Asociaţia Bibliotecarilor din Republica Moldova APROB M. Harjevschi, preşedinte ABRM Regulamentul de organizare a Concursului Naţional Cel mai bun Bib

Documente similare
posdru

MINISTERUL EDUCAŢIEI, CERCETĂRII, TINERETULUI ŞI SPORTULUI

MINISTERUL EDUCAŢIEI, CULTURII ŞI CERCETĂRII AL REPUBLICII MOLDOVA I.P. CENTRUL DE EXCELENŢĂ ÎN ENERGETICĂ ŞI ELECTRONICĂ REGULAMENTUL PRIVIND ORGANIZ

Anexă la ordinul ministrului nr. 66 din REGULAMENTUL privind organizarea şi desfăşurarea olimpiadelor şcolare la disciplinele de studii OBI

REGULAMENT DE ORGANIZARE ŞI FUNCŢIONARE

FIȘA DE (AUTO)EVALUARE - DIRECTOR CJRAE AN ȘCOLAR Numele și prenumele: Unitatea de învățământ: CJRAE Perioada evaluată: Aprobat, Inspector ș

M INISTERUL EDUCAŢIEI, CULTURII ŞI M IN IST RY OF EDUCATION, CULTURE CERCETĂRII A N D RESEARCH OF REPUBLIC OF AL REPUBLICII M O L D O V A M O LD O V A

C.E.C.C.A.R. Nr. 56/2009 Măsuri pentru punerea în aplicare a prevederilor pct. 24 alin. 3 şi pct. 67 alin. 3 din Regulamentul de Organizare şi Funcţio

CAP. II Organizarea şi funcţionarea comisiei de concurs ART. 3 (1) Pentru desfăşurarea concursului de proiecte de management, la nivelul autorităţii s

GUVERNUL REPUBLICII MOLDOVA H O T Ă R Î R E nr. din Chișinău Cu privire la aprobarea Regulamentului de organizare și desfășurare a programelor de post

REGULAMENT DE CONCURS PENTRU PREMIILE DE EXCELENȚĂ ÎN ASISTENȚĂ MEDICALĂ ALE ORDINULUI ASISTENȚIOR MEDICALI GENERALIȘTI, MOAȘELOR ȘI ASISTENȚILOR MEDI

Aprobată în Comisia Paritară din data 17 februarie 2016 Validată în Consiliul de Administrație al I.S.J Constanța din data 19 februarie 2016 Elaborată

Anexa I Consiliul de Administratie PROCEDURA Privind organizarea si desfasurarea concursului de ocupare a catedrelor vacante titularizabile pentru anu

CERERE ÎNSCRIERE

(Microsoft Word - METODOLOGIA_de_concurs_pentru_ocuparea_posturilor_de_cerce\205)

REGULAMENTUL PRIVIND ORGANIZAREA,FUNCŢIONAREA ŞI FINANŢAREA CERCETĂRII ŞTIINŢIFICE DIN UNIVERSITATEA,,CONSTANTIN BRÂNCOVEANU -PITEŞTI 2016

Componen

Sesiunea de comunicări ştiinţifice studenţeşti – Ediţia 2019

INSTITUȚIA PUBLICĂ UNIVERSITATEA DE STAT DE MEDICINĂ ȘI FARMACIE NICOLAE TESTEMIȚANU DIN REPUBLICA MOLDOVA pag. 1/6 APROBAT proces - verbal al ședințe

REGULAMENTUL DE ORGANIZARE ŞI FUNCŢIONARE A DEPARTAMENTULUI DE ÎNVĂŢĂMÂNT CU FRECVENŢĂ REDUSĂ 2017

Microsoft Word - Acord Primaria Chisinau - CN ONG.doc

FIȘA DE (AUTO)EVALUARE A DIRECTORULUI DIN CADRUL CJRAE An școlar Numele și prenumele: Unitatea de învățământ: CJRAE Perioada evaluată: 1 sep

