzi şi cursanţi; e) de a constitui consorţii cu universităţi şi cu instituţii/unităţi de cercetare-dezvoltare, în baza unor contracte de parteneriat. Art. 26. Autonomia funcţională a Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti se concretizează în dreptul: a) de a alege structurile de conducere; b) de a stabili programe de studii; c) de a stabili obligaţiile didactice şi de cercetare în raport cu resursele umane şi financiare de care dispune şi cu prevederile programelor de studii; d) de a orienta cercetarea ştiinţifică; e) de a publica reviste, manuale, cursuri, lucrări de cercetare şi orice alt material care sprijină învăţământul şi cercetarea ştiinţifică; 1.9

10 f) de a reglementa şi evalua conduita membrilor comunităţii universitare în spaţiul universitar; g) de a conferi titluri didactice, ştiinţifice şi onorifice; h) de a organiza unităţi productive şi de servicii care aduc profituri financiare sau de altă natură, în condiţiile legii, cu respectarea prevederilor prezentei Carte; i) de a iniţia şi dezvolta cooperări şi schimburi la nivel naţional şi internaţional; j) de a iniţia şi realiza, cu aprobarea Senatului universitar, orice altă activitate conformă cu prevederile legale şi cu acordurile internaţionale. Autonomia administrativă Art. 27. Autonomia administrativă a Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti se concretizează în dreptul de a administra spaţiul universitar şi întregul patrimoniu, conform necesităţilor proprii, cu respectarea prevederilor legale. Autonomia gestionării fondurilor Art. 28. Autonomia gestionării fondurilor Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti se concretizează în dreptul: a) de a utiliza, în condiţiile legii, conform necesităţilor, priorităţilor şi propriilor decizii, bugetul şi resursele financiare de care dispune; b) de a realiza venituri din cercetare ştiinţifică şi din alte prestaţii; c) de a stabili taxe în conformitate cu prevederile legale; d) de a orienta investiţiile şi dotările; e) de a prelua donaţii şi legate, precum şi de a beneficia de sponsorizări; f) de a acorda, din venituri obţinute de universitate, burse de studii şi de cercetare, precum şi premii. Art. 29. Resursele financiare ale Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti sunt constituite din alocaţii de la bugetul public şi din alte venituri dobândite legal, precum taxe, venituri din activitatea de cercetare ştiinţifică, proiectare, consultanţă, expertize, activităţi editoriale, venituri din activitatea căminelor şi cantinelor studenţeşti, din închirieri, venituri din activităţi ale unităţilor de producţie şi servicii, venituri din dobânzi, donaţii, sponsorizări, linii de credit, finanţări externe nerambursabile şi alte asemenea. Art. 30. Veniturile obţinute de colectivele/centrele de cercetare-proiectare şi cele asimilate acestora sunt folosite de către colectivele respective, cu excepţia unei părţi gestionate de universitate sub formă de cheltuieli de regie. Mărimea 1.10

11 acestei părţi se stabileşte de către Senatul universitar, la propunerea Consiliului de administraţie, fără a depăşi 25%. Art. 31. Universitatea Tehnică de Construcţii implementează un sistem de gestiune responsabil bazat pe modelul unităţilor de venituri şi cheltuieli, conform legii. Aceste modele de unităţi de venituri şi cheltuieli se implementează la facultăţi şi la centrele de cercetare înfiinţate prin hotărârea Senatului universitar. Autonomia didactică şi ştiinţifică Art. 32. Autonomia didactică a Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti se concretizează în dreptul: a) de a elabora programe de studii pentru toate ciclurile de studii universitare şi programe analitice ale disciplinelor aferente; b) de a organiza programe postuniversitare de formare şi dezvoltare profesională continuă; c) de a stabili standarde proprii de evaluare a calităţii; d) de a participa la programe naţionale şi internaţionale. Art. 33. Autonomia ştiinţifică a Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti se materializează în dreptul: a) de a înfiinţa centre de cercetare ştiinţifică, dezvoltare şi inovare; b) de a iniţia şi desfăşura programe de cercetare ştiinţifică; c) de a participa la competiţiile pentru obţinerea granturilor de cercetare şi a altor tipuri de proiecte sau programe; d) de a publica şi disemina rezultatele cercetării ştiinţifice; e) de a organiza şi/sau participa la manifestări ştiinţifice la nivel naţional şi internaţional; f) de a participa la activităţile organizaţiilor ştiinţifice şi profesionale naţionale şi internaţionale; g) de a participa la programe de cercetare ştiinţifică, la nivel naţional şi internaţional; h) de a evalua, pe baza propriilor criterii, activitatea de cercetare ştiinţifică. Autonomia jurisdicţională Art. 34. Autonomia jurisdicţională a Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti reprezintă dreptul său de a elabora propria Cartă universitară şi de a decide prin structurile proprii de conducere asupra modului de aplicare a acesteia, 1.11

