ANUNT SELECTIE PARTENERI Institutul National de Recuperare, Medicina Fizica si Balneoclimatologie anunta organizarea unei proceduri de selectie pentru

Documente similare
ANUNȚ DE SELECȚIE PARTENER PENTRU PROIECT POSDRU DMI 6.2 Imbunatatirea accesului si a participării grupurilor vulnerabile pe piata muncii În conformit

ROMÂNIA

ANUNT SELECȚIE PARTENERI Stagii de practica pentru studentii Facultatilor de Educatie Fizica si Sport, Stiinte Sociale si Drept Data: în ca

ANUNT SELECTIE PARTENERI in cadrul Programului Operational Capital Uman (POCU) UNIVERSIT ATEA DIN CRAIOV A Strada Alexandro loan Cuza 13, Cr

ANEXA REGULAMENT DE SELECŢIE A PARTENERILOR PRIVAŢI ÎN CADRUL PROIECTELOR FINANŢATE DIN SURSE EXTRABUGETARE 1. SCOPUL 1.1. Regulamentul este întocmit

ANUNȚ DE SELECȚIE PARTENER PENTRU PROIECT POCU PRIORITATEA DE INVESTIȚII 8.II, OBIECTIVUL SPECIFIC 2.3 ÎN VEDEREA IMPLEMENTĂRII PROIECTULUI Esti activ

Axa prioritară 10 Îmbunătățirea infrastructurii educaționale, Prioritate de investiții 10.1 Investițiile în educație, și formare, inclusiv în formare

ASOCIAȚIA GRUPUL DE ACTIUNE LOCALA SIRET-MOLDOVA C.I.F COMUNA LESPEZI, JUDEȚUL IAȘI SEDIUL: CENTRU AFTER SCHOOL

RECTORAT Str. M. Kogălniceanu nr. 1 Cluj Napoca, RO Tel.: Fax: Nr. de înregistrare

UNITATEA ADMINISTRATIV TERITORIALĂ M U N I C I P I U L M O I N E Ş T I Str. Vasile Alecsandri, nr. 14, jud. Bacău, cod Tel: ;

16_8_ANUNT_depunere_PA_FORSEDA

Apel de selectie M3-6B

Untitled-1

Microsoft Word - Intrebari si raspunsuri webinar 2.1.A.docx

ANUNŢ DE RECRUTARE PENTRU POZIŢIILE DE MEMBRI ÎN CONSILIUL DE ADMINISTRAŢIE AL COMPANIEI NAȚIONALE DE TRANSPORTURI AERIENE ROMÂNE TAROM - S.A. Ministe

Proiect co-finanțat din Programul Operațional Capital Uman Axa prioritară 3: Locuri de muncă pentru toți Obiectivul tematic 8: Promovarea un

` ` Anexa nr. 14 FIȘA DE VERIFICARE A CONFORMITATII PROIECTULUI (M / 5C). Sprijinirea accesului UAT si al organizatiilor din GAL, la energie ve

Page 1 of 10 Sinteza modificărilor la Ghidului solicitantului. Condiţii specifice de accesare a fondurilor pentru apelul de proiecte nr. POR/2018/1/1.

Anunt lung 421

FISA MASURII Denumirea masurii "Sprijin pentru infiintarea si modernizarea unitatilor de infrastructura sociala" CODUL Măsurii M5/6B Tipul măsurii: IN

Microsoft Word - Setare_documente_LEX.doc

E 1.2 FIȘA DE EVALUARE A CRITERIILOR DE SELECȚIE ALE PROIECTULUI Măsura 4.5 Incluziunea sociala pentru populatia roma Numărul de înregistrare al Cerer

Proiect co-finanțat din Fondul Social European prin Programul Operațional Capital Uman Axa Prioritară 6: Educat ie s i competent e. POCU/73/

Microsoft Word - Principalele probleme evaluare CAE 2.1A .docx

Microsoft Word - RO_Guidelines GC_2017.docx

03-Documentatia-ofertanti-audit

Ghid firme de exercitiu-

PROCEDURA DETALIATA DE EVALUARE SI SELECTIE PROIECTE

Microsoft Word - METODOLOGIE SELECTIE GRUP TINTA_126230

Programul Operaţional Regional Axa prioritară 5 - Imbunătăţirea mediului urban şi conservarea, protecţia şi valorificarea durabilă a patrimo