Regulament privind organizarea admiterii în ciclul de studii universitare de doctorat în Universitatea Tehnică din Cluj Napoca CAPITOLUL 1 CADRUL LEGI

COD USAMVBT PG 001- R090 Universitatea de Ştiinţe Agricole şi Medicină Veterinară a Banatului Regele Mihai I al României din Timişoara METODOLOGIE PRI

Admiterea 2019 PROIECT REGULAMENTUL de organizare şi desfăşurare a admiterii în Universitatea Pedagogică de Stat Ion Creangă din mun. Chișinău în cicl

ŞTIU ŞI APLIC

Microsoft Word _ANEXA_II_CRESC - final.doc

Microsoft Word - TUIASI.POB.31-E1R0-procedura mobilitati CUANTUMDOC.doc

UNIVERSITATEA SPIRU HARET Anexa nr. 1 Sediul central: BUCUREŞTI ROMÂNIA Str. Ion Ghica, nr. 13, Sector 3, Cod poştal: Telefon: ( )

REGULAMENTUL DE ORGANIZARE ŞI FUNCŢIONARE al Consiliului de Administraţie al Universităţii de Artă şi Design din Cluj-Napoca Dată emitere: septembrie

CONCURSUL OLIMPIADELE PREȘCOLARILOR REGULAMENT Secțiunea 1. Organizatorul și regulamentul oficial al concursului Concursul este organizat și

Microsoft Word - Anexa la Regulament Concurs Proiecte de management institutii culturale

ROMÂNIA

MINISTERUL EDUCAŢIEI ȘI CERCETĂRII ȘTIINȚIFICE UNIVERSITATEA DE VEST DIN TIMIȘOARA METODOLOGIE privind ORGANIZAREA ŞI DESFĂŞURAREA ADMITERII ÎN CICLUL

REGULAMENT REGULAMENT privind alegerile şi/sau selecţiile structurilor şi funcţiilor de conducere din Universitatea Vasile Alecsandri din Bacău Pentru

CONSSIILIIUL JJUDEŢEAN CONSSTANŢA Dirreeccţ ţiaa ddee Tuurri issm şşi i Coooorrddoonnaarreeaa IInnsst tituuţ ţiiloorr ddee Cuul ltuurrăă SSuubboorrddo

COLEGIUL

C.A. Senat Avizat Aprobat, Rector, Președinte Senat Universitatea din Bucureşti Precizări privind organizarea concursului pentru

Regulamentul Concursului_RO

HOTĂRÂREA nr

Aprobat la şedinţa Senatului USEFS din 17 mai 2013 (proces-verbal nr.9) REGULAMENTUL de organizare şi desfăşurare a admiterii la studii superioare de

(UNIVERSITATEA TEHNICA \223GH)

ORDIN nr. 455 din 14 iunie 2010 pentru constituirea comisiilor de abilitare a serviciilor externe de prevenire şi protecţie şi de avizare a documentaţ

RECOMANDARE

METODOLOGIE Anexa la HS nr. 120/ PRIVIND ORGANIZAREA ȘI DESFĂȘURAREA CONCURSULUI DE ADMITERE LA PROGRAMELE DE STUDII UNIVERSITARE DE LICENȚĂ

CURRICULUM VITAE 1. Nume: CHIRILA 2. Prenume: VICTOR 3. Data naşterii: Cetăţenie: ROMANA 5. Stare civilă: NECASATORIT 6. Studii: Institu

Ținta 1 Perfecționarea sistemului de formare continuă a resurselor umane din școală pentru asigurarea calității învățământului profesional și tehnic î

ECHIPE NATIONALE PENTRU REALIZAREA OBIECTIVELOR LA NIVEL DE JUNIORI

MINISTERUL INTERNELOR

„VIITORUL INCEPE AICI”

R E G U L A M E N T

METODOLOGIE DE CONCURS CERCETARE1.docx

Aprobat prin hotărîrea Comisiei Electorale Centrale nr din 4 iunie 2019 REGULAMENTUL cu privire la procedura de ridicare și atribuire a mandatel