12 precum şi în legătură cu toate chestiunile care ţin de competenţa Universităţii, în condiţiile legii. Art. 35. Prerogativele decurgând din autonomia jurisdicţională nu pot fi total sau parţial delegate unor organisme din afara universităţii. Capitolul V Cercetarea ştiinţifică, dezvoltarea şi inovarea Art. 36. Cercetarea ştiinţifică, dezvoltarea şi inovarea sunt componente de bază ale activităţii Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti - ca universitate de performanţă în domeniile sale de competenţă - şi reprezintă o îndatorire a întregului personal didactic şi de cercetare. Cercetarea ştiinţifică avansată se concentrează în centrele de cercetare şi laboratoarele de pe lângă departamentele universităţii, având misiunea de a asigura vizibilitatea ştiinţifică a Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti la nivel naţional şi inernaţional. Art (1) Activitatea didactică este inseparabilă de activitatea de cercetare ştiinţifică avansată. (2) Activitatea de cercetare ştiinţifică, dezvoltare şi inovare recunoscută în domeniu prin publicaţii ştiinţifice, brevete, produse inovative, tehnologii noi sau îmbunătăţite, invenţii şi premii reprezintă, alături de performanţa didactică, un criteriu fundamental de evaluare a activităţii profesionale a personalului didactic. (3) Activitatea de cercetare a personalului didactic şi de cercetare trebuie să se materializeze, ca nivel minim, prin publicarea în medie a două articole ştiinţifice anual incluse in Baze de Date Internationale. Nerespectarea aceste cerinte se sanctioneaza conform deciziei senatului. Art. 38. Strategia şi priorităţile cercetării ştiinţifice se aprobă de Senatul universitar, în funcţie de potenţialul ştiinţific existent şi de perspectivă, corelat cu direcţiile prioritare ale Ariei Europene a Cercetării Ştiinţifice. Art. 39. Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti utilizează criterii recunoscute la nivel naţional şi internaţional de evaluare a cercetării ştiinţifice în domeniile specifice universităţii şi stimulează competiţia şi performanţa ştiinţifică, inclusiv a studenţilor-doctoranzi şi a tinerilor cercetători încadraţi în activităţi ştiinţifice postdoctorale. Cadrele didactice sau cercetătorii pentru care a fost formulată o suspiciune de plagiat care a fost confirmată de Comisia de Etică şi validată de Senatul UTCB nu au dreptul să se înscrie la concursuri de promovare pentru o perioadă de 4 ani. 1.12

13 Art. 40. Activitatea de cercetare ştiinţifică din Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti beneficiază de toate facilităţile instituţiei şi este reglementată prin regulamentul prevăzut la art. 9, alin. (1), lit. f). Capitolul VI Structura Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti Art (1) Structura şi funcţiile de conducere ale Universităţii Tehnice de Construcţii se stabilesc de Senatul universitar, în conformitate cu legislaţia în vigoare. (2) Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti cuprinde următoarele structuri: a) Structuri didactice si de cercetare - facultăţi, departamente, Şcoala doctorală, Centre de cercetare, Departamentul de management al cercetării, dezvoltării şi inovării; b) Structuri auxiliare: Centrul de resurse pentru învăţământ, Biblioteca universităţii, Editura Universitatii structuri pentru managementul calităţii, pentru promovarea eticii şi deontologiei profesionale universitare şi pentru relaţii internaţionale şi de parteneriat şi altele asemenea. c) structura de administraţie direcţii şi servicii conform organigramei aprobate de catre senat. d) structuri pentru managementul calităţii, pentru promovarea eticii şi deontologiei profesionale universitare şi pentru relaţii internaţionale şi de