Asociatia GAL Valea Șomuzului Str. Principală Nr. 29, Sat Rădășeni, Comuna Rădășeni, județul Suceava, tel/fax: mail:

Proiectul: Consolidarea examinării medico-legale a cazurilor de tortură şi a altor forme de maltratare in Moldova Programul de Granturi Mici - Susţine

PROCEDURA DETALIATA DE EVALUARE SI SELECTIE PROIECTE

Numar posturi EXPERT EDUCAŢIE ADS PRIMAR 1 APROB Durata de activitate 20 luni (incepand cu iunie 2019) MANAGER DE PROIECT, Numar ore expert / zi 2 ore

Page 1 of 5 Sinteza modificărilor Ghidului Solicitantului - Condiții specifice de accesare a fondurilor pentru apelul aferent POR, Axa prioritară 10 Î

Programul Dezvoltare locală, reducerea sărăciei și creșterea incluziunii romilor finanțat prin Granturile SEE și Norvegiene Intrebari si ras

Microsoft Word - 00 SCM - Anunt selectie parteneri SIGMED.docx

Microsoft Word - Corrigendum 1_GSCS_Oferte_final_ docx

Universitatea "Ștefan cel Mare" din Suceava Nr. inregistrare: 10504/ ANUNȚ SELECȚIE EXPERȚI Universitatea "Ștefan cel Mare din Suceava, cu s

Procedura de evaluare şi selecţie a proiectelor depuse în cadrul SDL FLUX PROCEDURAL PENTRU ACCESAREA FONDURILOR NERAMBURSABILE GAL REALIZEA

Page 1 of 5 Sinteza modificărilor Ghidului Solicitantului Condiții specifice de accesare a fondurilor pentru apelul aferent POR, Axa prioritară 4 - Sp

Microsoft Word - Cerere propuneri de proiecte Poli Competitivitate 4 mai 2012.doc

Microsoft Word - PROCEDURA-DE-EVALUARE-SI-SELECTIE-GAL-TH-TP-august-2017

Microsoft Word - Apel selectie M5C detaliat.docx

FISA CONFORMITATE pentru masura M6/ 6B Investitii pentru dezvoltarea infrastructurii sociale

APEL DE SELECTIE NR. 4/2018 Masura M7/6B Investiţii în renovarea satelor şi echiparea teritoriului VERSIUNE DETALIATĂ Măsura lansata Asociaţia Grupul

ASOCIAȚIA GRUPUL DE ACŢIUNE LOCALĂ CRIVĂŢUL DE SUD-EST Adresa: Strada Staţiunii, nr 16 Balta Albã Telefon: 0765

Titlul Proiectului: Antreprenoriat prin inovare - dezvoltare inteligenta durabila in Regiunea Centru - Cod MySMIS: Proiect cofinanţat d

DGP AMPOPAM Anexa 2 C AT FLAG DUNĂREA CĂLĂRĂȘEANĂ LISTA DE VERIFICARE A CONFORMITĂŢII ADMINISTRATIVE ŞI ELIGIBILITĂŢII M2.2 Măsura 2.2: Conservarea va

Regulamentul de concurs privind finanţarea nerambursabilă a editării de lucrări din categoria culturii scrise

Rap_activ_2010_OIRNE

Metodologie de aplicat pentru verificarea conformității proiectului M3/6A Investiție în servicii turistice și adiacente Denumire solicitant Se preia d

METODOLOGIE DE SELECȚIE A GRUPULUI ȚINTĂ CAPITOLUL I. PREZENTAREA PROIECTULUI Art. 1. Prezentarea proiectului 1.1. Prezenta procedură a fost elaborată

Microsoft Word ANX aprobare program finantari nerambursabile

ADRESA CALEA VICTORIEI 35A, ARAD TELEFON FAX INTERNET RAPORT CURENT conform Regulamen

FIȘA DE VERIFICARE A CONFORMITĂȚII PROIECTULUI - Formular F1 GAL Sub-măsura Sprijin pentru implementarea acțiunilor în cadrul strategiei de dez

DECIZIA nr

TERITORIUL

E1.4LG FIȘA DE VERIFICARE A CRITERIILOR DE SELECTIE A PROIECTULUI Fișa de verificare a criteriilor de selectie a proiectului MASURA M6/DI6A Sprijinire