GRADUL DIDACTIC I, SERIA (pentru candidaţii care au susţinut colocviul de admitere la examenul de grad didactic I, sesiunea ianuarie - febru

Anexă la ordinul ministrului educaţiei, cercetării, tineretului şi sportului

METODOLOGIE DE DESFĂSURARE A CONCURSULUI PENTRU FUNCTIA DE DIRECTOR AL CONSILIULUI PENTRU STUDIILE UNIVERSITARE DE DOCTORAT (CSUD) DE LA I

APROB Procuror General al RM /semnat/ Corneliu GURIN ANUNŢ cu privire la desfăşurarea concursului privind ocuparea funcţiilor publice vacan

Microsoft Word - Document1

NR. 3565/ PLAN DE ÎMBUNATATIRE pe baza raportului de autoevaluare din anul scolar cu aplicabilitate in anul scolar Nume

Domnule general de divizie doctor,

Ministerul Educaţiei Naționale Universitatea Lucian Blaga din Sibiu Facultatea de Ştiinţe Economice Aprobat în Consiliul Facultăţii, la data de

[Public] Aprobat la 03 iunie 2019 I. ORGANIZATORUL CAMPANIEI PROMOŢIONALE 1 Programul CAMPANIEI PROMOŢIONALE FII ACTIV ACHITĂ CU CARDUL MAIB! 1.1. Org

UNIVERSITATEA SPIRU HARET REGULAMENT DE ORGANIZARE ŞI FUNCŢIONARE AL DIRECŢIEI RESURSE UMANE CAPITOLUL I DISPOZIŢII GENERALE Art.1. Prezentul regulame

Ediţia 1 PROCEDURA DComisia de Evaluare Internă și Asigurare a Calității Centrul de Excelență în Energetică și Electronică PROCEDURA OPERAȚIONALĂ DE A

INSTITUTUL NAŢIONAL

Microsoft Word - REGULAMENT SENAT_2011.doc

ȘCOALA GIMNAZIALĂ IBĂNEŞTI Loc.Ibăneşti, str.principală nr.80 Tel: / Fax: Cod fiscal

Strategia CEAC

Microsoft Word - Ghid_intocmire_lucrare_disertatie iulie 2019_f _1_

Microsoft Word - RO_Guidelines GC_2017.docx

LEGEA EDUCAŢIEI NAŢIONALE

Microsoft Word - raport final Concurs Sofer.doc

FIŞA DE AUTOEVALUARE /EVALUARE în vederea acordării calificativului anual pentru cadrele didactice din învăţământul preuniversitar conform OMECTS nr.6

MINISTERUL AFACERILOR INTERNE INSPECTORATUL GENERAL AL POLIŢIEI DE FRONTIERĂ Exemplar unic INSPECTORATUL TERITORIAL AL POLIŢIEI DE FRONTIERÃ IAŞI În c

MINISTERUL ADMINISTRAŢIEI ŞI INTERNELOR Nesecret

Ordonanță de urgență privind modificarea şi completarea unor acte normative în materie electorală, precum şi pentru unele măsuri pentru organizarea al

UNIVERSITATEA PEDAGOGICĂ DE STAT ION CREANGĂ DIN CHIŞINĂU REGULAMENT PRIVIND MODUL DE STABILIRE A SPORULUI PENTRU PERFORMANŢĂ PERSONALULUI DIN INSTITU

ROMÂNIA JUDEŢUL VASLUI CONSILIUL JUDEŢEAN Str. Ştefan cel Mare, nr. 79, Vaslui, cod , tel: , fax: , web:

UNIVERSITATEA SPIRU HARET FACULTATEA DE ŞTIINŢE ECONOMICE BUCUREŞTI METODOLOGIE PRIVIND ORGANIZAREA ŞI DESFĂŞURAREA ADMITERII ÎN CICLUL DE STUDII UNIV