parteneriat. Art (1) Facultăţile Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti se individualizează prin programe de studiu şi prin specializări. (2) Facultatea cuprinde unul sau mai multe departamente cu personalul aferent, personal didactic de la alte departamente ale universităţii care are norma didactică preponderent în facultatea respectivă, studenţi şi personal de secretariat. (3) Conducerea facultăţii este asigurată de Consiliul facultăţii. Funcţiile de conducere sunt decan şi prodecan/prodecani. Art (1) Departamentele sunt unităţi academice funcţionale ale Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti, care asigura producerea, transmiterea şi valorificarea cunoaşterii în unul sau mai multe domenii de specializare şi realizează activităţi didactice şi de cercetare ştiinţifică. 1.13

14 (2) Departamentele se înfiinţează, se organizează, se divizează, se comasează sau se desfiinţează prin hotărârea Senatului universitar, la propunerea Consiliului facultăţii în care funcţionează. (3) Un departament poate avea în componenţă unul sau mai multe centre de cercetare. (4) Departamentul cuprinde structura de conducere Consiliul departamentului -, funcţia de conducere - directorul de departament -, personal didactic aferent unei discipline sau unei familii de discipline, personal de cercetare-proiectare, personal auxiliar şi personal de secretariat. Art În coordonarea Consiliului de administraţie al Universităţii Tehnice de Construcţii sunt următoarele unităţi academice funcţionale: a) Departamentul de formare şi dezvoltare profesională continuă; b) Departamentul de pregătire a personalului didactic; c) Departamentul de limbi străine şi comunicare; Art. 45. (1) Departamentul de management al cercetării, dezvoltării şi inovării este structura de cercetare şi proiectare care: a) informează personalul didactic şi de cercetare asupra deschiderii competiţiilor de granturi şi programe de cercetare, la nivel naţional şi internaţional; b) asigură suport logistic pentru completarea documentaţiilor necesare competiţiilor de granturi şi programe de cercetare; c) urmăreşte fazele de execuţie şi derulare ale granturilor şi programelor de cercetare; d) centralizează informaţiile referitoare la cercetarea ştiinţifică; e) contribuie la diseminarea rezultatelor cercetării ştiinţifice, dezvoltării şi inovării realizate în centrele şi laboratoarele Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti. (2) Departamentul de management al cercetării, dezvoltării şi inovării este coordonat de Consiliul de administraţie al Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti, prin prorectorul de resort. Art. 46. Departamentul de management al calităţii contribuie la: a) evaluarea calităţii proceselor de învăţământ, cercetare şi auxiliare; b) aplicarea celor mai bune practici pentru controlul şi îmbunătăţirea calităţii pregătirii personalului şi a proceselor didactice şi de cercetare; c) auditul intern şi pregătirea pentru auditurile externe; d) evaluarea periodică a personalului; e) identificarea cerinţelor şi aşteptărilor reale ale mediului socio-economic privind competenţele absolvenţilor, corelarea acestora cu experienţa universităţii şi cu practica internaţională/europeană. 1.14

15 Art. 47. Departamentul de relaţii internaţionale contribuie la: a) asigurarea cadrului de desfăşurare a mobilităţilor studenţeşti prin convenţii bilaterale; b) încheierea de contracte instituţionale pentru participarea la diferite acţiuni ale programelor comunitare ale Uniunii Europene; c) încheierea de acorduri cu universităţi din alte ţări; d) asigurarea condiţiilor de participare a personalului didactic şi a studenţilor la conferinţe, simpozioane şi la alte manifestări cu caracter internaţional. Art. 48. (1) Centrul de resurse pentru învăţământ este unitatea didactică a Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti care oferă mijloace de pregătire complementară pentru personalul didactic, personalul de cercetare-proiectare şi studenţi. (2) Centrul cuprinde structura/funcţia de conducere - director - şi personal de asistenţă de specialitate. Art. 49. (1) Biblioteca universităţii este unitatea care colecţionează, organizează şi valorifică fondul documentar cărţi, publicaţii, documente grafice, audio-vizuale şi digitale pentru domeniile şi specializările Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti. (2) Biblioteca