Universitatea POLITEHNICA Timisoara Birou Promovare, Consiliere a Proiectelor CDI PROGRAMUL OPERATIONAL COMPETITIVITATE GHIDUL SOLICITANTULU

ANUNŢ DE RECRUTARE A CANDIDAȚILOR PENTRU POZIŢIA DE DIRECTOR GENERAL AL UZINEI TERMOELECTRICE MIDIA SA Uzina Termoelectrică MIDIA S.A. și expertul său

ÎNTREBĂRI FRECVENTE APEL 1 DE PROIECTE 2019 I. Întrebări privind eligibilitatea solicitanţilor/partenerilor și a proiectelor 1 II. Întrebări privind b

ROMÂNIA JUDEŢUL VASLUI CONSILIUL JUDEŢEAN Str. Ştefan cel Mare, nr. 79, Vaslui, cod , tel: , fax: , web:

ANUNŢ DE RECRUTARE PENTRU POZIŢIA DE MEMBRU ÎN DIRECTORATUL S.P.E.E.H. HIDROELECTRICA S.A. Societatea de Producere a Energiei Electrice în Hidrocentra

FIȘA DE VERIFICARE A INCADRARII PROIECTULUI (M1/ 6B) Dezvoltarea zonei GAL prin investitii realizate in dezvoltarea infrastructurii din interiorul loc

Microsoft Word - CPP 174 -Ghid -1 3_

E1.1LGAL FIȘA DE VERIFICARE A CONFORMITĂȚII PROIECTULUI Fișa de verificare a conformității proiectului MĂSURA M6/DI6B Investiţii în infrastructura de

Sesiunea nr. 2, Apelul de Selecție nr. 1/M3.4 Asociația GAL STEJARUL CIF , comuna Sinești, județul Iași, Tel: , gal.stejarul

GHIDUL SOLICITANTULUI INSTRUCŢIUNI DE COMPLETARE A APLICAŢIEI ONLINE DE SOLICITARE A FINANŢĂRILOR NERAMBURSABILE PENTRU PROIECTE EDITORIALE

Microsoft Word - INVITATIE PARTICIPARE consultanta juridica FALCIU.doc

METODOLOGIE DE SELECŢIE a grupului ţintă al proiectului Sisteme de învăţare bazate pe muncă prin burse antreprenor pentru doctoranzi şi postdoctoranzi

ASOCIAȚIA GRUPUL DE ACTIUNE LOCALA SIRET-MOLDOVA C.I.F SEDIUL: CENTRU AFTER SCHOOL, COMUNA LESPEZI, JUDEȚUL IAȘI

PowerPoint Presentation

Întrebări frecvente pentru candidaţi proiecte de parteneriat strategic 1.Aceeaşi instituţie poate depune două candidaturi de parteneriat strategic la

Microsoft Word - GHID Solicitant Culturale I doc

MUNICIPIUL BUCUREŞTI CONSILIUL LOCAL SECTOR 5 CENTRUL CULTURAL ȘI DE TINERET ȘTEFAN IORDACHE Strada Fabrica de Chibrituri, Nr. 9-11, Sector 5, Bucureș

Anexa nr. 2a la Hotărârea Consiliului local Merei nr. 18/2011 GHIDUL ŞI DOCUMENTAŢIA PENTRU ELABORAREA ŞI PREZENTAREA PROPUNERILOR DE PROIECTE PENTRU

ID/ Titlu Subdiviziuni Obiective Specifice Unitate Măsură Tip de Legătura cu alți indicatori Istoric Cod Definiție indicator Explicarea termenilor IDE

STADIUL LANSĂRII APELURILOR DE PROIECTE IN CADRUL POR LA NIVELUL REGIUNII NORD-EST - 7 mai P.I Perioada depunere Prioritatea Alocare

R O M Â N I A JUDETUL MURES CONSILIUL LOCAL MUNICIPAL TÎRGU MURES H O T A R Â R E A nr. 79 din 28 octombrie 2004 privind aprobarea reactualizarii comp

Recomandarea Comisiei din 18 iulie 2018 privind orientările pentru implementarea armonizată a Sistemului european de management al traficului feroviar

FISA MASURII M 2.3 Denumirea masurii: Sprijin pentru infiintarea si dezvoltarea de structuri asociative in teritoriul GAL Stejarii Argintii CODUL Masu