Nr.965/

Aprobată în Comisia Paritară din data 17 februarie 2016 Validată în Consiliul de Administrație al I.S.J Constanța din data 19 februarie 2016 Elaborată

Microsoft Word - Anunt concurs cadre didactice FDSA

untitled

FIȘĂ DE (AUTO)EVALUARE pentru personalul didactic de predare din palatele şi cluburile copiilor în vederea acordării gradației de merit în sesiunea 20

Universitatea Lucian Blaga din Sibiu Facultatea de Ştiinţe Economice Aprobat în Consiliul Facultăţii, la data de , modificat REGU

Microsoft Word - Anexanr3.doc

MINISTERUL ADMINISTRAŢIEI ŞI INTERNELOR NESECRET

Microsoft Word - FSE Campulung Muscel Metodologia de admitere la studii de master docx

Microsoft Word - analiza_institutionala.doc

REGULAMENT privind organizarea si desfasurarea studiilor universitare de doctorat

Microsoft Word - Regulament-InscriereAdmitere-master-ETTI_2019.docx

Facultatea de Automatică şi Calculatoare Str. G. Bariţiu 26-28, Cluj-Napoca Tel.: , Fax: Web page:

Pentru documentele inițiate de dumneavoastră care necesită antetul cabinetului ministrului, vă rugăm să utilizați acest șablon, completat cu următoare

PROCEDURA DE ORGANIZARE ȘI DESFĂȘURARE A SELECȚIEI CADRELOR DIDACTICE LICEUL INTERNAȚIONAL CU PREDARE ÎN LIMBA FRANCEZĂ LICEUL INTERNAȚIONAL CU PREDAR

Regulament de alegeri a studenţilor reprezentanţi

Transcriere:

Asociaţia Bibliotecarilor din Republica Moldova APROB M. Harjevschi, preşedinte ABRM Regulamentul de organizare a Concursului Naţional Cel mai bun Bibliotecar al anului 1. Dispoziţii generale Concursul Naţional Cel mai bun Bibliotecar al anului, în continuare CNCBA, este organizat anual de către Asociaţia Bibliotecarilor din Republica Moldova (ABRM) în scopul identificării şi valorificării potenţialului creativ al resurselor umane din biblioteci, amplificării imaginii şi poziţiei Bibliotecarului în comunitatea profesională şi a utilizatorilor, promovării experienţelor reprezentative în domeniu, provocării unei competiţii profesionale, orientată spre creşterea performanţei în activitate şi motivarea bibliotecarilor. La CNCBA participă bibliotecarii, membri ai ABRM, care s-au remarcat pe parcursul anului printr-o activitate profesională deosebită (atitudine creativă, inovaţii, implicaţii în mediul profesional şi comunitate etc.). Persoanele, alese în funcţii de conducere în cadrul organelor centrale ale ABRM (Consiliul, Biroul ABRM), preşedinţii comisiilor şi secţiunilor profesionale, nu pot candida la CNCB pe perioada îndeplinirii mandatului. De asemenea, nu sunt admişi pentru CNCBA managerii superiori ai instituţiilor bibliotecare (directori, directori adjuncţi). La organizarea CNCBA pot participa instituţii şi organe de resort pentru a da amploare şi prestanţă Concursului, a uni eforturile factorilor interesaţi în promovarea imaginii profesiunii bibliotecarului în societate (Ministerul Culturii, Ministerului Educaţiei, Biblioteca Naţională a Republicii Moldova etc.).