universităţii cuprinde structura/funcţia de conducere director -, biblioteconomişti/bibliotecari, personal de secretariat şi personal tehnico-administrativ. (3) În cadrul Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti funcţionează Editura Conspress şi atelierul de multiplicare. Editura Conspress cuprinde structura/funcţia de conducere director -, redactori, tehnoredactori, secretar de redacţie şi muncitori multiplicare - tehnicieni, tipografi, legători şi gestionari. Capitolul VII Conducerea Universităţii Tehnice de Construcţii din Bucureşti Art. 50. Structurile de conducere ale Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti sunt: Senatul universitar, Consiliul de administraţie, Consiliul şcolii doctorale, consiliile facultăţilor şi consiliile departamentelor. Art (1) Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti este condusă de Senatul universitar format din 55 membri. a) Senatul se constituie din personal didactic şi de cercetare titular în proporţie de 75% (41 persoane), precum şi 25% studenţi (14 persoane). 1.15

16 b) Membrii Senatului universitar sunt aleşi conform regulamentului prevăzut la art. 9, alin. (1), lit. c). c) Fiecare facultate are reprezentanţi în Senatul universitar, pe baza principiului reprezentativităţii pe departamente şi cicluri de învăţământ - licenţă şi masterat -, aprobate de către Senatul universitar. Corespunzător, au reprezentanţi în Senatul universitar şi studenţii-doctoranzi. d) Din senatul Universitatii nu poate face parte Rectorul dar el este invitat permanent fără drept de vot. (2) Senatul universitar îşi alege, prin vot secret, un preşedinte care conduce şedinţele Senatului universitar precum şi un vicepresedinte. (3) Senatul se convoacă în şedinţe ordinare o dată la două luni în perioada activităţii didactice şi în şedinţe extraordinare la solicitarea rectorului sau la cererea a cel puţin o treime dintre membrii Senatului universitar. (4) La lucrările Senatului poate participa, în calitate de invitat, orice persoană din Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti sau din afara acesteia. (5) Conducerea operativă a Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti este asigurată de Consiliul de administraţie, alcătuit din rector - în calitate de preşedinte - prorectori, decanii facultăţilor, directorul general administrativ şi un reprezentant al studenţilor, membru al Senatului. (6) Consiliul de administraţie este convocat de către rectorul Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti. (7) La şedinţele Consiliului de administraţie poate participa orice persoană, la invitaţia rectorului. Preşedintele senatului este invitat permanent la sedintele CA fara drept de vot. Art (1) Rectorul Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti este desemnat prin una dintre următoarele modalităţi: a) prin concurs public, în baza unei metodologii aprobate de Senatul universitar nou-ales, conform legislaţiei în vigoare sau b) prin votul universal, direct şi secret al tuturor cadrelor didactice şi de cercetare titulare din cadrul universităţii şi al reprezentanţilor studenţilor din Senatul universitar şi din consiliile facultăţilor. (2) Modalitatea de desemnare a rectorului, dintre cele prevăzute la alin. (1), se stabileşte prin referendum cu cel puţin şase luni înainte de fiecare desemnare a rectorului, prin votul universal, direct şi secret al tuturor cadrelor didactice şi de cercetare titulare din cadrul universităţii şi al reprezentanţilor studenţilor din Senatul universitar şi din consiliile facultăţilor. (3) Rectorul confirmat de Ministrul Educaţiei Naţionale şi Cercetării Ştiinţifice încheie cu Senatul universitar reprezentat de preşedintele acestuia, un contract de management, cuprinzând criteriile şi indicatorii de performanţă managerială, drepturile şi obligaţiile părţilor contractuale. Rectorul are obligatia 1.16