Microsoft Word - Application_Guidelines_2019_RO.docx

GAL Zona Sătmarului FIȘA DE VERIFICARE MĂSURA M5/6B Investiții în infrastructura socială E1L FIȘA DE VERIFICARE A CONFORMITĂȚII PROIECTULUI Sub-măsura

R O M Â N I A

U N I U N E A E U R O P E A N Ă GUVERNUL ROMÂNIEI MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, PROTECŢIEI SOCIALE ȘI PERSOANELOR VÂRSTNICE AMPOSDRU Fondul Social Euro

ECHIPE NATIONALE PENTRU REALIZAREA OBIECTIVELOR LA NIVEL DE JUNIORI

- Propunere - PLAN DE SELECŢIE 9 pentru desemnarea membrilor Consiliului de Administraţie al AQUATIM S.A. Componenta iniţială a planului de selecţie C

Slide 1

Microsoft Word - PO INTERREG IVC

Nr.965/

Slide 1


În atenţia:

GUVERNUL ROMÂNIEI MINISTERUL FONDURILOR EUROPENE O R D I N privind regulile de eligibilitate a cheltuielilor, aferente proiectelor finanțate prin Prog

Transcriere:

ANUNT SELECTIE PARTENERI Institutul National de Recuperare, Medicina Fizica si Balneoclimatologie anunta organizarea unei proceduri de selectie pentru inlocuirea unui partener in cadrul Acordului de parteneriat constituit cu entitati de drept public si privat in cadrul Programului Operational Capital Uman 2014-2020, Cererea de propuneri Axa prioritara 4 : Incluziunea sociala si combatarea saraciei Obiectivul tematic 9 : Promovarea incluziunii sociale, combaterea saraciei si a oricarei forme de discriminare (Regulamentul (UE) nr. 1304/2013, art.3, alin.1, a); Prioritatea de investitii 9.iv: Cresterea accesului la servicii accesibile, durabile si de Inalta calitate, inclusiv asistenta medicala si servicii sociale de interes general (Regulamentul (UE) nr.1304/2013, art.3, alin.1, a); Obiectiv specific 4.8.: Imbunatatirea nivelului de competente al profesionistilor din sectorul medical, in conformitate cu prevederile art.28 si 29 din OUG 40/2015 gestionarea financiara a fondurilor europene pentru perioada de programare 2014-2020, art.33-34 din HG 93/2016 privind normele metodologice de aplicare a OUG 40/2015 privind gestionarea financiara a fondurilor europene pentru perioada de programare 2014-2020. I. Descrierea proiectului Titlul proiectului FRAC Formarea nationala a specialistilor in recuperarea afectiunilor congenitale si genetice Sursa de finantare: Programul Operational Capital Uman 2014-2020, Axa prioritara 4: Incluziunea sociala si combaterea saraciei, Prioritatea de investitii 9.iv: Cresterea accesului la servicii accesibile, durabile si de Inalta calitate, inclusiv asistenta medicala si servicii sociale de interes general, Obiectiv specific 4.8.: Imbunatatirea nivelului de competente al profesionistilor din sectorul medical. Buget total estimat al proiectului: 7975307.43 Durata proiectului: 24 de luni Regiunea/regiunile de implementare ale proiectului: NIVEL NATIONAL (toate regiunile Romaniei). Obiectivele apelului de proiecte Obiectiv specific 4.8: Imbunatatirea nivelului de competente al profesionistilor din sectorul medical Rezultat asteptat Principalul rezultat asteptat prin sprijinul financiar acordat in cadrul prezentului apel de proiecte este: Nivel de competente imbunatatit al profesionistilor din sistemul de medical Obiectivul general al proiectului:

Imbunatatirea nivelului de competente profesionale ale profesionistilor implicati in implementarea programelor prioritate de sanatate pentru interventia timpurie si recuperarea fizico-psihica a copiilor cu malformatii congenitale si boli genetice, prin formare specifica si schimburi de bune practici la nivel european. Activatile proiectului : Activitatea 2 - Administrarea Grupului Tinta al proiectului Activitatea 3 - Dezvoltarea si acreditarea programei de formare SA 3.1 Dezvoltare curricula pentru kinetoterapeuti/fiziokinetoterapeuti C1- Evaluarea clinica si proceduri terapeutice pentru recuperarea fizica a copiilor cu malformații congenitale şi boli genetice SA3.2 Dezvoltare curricula pentru psihologi/logopezi/psihopedagogi C2 - Evaluarea clinica si proceduri terapeutice pentru recuperarea psihica a copiilor cu malformații congenitale şi boli genetice SA 3.3 Dezvoltarea curricula pentru Medici Recuperare Medicala + Rezidenti C3 - Evaluarea clinica si proceduri terapeutice pentru recuperarea copiilor cu malformații congenitale şi boli genetice SA 3.4 Dezvoltarea curricula pentru Medici pediatri + Rezidenti + Medici de Familie C4 - Plan de evaluare medicala, recunoastere si orientare pentru copii cu malformații congenitale şi boli genetice SA 3.5 Dezvoltarea curricula C5 - Comunicare si Nediscriminare SA 3.6 Aprobarea curriculelor curs EMC Activitatea 4 - Derularea programelor de formare profesionala specifica SA 4.1 Desfasurarea cursurilor de formare C1- Evaluarea clinica si proceduri terapeutice pentru recuperarea fizica a copiilor cu malformații congenitale şi boli genetice SA 4.2 Desfasurarea cursurilor de formare C2 - Evaluarea clinica si proceduri terapeutice pentru recuperarea psihica a copiilor cu malformații congenitale şi boli genetice SA 4.3 Desfasurarea cursurilor de formare C3 - Evaluarea clinica si proceduri terapeutice pentru recuperarea copiilor cu malformații congenitale şi boli genetice SA 4.4 Desfasurarea cursurilor de formare C4 - Plan de evaluare medicala, recunoastere si orientare pentru copii cu malformaþii congenitale si boli genetice SA 4.5 Desfasurarea cursurilor de formare C5 - Comunicare si Nediscriminare Activitatea 5 - Dezvoltarea de ghiduri nationale de protocoale / proceduri terapeutice SA 5.1 Stabilirea procedurilor de lucru SA 5.2 Desemnarea grupului de lucru

SA 5.3 Dezvoltarea de Procedurii si Ghiduri de practica aferente domeniului de interventie al proiectului SA 5.4 Proceduri avizare Ministerul Sanatatii Activitatea 6 - Workshopuri pentru aplicarea ghidurilor medicale in activitatea profesionistilor din categoriile de grup tinta in cele 8 regiuni SA 6.1 - Elaborarea Planului de implementare a workshopurilor SA 6.2 - Derularea workshopurilor II. Selectia partenerilor. Procesul de selectie al partenerilor se va realiza prin raportare la: Criterii de eligibilitate; Criterii de evaluare si selectie. 1. Criteriile de eligibilitate cerute de organizatiilor din mediul privat pentru a putea fi selectate ca parteneri in cadrul proiectului: a. Sa aiba personalitate juridica si sa fie organizate ca entitati de drept privat fara scop patrimonial (ONG); b. Sa fie inregistrate in Romania; c. Partenerii nu trebuie sa se afle in situatiile de excludere prevazute in cadrul Regulilor generale privind eligibilitatea solicitantilor mentioante la capitolul 4.1.1 din documentul Orientari privind accesarea finantarilor in cadrul Programului Operational Capital Uman 2014-2020; d. Sa nu se afle in conflict de interese cu persoanele din conducerea Institutului National de Recuperare, Medicina Fizica si Balneoclimatologie; e. Sa indeplineasca conditiile generale si conditiile specifice de eligibilitate stabilite de Ghidul Solicitantului 4.8; f. Sa isi asume angajamentul de a participa la realizarea activitatilor proiectului si la cofinantarea acestuia in conformitate cu prevederile ghidului solicitantului aferent 4.8; g. Sa faca dovada ca dispune de autorizarile necesare pentru activitatile proiectului la a caror implementare intentioneaza sa participe, daca este cazul; h. Sa dispuna de capacitatea financiara necesara pentru implementarea proiectului; i. Sa faca dovada detinerii unui cont activ pe plaforma informatica MySmis; Pentru indeplinirea criteriilor de eligibilitate, organizatiile interesate vor prezenta urmatoarele documente: a. Documentul constitutiv al organizatie/extras din Registrul Asociatiilor si Fundatiilor si Certificatul de inregistrare fiscala copie certificata conform cu originalul; b. Declaratie de eligibilitate a reprezentatului legal privind neincadrarea in niciuna dintre situatiile de excludere prevazute de capitolul 4.1.1 din documentul Orientari privind accesarea finantarilor in cadrul Programului Operational Capital Uman 2014-2020 original; c. Declaratie privind neincadrarea in situatii generatoare de conflict de interese original;