. Organizarea Concursului Biroul ABRM instituie Juriul Concursului Naţional, componenţa nominală a căruia este determinată anual de către Birou (de regulă, în luna noiembrie). Juriul este compus din 5 persoane (reprezentanţi ai componentelor Sistemului Naţional de Biblioteci), inclusiv un preşedinte şi un secretar. Candidaţii pentru CNCBA depun la secretariatul ABRM dosarul cu următoarele componente: Fişa de înscriere a candidatului (anexa nr.1); Formularul de prezentare a candidatului (completat şi semnat de către directorul instituţiei bibliotecare tutelare şi preşedintele Filialei ABRM) (anexa nr.); copiile documentelor, materialelor ce confirmă poziţiile din Formularul de prezentare. Formularul de prezentare a candidatului pentru CNCBA este completat cu respectarea următoarelor condiţii: volum până la 5 pagini cules la computer; format A4; caractere Arial; mărimea caracterelor 1; interval 1,5. Dosarele sunt depuse până la o dată stabilită şi anunţată de către Biroul ABRM. Toate dosarele sunt categorisite după cum urmează: biblioteci naţionale (inclusiv Camera Naţională a Cărţii); biblioteci universitare şi specializate; biblioteci de colegii şi şcolare; biblioteci publice municipale / raionale; biblioteci publice comunale / săteşti. În cadrul fiecărei categorii sunt desemnate câte persoane, care au acumulat cel mai mare număr de bonusuri prevăzute. În cazul lipsei dosarelor la una dintre categoriile menţionate ori ne-acumulării cuantumului minim de bonusuri (prevăzut la punctul.5) este majorat numărul persoanelor desemnate (1- persoane) la categoriile de instituţii cu cel mai mare număr de dosare prezentate. Numărul persoanelor învingătoare în cadrul CNCBA nu va depăşi 10. Cuantumul minim de bonusuri pentru desemnare în cadrul CNCBA pentru reprezentanţii categoriilor de instituţii bibliotecare: biblioteci naţionale (inclusiv Camera Naţională a Cărţii) - 80 biblioteci universitare şi specializate - 80 biblioteci de colegii şi şcolare - 60

biblioteci publice municipale / raionale - 70 biblioteci publice comunale / săteşti - 50 Bibliotecarii, care au fost desemnaţi în cadrul CNCBA, nu sunt pasibili pentru participarea ulterioară în cadrul Concursului pe parcursul următorilor trei ani succesivi.. Procedura de evaluare a dosarelor Fişa de înscriere (anexa nr.1) şi Formularul de prezentare a candidatului (anexa nr.) se completează succint, explicit, în strictă conformitate cu prevederile solicitate (în scopul unificării şi facilitării procesului de completare de către membrii Juriului a Formularului de Evaluare a participantului la Concursul Naţional Cel mai bun Bibliotecar al anului (anexa nr.). Formularul de Evaluare a participantului la Concursul Naţional Cel mai bun Bibliotecar al anului (anexa nr. ), elaborat în baza sistemului de bonusuri, este completat pe parcursul şedinţei de către fiecare membru al Juriului şi prezentat secretarului. Secretarul Juriului completează Fişa sintetică de evaluare a participanţilor la Concursul Naţional Cel mai bun Bibliotecar al anului (anexa nr.4), care reflectă cuantumul mediu de bonusuri, acumulat de către fiecare candidat. Primii doi clasaţi în cadrul fiecărei categorii de instituţii bibliotecare, stabilite în punctul.5, sunt desemnaţi drept învingători ai CNCBA. Rezultatele Juriului sunt validate la şedinţa Biroului ABRM în baza raportului preşedintelui Juriului. 4. Distincţii şi desemnări Bibliotecarii, promovaţi pentru conferirea titlului Cel mai bun Bibliotecar al anului sunt desemnaţi cu Diploma de Excelenţă a ABRM şi cu un premiu. Cuantumul premiului bănesc este determinat în cadrul şedinţei Biroului ABRM. Juriul este în drept de a solicita Biroului ABRM desemnarea participanţilor la CNCBA, neadmişi pentru titlul Cel mai bun bibliotecar al anului, cu Diploma de Merit a ABRM.