17 de a prezenta anual in cadrul raportului sau stadiul indeplinirii indicatorilor de performanta manageriala. (4) Rectorul, după confirmarea de către Ministrul Educaţiei Naţionale şi Cercetării Ştiinţifice numeşte prorectorii, asigurând pe cat posibil o reprezentare echitabila a facultăţilor din Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti. (5) Rectorul poate fi demis de către Senatul universitar, în condiţiile specificate prin contractul de management sau conform art.56, alin. (9) din prezenta Cartă. Art (1) Facultatea este condusă de Consiliul facultăţii, prezidat de decan. Consiliul se constituie din reprezentanţi ai personalului didactic şi de cercetare, precum şi din reprezentanţi ai studenţilor. (2) Reprezentanţii personalului didactic şi de cercetare în Consiliul facultăţii sunt aleşi prin votul universal, direct şi secret al tuturor cadrelor didactice şi de cercetare titulare, cu norma preponderentă în facultatea respectivă. De acelaşi drept beneficiază şi personalul didactic cu posturi rezervate, în condiţiile legii. (3) Reprezentanţii studenţilor în consiliu se aleg prin vot universal, direct şi secret de către studenţii facultăţii, în proporţie de 25% din numărul total al membrilor Consiliului. (4) Decanii sunt selectaţi prin concurs public organizat de rectorul universităţii, la nivelul fiecărei facultăţi. Comisia de concurs se propune de Consiliul facultăţii şi este aprobată de Senatul universitar. La concurs pot participa persoane din cadrul universităţii sau din orice facultate de profil din ţară ori din străinătate care, pe baza audierii în plenul Consiliului facultăţii, au primit avizul acestuia de participare la concurs. Consiliul facultăţii are obligaţia de a aviza cel puţin doi candidaţi. După numirea de către rector, în urma validării concursului de către Senatul universitar, decanul îşi desemnează prodecanii. (5) La şedinţele Consiliului facultăţii poate participa, în calitate de invitat, orice persoană din universitate sau din afara acesteia. (6) Consiliul facultăţii se convoacă în şedinţe ordinare o dată la două luni în perioada activităţilor didactice şi în şedinţe extraordinare prin decizia decanului sau la iniţiativa a cel puţin o treime din totalul membrilor săi. (7) Consiliul facultăţii convoacă anual adunarea generală a personalului didactic pentru informare şi dezbateri privind problemele facultăţii. Art (1) Şcoala doctorală este condusă de Consiliul şcolii doctorale, alcătuit din directorul acestuia, numit prin decizia rectorului în urma unui concurs organizat conform legii, membri conducători de doctorat din cadrul şcolii doctorale în proporţie de maximum 50%, studenţi doctoranzi în proporţie de 20% rotunjit în plus dacă este cazul, restul fiind completat cu membri din afara şcolii doctorale aleşi dintre personalităţi ştiinţifice a căror activitate ştiinţifică are 1.17

18 recunoaştere internaţională semnificativă şi/sau personalităţi din sectoarele industriale şi socioeconomice relevante. (2) Şcoala doctorală dispune de secretariat propriu şi poate angaja personal asociat pe perioade determinate. (3) Şcoala doctorală se află în coordonarea directă a rectorului Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti. Art (1) Departamentul din structura didactică si de cercetare este condus de Consiliul departamentului, alcătuit din directorul de departament şi din 2 sau 4 membri, aleşi de/şi din personalul didactic al departamentului; (2) Directorul de departament din structura didactică si de cercetare precum şi membrii Consiliului departamentului sunt aleşi prin votul universal, direct şi secret al tuturor cadrelor didactice şi de cercetare titulare ale departamentului. (3) Deciziile strategice privind activitatea departamentului din structura didactică si de cercetare se iau de către personalul didactic şi de cercetare al departamentului, care se întruneşte lunar sau de câte ori este necesar. Consiliul departamentului poate invita la aceste şedinţe personalul didactic asociat, personalul auxiliar şi administrativ, precum şi orice altă persoană din universitate sau din afara acesteia. (4) Departamentul de management al cercetării, dezvoltării şi inovării, Departamentul de formare şi dezvoltare profesională continuă, Departamentul de pregătire a personalului didactic, Departamentul de limbi străine şi comunicare, Departamentul de management al calităţii şi Departamentul de relaţii internaţionale sunt conduse de directori numiţi de Senatul universitar, la propunerea Consiliului de administraţie. Art (1) Mandatul membrilor structurilor şi funcţiilor de conducere din Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti este pe o perioada de patru ani, în baza regulamentului privind metodologia de alegere. Prin excepţie, reprezentanţii studenţilor, datorită finalizării studiilor pot fi înlocuiţi la început de an