d. Angajamentul scris al reprezentantului legal privind asigurarea cofinantarii la proiect si participarea la activitatile proiectului original; e. Autorizari necesare pentru activitatile proiectului la a caror implementare intentioneaza sa participe, daca este cazul. f. Bilantul contabil pe ultimii trei ani fiscali incheiati copie certificata conform originalul. g. Captura de ecran din contul organizatiei din platforma informatica MySmis. 2. Criteriile de evaluare si selectie pe baza carora vor fi selectati partenerii: 2.1. Relevanta pentru domeniul si activitatilor proiectului Respectarea acestui criteriu implica respectarea urmatoarei conditii: Desfasoara activitati relevante pentru domeniul proiectului.pentru a dovedi respectarea acestui criteriu, va fi analizat, cel putin unul din urmatoarele documente: Statut, Fisa partenerului sau alt document echivalent care atesta experienta minima ceruta si conditiile inc are organizatia poate demonstra desfasurarea de activitati relevante in domeniul proiectului. 2.2. Capacitatea de a implementa activitatile proiectului Respectarea acestui criteriu implica: Indicarea activitatilor proiectului in care organizatia doreste sa se implice in cadrul viitorului proiect, semnata si stampilata de reprezentantul legal. In mod obligatoriu, organizatia va prezenta o descrierea clara a responsabilitatilor pe care si le asuma si a modului in care intentioneaza sa participe la realizarea acelor activitati. Prezentarea de evidente privind resursele materiale si umane de care dispune sau va dispune organizatia si pe care le va aloca pentru implementarea activitatilor proiectului. Existenta expertizei relevante disponibile a expertilor cheie care pot fi implicati in implementarea activitatilor proiectului. Evaluarea capacitatii de a implementa proiectului de catre organizatiile interesate se ve realiza pe baza Notei Justificative si a anexelor la acesta. 2.3. Valoarea adaugata a partenerului Vor fi avute in vedere: valoarea adaugata a participarii organizatiei in proiect, disponibilitatea participarii la implementarea proiectului. Evaluarea valorii adaugate a proiectului se va realiza pe baza Notei justificative si a anexelor la aceasta. 2.4. Alte criterii specifice de selectie Vor fi avute in vedere, criterii specifice de selectie pentru implementarea in conditii optime a proiectului, respectand principiile de eficienta economica si operationala. Continutul dosarului de selectie: 1) Scrisoare de intentie privind participarea ca partener in proiect original.acesta va respecta modelul impus. 2) Documentul constitutuiv al organizatiei/extras din Registrul Asociatiilor si Fundatiilor si Certificatul de inregistrare fiscala sau alte documente cu valoare echivalenta copie certificata conform cu originalul. 3) Declaratie de eligibilitate a reprezentatului legal privind neincadrarea in niciuna dintre situatiile de excludere prevazute de Ghidul Solicitantului aferent CPP 4.8 original; 4) Declaratie privind neincadrarea in situatii generatoare de conflict de interese original