Rezultatele CNCBA sunt anunţate în cadrul Simpozionului Naţional Anul Bibliologic sau Conferinţei anuale ABRM, odată cu înmânarea diplomelor şi premiilor. 5. Dispoziţii finale Prezentul regulament intră în vigoare de la data aprobării acestuia de către Preşedintele ABRM. Preşedintele şi secretarul Juriului prezintă în termen de 10 zile (formularele completate, procesele verbale etc.) la secretariatul ABRM. documentele CNCBA Membrii Juriului vor promova rezultatele CNCBA, precum şi experienţele de succes ale persoanelor participante la CNCBA, prin diverse căi: scrisori ale preşedintelui ABRM adresate fondatorilor, direcţiilor de cultură, învăţământ etc., articolelor în publicaţii de specialitate, mass-media şi alte modalităţi. Listele nominale ale câştigătorilor vor fi amplasate pe pagina WEB ABRM. În scopul asigurării transparenţei activităţii Juriului, a procedurii de evaluare în cadrul CNCBA, la şedinţa (şedinţele) acesteia pot participa membrii Biroului şi ai Consiliului ABRM. Comunitatea profesională va fi anunţată despre organizarea şedinţelor cu cel puţin intermediul paginii WEB ABRM). zile înainte prin Dosarele prezentate la CNCBA nu sunt restituite titularilor. Discutat în cadrul şedinţelor Biroului ABRM: 6 decembrie 007; ianuarie 008; şi Consiliului ABRM februarie 01 şi Consiliului ABRM 17 martie 017

Anexa nr. 1 Fişa de înscriere a candidatului pentru Concursul Naţional Cel mai bun Bibliotecar al anului 1. Nume, Prenume. Locul şi data naşterii. Locul de muncă actual (denumirea instituţiei, anul angajării) 4. Postul deţinut, gradul de calificare 5. Studii 6. Vechimea în specialitate 7. Membru al ABRM din anul Semnătura: Data:

Anexa nr. Formular de prezentare a candidatului pentru Concursul Naţional Cel mai bun Bibliotecar al anului (se completează în strictă conformitate cu structura stabilită) 1. Competenţe şi abilităţi a) Performanţe reprezentative la locul de muncă (pentru anul solicitat): a) în sectorul de activitate; b) în domeniu în general; c) în domenii adiacente b) Cunoaşterea şi implementarea cadrului de reglementare: a) al instituţiei bibliotecare tutelare; b) naţional; c) internaţional c) Cunoaşterea şi utilizarea tehnicilor şi tehnologiilor informaţionale (programe informaţionale şi aplicaţii, mânuirea echipamentului etc.).. Iniţiativă şi creativitate a) Idei noi şi experienţe reprezentative: a) elaborate şi implementate la nivelul instituţiei bibliotecare b) elaborate, implementate şi promovate la nivel naţional b) Publicaţii de specialitate (lista bibliografică): a) monografii, volume; b) articole, teze; c) publicaţii bibliografice; d) materiale didactice; e) materiale promoţionale, sinteze de prezentare; f) alte publicaţii c) Comunicări în cadrul reuniunilor ştiinţifico-practice:

a) interne (la nivelul instituţiei bibliotecare); b) naţionale, departamentale; c) internaţionale d) Elaborări de proiecte, concepte, programe, strategii şi materiale de reglementare (de indicat: titlul, o adnotare succintă, destinaţia funcţională).. Imaginea în mediul profesional a) Menţiuni în cadrul rapoartelor, întrunirilor, dispoziţiilor organelor de dirijare profesională; b) Desemnări în cadrul concursurilor de specialitate; c) Distincţii (diplome, insigne, medalii, ordine); d) Participări la activităţile Asociaţiei Bibliotecarilor şi Consiliului Biblioteconomic Naţional: participare ocazională; membru al comisiilor şi al secţiunilor; contribuţii reprezentative (elaborări documente, lucrări, alte misiuni) e) Comunicarea profesională (proiecte în colaborare, comunicare non-formală etc.). 4. Imaginea în comunitatea servită a) Mulţumiri şi menţiuni în scris din partea unor instituţii, organizaţii, persoane individuale; b) Publicaţii despre Bibliotecar, Bibliotecă ori acţiunile organizate ( mass-media locală şi centrală etc.); c) Distincţii din partea fondatorilor, organizaţiilor servite etc.(diplome, medalii, ordine, premii şi altele); d) Menţiuni în cadrul reuniunilor comunitare. 5. Formare continuă 1. Activităţi de formator, de diseminare a cunoştinţelor şi deprinderilor deţinute: a) la nivelul instituţiei bibliotecare; b) la nivel naţional; c) elaborare de programe, curriculum-uri de instruire;. Participare la acţiuni de instruire: a) în cadrul instituţiei b) la nivel naţional, internaţional Directorul Bibliotecii Preşedintele Filialei ABRM Data