universitar, păstrând principiul reprezentativităţii. Cadrele didactice ce implinesc varsta de 65 de ani, se inlocuiesc in termen de 90 de zile de la implinirea varstei iar cele aflate în situaţii deosebite se inlocuiesc in termen de 30 de zile. (2) Numărul de prorectori ai Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti este de 4. Numărul de prodecani se stabileşte astfel: facultăţile cu până la de studenţi au 2 prodecani, iar cele cu peste 1000 studenti au trei prodecani. (3) Eligibilitatea candidaţilor pentru ocuparea funcţiilor de conducere în Universitatea Tehnică de Construcţii Bucureşti, precum şi încheierea mandatelor persoanelor care ocupă funcţii de conducere sunt reglementate prin lege. Un membru al comunităţii universitare sancţionat pentru plagiat prin hotărârea 1.18

19 Senatului universitar nu poate face parte din structurile de conducere din UTCB şi nu poate ocupa nicio funcţie de conducere în universitate. (4) În cazul vacantării unui loc în funcţiile de conducere, se procedează la alegeri parţiale sau se organizează concurs public, după caz, în termen de cel mult trei luni de la data vacantării. (5) Persoana cu funcţie de conducere aflată în imposibilitatea exercitării mandatului pe o perioadă mai mare de 30 de zile consecutive în timpul activităţilor didactice este înlocuită pentru această perioadă de un interimar numit prin decizia rectorului. Perioada de interimat nu poate depăşi un an. În cazul în care această perioadă este depăşită, se aplică prevederile alin. (4). (6) Funcţiile de conducere de rector, prorector, decan, prodecan şi director de departament nu se cumulează. (7) O persoană poate deţine funcţia de rector sau de decan cel mult două mandate de câte patru ani fiecare. (8) Orice persoană cu funcţie de conducere cu exceptia rectoarului, are dreptul de a prezenta rectorului propria demisie, ca act unilateral. (9) Orice persoană aflată într-o funcţie de conducere poate fi revocată din funcţie prin procedura folosită la alegere, la iniţiativa unei treimi din numărul electorilor, sau, după caz, prin hotărârea Consiliului facultăţii ori a Senatului universitar. Art (1) Directorul general administrativ conduce structura administrativă a universităţii, structură organizată pe direcţii şi servicii. (2) Postul de director general administrativ se ocupă prin concurs organizat de Consiliul de administraţie. Preşedintele comisiei de concurs este rectorul Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti. Din comisie face parte, în mod obligatoriu, un reprezentant al Ministerului Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului. Validarea concursului se face de către Senatul universitar, iar numirea pe post, de către rector. (3) Menţinerea în funcţie a directorului general administrativ se face pe baza acordului scris al acestuia de susţinere executivă a planului managerial al rectorului. Art. 58. Hotărârile Senatului universitar, ale Consiliului de Administratie şi ale Consiliilor facultăţilor se iau cu majoritatea voturilor membrilor prezenţi, dacă numărul celor prezenţi reprezintă cel puţin două treimi din totalul membrilor. Membrii acestor structuri de conducere au drept de vot deliberativ egal. Dacă în şedinţa programată nu se realizează cvorumul necesar, aceasta se reprogramează în decurs de cel mult o săptămână. Hotărârile luate se fac publice şi sunt obligatorii pentru toţi membrii comunităţii respective. 1.19

20 Capitolul VIII Competenţe decizionale Art. 59. Prezenta Cartă stabileşte competenţele decizionale specifice diferitelor structuri ale Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti şi ale organismelor de conducere ale acestora. Art. 60. Consiliul departamentului are următoarele competenţe: a) participă la elaborarea programelor de studii pentru specializările la care activează prin disciplinele de studii pe care le coordonează; b) evaluează şi aprobă programele analitice ale disciplinelor de studii pe care le coordonează; c) stabileşte modalităţile de evaluare a pregătirii studenţilor, în acord cu normele generale aprobate de Senatul universitar şi cu cele specifice aprobate de Consiliul facultăţii, pentru asigurarea calităţii procesului de învăţământ; d) stabileşte obligaţiile didactice - pe baza comenzilor facultăţilor, respectiv obligaţiile de cercetare-proiectare ale membrilor departamentului şi ale centrelor de cercetare aflate în