5) Angajamentul scris al reprezentatului legal privind asigurarea cofinantarii la proiect si participarea la activitatile proiectului original. 6) Autorizari necesare pentru activitatile proiectului la a caror implementare intentioneaza sa participe, daca este cazul. 7) Bilantul contabil pe ultimii trei ani fiscali incheiati copie certificata conform cu originalul. 8) Nota justificativa privind calitate de partener, in original.nota justificativa va cuprinde, cel putin urmatoarele informatii: a. Indicarea activitatilor proiectului la a caror implementare organizatia intentioneaza sa participe, descrierea rolului si a modului in care se va materializa implicarea sa; b. Descrierea modului in care organizatia va asigura resursele necesare pentru implementarea proiectului, descrierea resurselor care vor fi alocate pentru implementarea proiectului; c. Modul in care proiectul se integreaza in prioritatile de dezvoltare ale organizatiei; d. Complementaritatea activitatilor proiectului cu programele, strategiile si proiectele implementate/in curs de implementare la nivelul organizatiei; e. Descrierea si analiza valorii adaugate a parteneriatului in ceea ce priveste utilizarea eficienta a fondurilor. Nota justificativa privind calitatea de partener va fi insotita de urmatoarele anexe: 8.1 Statut si/sau alt document echivalent care atesta experienta minima ceruta si conditiile in care organizatia poate demonstra desfasurarea de activitati relevante in domeniul proiectului copii certificate conform cu originalul, si/sau Fisa partenerului original.acestea vor fi insotite de orice document (contract de finantare, acord parteneriat etc.) prin care organizatia poate face dovada experientei de cel putin 6 luni in domeniul activitatilor proiectului, dupa caz. 8.2 Lista activitatilor in care se va implica in viitorul parteneriat, cu descrierea clara a responsabilitatilor pe care si le asuma si a modului in care intentioneaza sa participe la realizarea acelor activitati original; 8.3 Lista resursele materiale detinute de organizatie si propuse pentru utilizare in cadrul proiectului (ex.: materiale, echipamente, vehicule, spatii disponibile petru desfasurarea activitatilor proiectului), semnata de reprezentantul legal original; 8.4 Lista resurselor umane detinute sau care vor fi detinute de organizatie si propuse pentru utilizare in cadrul proiectului original.in acest document va fi indicat, in mod obligatoriu, numarul mediu de angajati din ultimii 3 ani fiscali incheiati. 8.5 Lista resurselor umane propuse (doar experti cheie) va fi insotita, mod obligatoriu, de CVurile in format Euro Pass.Fiecare CV trebuie sa specifice pozitia pentru care expertul este propus in proiect, sa fie datat si semnat de expert. III. Evaluarea si selectia candidatilor: Verificarea conformitatii administrative se realizeaza in conformitate cu grila de conformitate administrativa. Organizatiile ale caror dosare de candidatura indeplinesc criteriile de conformitate administrativa vor intra in etapa de verificare a eligibilitatii.

Verificarea eligibilitatii se realizeaza in conformitate cu grila de verificare a eligibilitatii in etapa de evaluare a candidaturilor vor fi admise doar organizatiile care indeplinesc conditiile de conformitate administrativa si criteriile de eligibilitate. Evaluarea se va realiza conform grilei de evaluare si selectie.dosarele vor fi punctate de la 1 la 100 conform grilei.vor fi admise numai organizatiile care obtin punctaj mai mare decat zero la fiecare criteriu major de evaluare si selectie.vor fi declarati admisi candidatii care intrunesc un punctaj general egal cu sau mai mare de 60 de puncte.vor fi declarati respinsi candidatii care intrunesc mai putin de 60 de puncte. Conform prevederilor din documentul Orientari privind accesarea finantarilor in cadru POCU, cap.4.1.4, in vederea selectiei de parteneri, Pot fi selectati parteneri individuali, nu consortii de parteneri. Observatie: selectarea unui candidat nu garanteaza semnarea acordului si depunerea proiectului, in parteneriat, in orice conditii. IV. Depunerea documentelor Organizatiile interesate sa participe la selectie vor depunde documentele solicitate in format tiparit, in plic inchis cu mentiunea : FRAC Formarea nationala a specialistilor in recuperarea afectiunilor congenitale si genetice, la Institutul National de Recuperare, Medicina Fizica si Balneoclimatologie, Strada Sfantul Dumitru nr.2, Bucuresti pana la data de 24.06.2019 termenul prevazut in Ghidul Solicitantului, calculat de la data postarii anuntului de selectie din data de 07.06.2019. Persoana de contact : Mihai Birsan, telefon: 0213121450, email: info@inrmfb.ro V. Rezultatul procedurii Rezultatul procedurii de selectie se va publica pe pagina http://www.inrmfb.ro/ care va contine informatiile cuprinse in anuntul de selectie si informatii privind candidatii participanti la procedura admisi si respinsi si punctajul obtinut de fiecare dintre acestia, iar partenerii selectati vor fi contactati direct, la datele de contact furnizate in Adresa de inaintare. Grila de verificare a conformității administrative Criteriu DA NU I. Conformitatea documentelor Au fost depuse de către candidat toate documentele solicitate prin prezentul anunț de selecție Documentele solicitate respectă modelul publicat (dupa caz) Documentele date ca model sunt integral şi corect completate (dupa caz) Notă: Conformitatea administrativă se consideră îndeplinită numai în cazul în care la toate criteriile de Conformitate administrativa a fost bifată rubrica "DA" Grila de verificare a eligibilității Criteriu DA NU I. Capacitatea candidatului de a desfășura activitățile proiectului Personalitate juridică Română sau a unui stat membru U.E. Respectă condițiile generale ale prevederilor documentului Orientări privind