Anexa nr. Formularul de evaluare a participantului la Concursul Naţional Cel mai bun Bibliotecar al anului (este completat de către fiecare membru al Juriului) Nr d/r Criterii de evaluare Punctaj maxim 1. Competenţe şi abilităţi 5 1.1 Performanţe reprezentative la locul de muncă (pentru anul solicitat): a) în sectorul de activitate b) în domeniu în general c) în domenii adiacente 1. Cunoaşterea şi implementarea cadrului de reglementare: a) al instituţiei bibliotecare tutelare b) naţional c) internaţional 1. Cunoaşterea şi utilizarea tehnologiilor informaţionale 4. Iniţiativă şi creativitate 5.1 Idei noi şi experienţe reprezentative: a) elaborate şi implementate la nivelul instituţiei bibliotecare b) elaborate, implementate şi promovate la nivel naţional. Publicaţii de specialitate: a) monografii, volume b) articole, teze c) publicaţii bibliografice d) materiale didactice e) materiale promoţionale, sinteze de prezentare f) alte publicaţii. Comunicări: a) interne(la nivelul instituţiei bibliotecare) 1 b) la nivel naţional, departamental c) la nivel internaţional.4 Elaborări concepte, strategii, proiecte, programe. Imaginea în mediul profesional 0.1 Menţiuni în cadrul rapoartelor, întrunirilor, dispoziţiilor organelor de resort, de dirijare 6 5 4 1 1 1 Punctaj acordat de membrul Juriului

profesională. Desemnări în cadrul concursurilor de specialitate 4. Distincţii (diplome, insigne, medalii, ordine) ale instituţiilor profesionale.4 Participări la activităţile Asociaţiei Bibliotecarilor şi Consiliului Biblioteconomic Naţional: a) participare ocazională b) membru al comisiilor şi secţiunilor c) contribuţii reprezentative (elaborări documente, lucrări, alte misiuni).5 Comunicarea profesională (proiecte în colaborare, comunicare non-formală etc.) 4 1 4. Imaginea în comunitatea servită 15 4.1 Mulţumiri şi menţiuni în scris din partea unor instituţii, organizaţii, persoane individuale; 4. Publicaţii despre Bibliotecar, Bibliotecă ori acţiunile organizate ( mass-media locală şi centrală etc.); 4. Distincţii din partea fondatorilor, organizaţiilor servite etc.(diplome, medalii, ordine, premii şi altele); 5 4 4.4 Menţiuni în cadrul reuniunilor comunitare. 4 5. Formare continuă 15 5.1 Activităţi de formator, de diseminare a experienţei şi cunoştinţelor deţinute: a) la nivelul instituţiei bibliotecare b) la nivel naţional c) elaborarea curriculum-urilor, programelor de instruire 5. Participare la acţiuni de instruire: a) în cadrul instituţiei bibliotecare, reţeaua teritorială b) la nivel naţional, internaţional PUNCTAJ TOTAL ACUMULAT: 5 100 Note, recomandări: Cuantum bonusuri (cu cifre şi litere)

Membrul Juriului ABRM Data Anexa nr. 4 Fişa sintetică a evaluării participanţilor la Concursul Naţional Cel mai bun Bibliotecar al anului Nr. d/r Categoria instituţiei bibliotecare Nume, prenume, post Cuantum mediu de bonusuri Note Preşedinte al Juriului ABRM Secretar Membrii Juriului: Data