coordonarea departamentului; e) monitorizează şi evaluează activitatea personalului didactic şi a personalului de cercetare-proiectare din departament; f) propune recompense şi sancţiuni pentru personalul din departament; g) avizează materialele didactice elaborate de membrii departamentului; h) propune scoaterea la concurs a posturilor didactice şi de cercetareproiectare; i) participă la organizarea concursurilor pentru ocuparea posturilor didactice şi de cercetare-proiectare; j) propune personalul didactic asociat şi avizează cererile de acordare a titlului de profesor emerit şi cererile de continuare a activităţii personalului didactic pensionat, conform legii; k) coordonează centrele de cercetare ale departamentului şi organizează manifestări ştiinţifice; l) stabileşte strategia de dezvoltare a departamentului şi, în acest scop, propune relaţii de parteneriat şi atrage resurse materiale şi financiare; m) sprijină acţiunile privind obţinerea de fonduri şi mijloace suplimentare din mediul economic; n) stabileşte, cu aprobarea Consiliului de administraţie, acorduri de colaborare cu parteneri din ţară şi din străinătate. Art. 61. Consiliul facultăţii, în calitate de organism decizional şi deliberativ al facultăţii, are următoarele competenţe: 1.20

21 a) propune misiunea şi obiectivele facultăţii; b) propune înfiinţarea şi/sau desfiinţarea de domenii, specializări şi departamente în/din structura Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti; c) aprobă programele de studii gestionate de facultate; d) aprobă documentele în vederea evaluării academice şi acreditării domeniilor şi/sau specializărilor pe care le gestionează; e) transmite departamentelor universităţii sarcinile didactice care le revin pentru acoperirea disciplinelor din programe de studii ale specializărilor aferente facultăţii; f) urmăreşte modul de îndeplinire a obligaţiilor didactice de către personalul didactic care îşi desfăşoară activitatea în cadrul facultăţii; g) evaluează periodic activitatea didactică din cadrul facultăţii, organizând auditul disciplinelor sau al grupurilor de discipline; h) avizează propunerile de recompense şi sancţiuni pentru personalul din facultate; i) avizează comisiile de concurs pentru ocuparea posturilor didactice şi le transmite spre aprobare Senatului universitar; j) analizează respectarea procedurilor de concurs, avizează raportul comisiei de concurs şi transmite rezultatele concursurilor pentru aprobare Senatului universitar. k) aprobă încadrarea personalului didactic asociat şi avizează cererile de continuare a activităţii personalului didactic pensionat, în baza unui contract pe o perioadă determinată de un an, cu posibilitatea de prelungire anuală; l) propune cifrele de şcolarizare pentru domeniile şi specializările pe care le coordonează; m) propune condiţiile specifice de admitere şi organizează, după caz, concursurile de admitere; n) propune numărul seriilor de predare, numărul grupelor şi al subgrupelor; o) aprobă, după caz, componenţa comisiilor pentru examenele de finalizare a studiilor universitare de licenţă şi masterat, precum şi de învăţământ continuu, pe care le gestionează; p) avizează cererile de transfer interuniversitar al studenţilor şi aprobă transferul studenţilor între specializările facultăţii; q) avizează cererile de recunoaştere a studiilor, certificatelor şi diplomelor universitare; r) organizează manifestări ştiinţifice naţionale şi internaţionale; s) stabileşte strategia de dezvoltare a facultăţii şi atrage resurse materiale şi financiare; t) controlează activitatea decanului şi aprobă rapoartele anuale ale acestuia privind starea generală a facultăţii, asigurarea calităţii şi respectarea eticii universitare la nivelul facultăţii; 1.21