accesarea finanțărilor în cadrul Programului Operațional Capital Uman 2014-2020, pagina 27 și Anexei 5 (http://www.fonduri-ue.ro/pocu- 2014#implementare-program ). Respectă condițiile specifice de eligibilitate stabilite prin Ghidul Solicitantului aferent apelului OS 4.8, asa cum sunt acestea prevazute la cap. 1.5. Tipuri de solicitanți eligibili / parteneri eligibili Are în obiectul de activitate desfășurarea de activități de natura celor care sunt necesare implementării proiectului, conform cu temele şi activitățile la care dorește să fie partener A participat în calitate de partener sau beneficiar in cadrul proiectelor finanțate din Fonduri Externe Nerambursabile SAU dovedeste experienta specifica de minim 6 luni anterioare depunerii candidaturii Dispune de autorizările necesare pentru activitățile proiectului la a căror implementare intenționează să participe, dacă este cazul. II. Conduita candidatului Nu este subiect al unui conflict de interese Notă: Candidatul se consideră calificat numai în cazul în care la toate criteriile de ELIGIBILITATE a fost bifată rubrica "DA" Criteriu Grila de evaluare și selecție Relevanța pentru domeniul și activităților proiectului Sunt descrise concret și complet elementele prin care activitățile și expertiza specifică a organizației sunt relevante pentru proiect Punctaj acordat TOTAL: 25 pct Obs. descris foarte bine 10 pct; descris bine 5 pct; descris mai putin bine sau deloc 0 pct; Activitățile și expertiza specifică a organizației este relevantă pentru obiectivele proiectului in mare masura 10 pcte; oarecum relevanta 5 pcte; fara relevanta 0 pcte; Experienta in timp a organizatiei pe domeniul de activitate pentru care a depus candidatura Capacitatea de a implementa activitățile proiectului Nr expertilor cheie propusi max 5 pct; TOTAL: 30 pct (sub 2 ani - 1 pct, pana la 2 ani - 2 pct, peste 2 ani -5 pct) (0 experti - 0 pct, pana la 3 experti - 5 pct, peste 3 experti - 10 pct) Relevanta experientei expertilor propusi pentru activitatile din proiect (se evalueaza ca medie (<5 ani - 1 pct, 5-10 ani - 3 pct, >10 ani - 10 pct))

aritmetica a anilor de experienta a tuturor expertilor propusi) Este descris corect și complet modul de alocare al resurselor pentru implementare a activităților propuse pentru realizarea obiectivelor Valoarea adăugată a parteneriatului Este descris corect și complet modul de implementare a activităților propuse pentru realizarea obiectivelor Activitățile propuse și responsabilitățile/modul de implicare a organizației în proiect răspund concret obiectivelor identificate şi contribuie la îndeplinirea acestora Implicarea organizației generează valoare adăugată in ceea ce privește implementarea proiectului Alte criterii specifice de selectie Capacitatea de acoperire nationala cu expertiza sau experienta anterioare pentru domeniul relevant al proiectului TOTAL (I+II+III+IV) TOTAL: 25 pct max 5 pct; TOTAL: 20 pct min 1 pct; max 20 pct; 100 pct descris foarte bine (10 pct); descris bine 5 pcte); descris mai putin bine sau deloc (0 pct) descris foarte bine (10 pct); descris bine (5 pcte); descris mai putin bine sau deloc (0 pct) contributie clara si concreta (5 pcte); contributie relativ clara si concreta (3 pcte); contributie neclara (0 pcte) plus valoarea adusa este foarte clara si concret descrisa (10 pcte); plus valoarea este relativ clara si concret descrisa (5 pcte); implicarea este neclara sau nu e concreta (0 pcte) 20 Pct (organizatie ce demonstreaza capacitate de acoperire la nivel national), 10Pct (organizatie ce demonstreaza partial capacitate de acoperire la nivel national), 1 Pct (alte situatii) APROBAT Manager - Dr. Horia Lăzărescu --------------------- Data: 07.06.2019