22 u) desfăşoară, cu aprobarea Consiliului de administraţie, orice activitate în beneficiul comunităţii universitare; v) stabileşte, cu aprobarea Consiliului de administraţie, acorduri de colaborare cu parteneri din ţara şi din străinătate; w) îndeplineşte orice altă atribuţie aprobată de Senatul universitar, conformă cu reglementările legale. Art. 62. Senatul universitar, în calitate de garant al libertăţii academice şi al autonomiei universitare în cadrul Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti, are următoarele competenţe: a) aprobă Carta universitară şi regulamentele elaborate în baza prevederilor acesteia; b) aprobă planul strategic de dezvoltare instituţională şi planurile operaţionale, la propunerea rectorului, dezbate si aproba bugetul universitatii propus de CA precum si orice rectificare bugetara propusa de CA; c) aprobă organigrama Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti; d) aprobă înfiinţarea şi/sau desfiinţarea departamentelor şi a centrelor de cercetare-proiectare, pe baza propunerilor, după caz, a facultăţilor sau a departamentelor; e) propune înfiinţarea de noi facultăţi şi asigură îndeplinirea condiţiilor legale de autorizare provizorie sau de acreditare; f) aprobă înfiinţarea şi desfiinţarea de specializări, conform legii; g) aprobă organizarea unor cicluri de formare şi dezvoltare profesională continuă în domeniile de competenţă ale Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti şi, după caz, efectuează demersurile necesare în vederea instituţionalizării acestora; h) aprobă programele de studii ale specializărilor, cu respectarea standardelor naţionale; i) stabileşte priorităţile programelor de cercetare ştiinţifică ale Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti; j) solicită Ministerului Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului numărul de locuri subvenţionate de la bugetul public pentru toate ciclurile de studii şi formele de învăţământ şi hotărăşte repartizarea pe domenii şi specializări a locurilor aprobate; k) solicită numărul de locuri de studii finanţate din alte surse decât bugetul public; l) aprobă alcătuirea formaţiilor de studiu - serii de predare, grupe şi subgrupe, precum şi statele de funcţiuni ale departamentelor; m) validează îndeplinirea procedurii de alegere a consiliilor facultăţilor şi a desemnării prin concurs public a decanilor, conform legii şi prezentei Carte; n) aprobă rezultatele concursurilor pentru ocuparea posturilor didactice de asistent, şef de lucrări/lector universitar şi acordă titlurile corespunzătoare; 1.22

23 o) validează rezultatele concursurilor de ocupare a posturilor didactice de conferenţiar şi profesor universitar; p) acordă titlurile de profesor emerit, Doctor Honoris Causa şi membru de onoare al Senatului universitar; q) numeşte directorii departamentelor menţionate la art. 55, alin.(4); r) aprobă continuarea activităţii personalului didactic pensionat, conform legii; s) acordă recompense şi aprobă sancţiuni, la propunerea rectorului; t) stabileşte proporţiile de alocare a veniturilor proprii extrabugetare obţinute din activitatea de cercetare, proiectare, consultanţă, expertize şi servicii pentru dezvoltarea bazei materiale a Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti şi pentru premierea personalului care a efectuat activitatea; u) stabileşte comisii de specialitate prin care controlează activitatea conducerii executive a Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti şi a Consiliului de administraţie. Rapoartele de monitorizare şi de control sunt prezentate periodic şi discutate în Senatul universitar, stând la baza rezoluţiilor Senatului universitar; v) aprobă raportul anual al rectorului privind starea universităţii şi raportul Consiliului de administraţie cu privire la constituirea, derularea şi execuţia bugetară; w) aproba si numeste Comisia de etică şi deontologie profesională universitară, propusă de Consiliul de administraţie; x) stabileşte emblema, sigiliul, drapelul şi ţinuta de ceremonie ale Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti; y) poate delega competenţe proprii structurilor de conducere subordonate; z) soluţionează situaţiile deosebite sau neprevăzute în regulamentele aferente Cartei, la propunerea Colegiului academic. Art. 63. Consiliul de administraţie are următoarele competenţe: a) aplică hotărârile Senatului universitar; b) propune Senatului universitar organigrama Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti; c) asigură conducerea şi gestionarea operativă ale Universităţii Tehnice de Construcţii Bucureşti; d) formulează către Senatul universitar propuneri cu privire la constituirea bugetului, derularea şi execuţia bugetară; e) analizează şi avizează documentele supuse aprobării Senatului universitar; f) propune nominalizări pentru ocuparea funcţiilor de conducere ale unor structuri aflate în coordonarea sa; g) propune nominalizări pentru comisiile şi consiliile naţionale din domeniul educaţiei şi cercetării; 1.23